综合面试采取结构化面试，主要考核应聘人员综合素质；教师、教练员岗位专业面试采取书写教案及上模拟课等方式进行（书写教案15分钟，上模拟课25分钟），体能师专业面试采取现场实践的方式进行，主要考核应聘人员专业水平。综合面试和专业面试时间、地点另行通知。
3、信息查询
笔试、综合面试及专业面试成绩等招聘过程相关信息，均在杭州市体育局网站上公布（ty.hangzhou.gov.cn），请应聘人员及时查询。
四、考察与体检
考察和体检工作由招聘单位负责组织实施。在面试合格人员中，根据考试总成绩从高分到低分，按招聘岗位1：1的比例确定考察人员,考察合格人员进入体检环节。
体检在指定医院进行，标准参照公务员录用体检相关规定。时间、地点另行通知。
若考察或体检不合格，在相应岗位面试合格人员中按考试总成绩从高分到低分依次确定递补人员。
五、公示及聘用
经体检合格人员，按择优原则确定拟聘人选，并在杭州市人力资源和社会保障局网站上公示七个工作日。公示期无异议的，公示结束后，按规定办理相关手续、签订聘用合同。
批准聘用的人员必须在规定的时间内报到，逾期不能报到的，或2019年全日制普通高校应届毕业生不能按时毕业并取得报考岗位规定的学历（学位）证书的（须在2019年12月31日前取得学历（学位）证书），或发现有不符合报考资格和聘用条件的，取消聘用资格。
报名咨询电话：详见附件1；
监督投诉电话：（0571）87960402。
附件：
1.2019年杭州市体育局所属事业单位公开招聘计划表.docx
2.杭州市体育局所属事业单位公开招聘工作人员报名表.docx
杭州市体育局
2019年11月15日
