2019年内蒙古教师招聘 鄂尔多斯衡水实验中学招聘教师公告【31人】
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我校师资结构合理，教学效果显著，首届学生在内蒙古自治区260所高中参考的学业水平测试（已考科目涉及物理、化学、生物、政治、历史、地理）中取得优异成绩（其中历史成绩全自治区排名第二，化学成绩全自治区排名第三，生物成绩全自治区排名第四，地理成绩全自治区排名第五，政治成绩全自治区排名第八，物理成绩全自治区排名第十八）。为进一步储备优质师资，优化教师队伍，招聘计划如下：
一、招聘计划（31人）
(一）在职教师（15人）：
语文3人，物理4人，化学2人，政治2人，历史2人，地理2人，常年招聘各学科优秀在职教师。
（二）应届毕业生（16人）：
语文4人，数学1人，英语1人，物理3人，化学3人，政治1人，历史2人，地理1人。
二、招聘条件
（一）应往届大学本科生、研究生：
1、热爱教育事业，身体健康，诚实守信，品行端正，敬业爱生；
2、研究生的第一学历为一本院校；
3、大学期间学习成绩优秀，曾获专业二等以上奖学金，具有扎实的教学基本功，普通话水平二级甲等以上，计算机水平国家二级以上，英语四级以上；
4、党员或在大学期间曾是优秀学生干部、学生社团骨干成员者优先考虑；
5、综合素质高者可适当放宽条件。
（二）在职教师：
1、热爱教育事业，身体健康，诚实守信，品行端正，敬业爱生，教育教学和教育科研能力强；
2、第一学历为本科，具有重点中学教学经验，送过两届及以上高三毕业班；
3、年龄40周岁以内（班主任、县级以上学科带头人、特级教师、中层以上领导干部、市级以上荣誉获得者可优先录用，学历和年龄限制亦可适当放宽）；
4、有班主任任职经历者优先考虑。
三、工作待遇
鄂尔多斯衡水实验中学是您“乐业、安居”的首选。学校努力做到“待遇留人”、“感情留人”、“平台留人”，并制定了完备的劳资制度、考核制度、评优晋职制度、中层干部聘任制度，以保障多劳多酬、优劳优酬；学校高度重视教师专业化发展，努力为教师搭建平台，打造良好的学校生态。
1、安家费政策：
（1）应往届毕业生安家费政策：六所部属师范院校和“985”院校本科毕业生、硕士生(本科学历为普通院校)一次性给付安家费6万元/人；六所部属师范院校和“985”院校本硕连读研究生一次性给付安家费10万元/人，安家费工作满一年给付。
（2）在职教师安家费政策：学校为引进的双职工特、高级教师，省市级学科带头人、名优教师(年龄45周岁以内)提供周转住房（初装完毕），连续服务满10年过户产权（其中100平米以内免费，过户产权时按市价补交超出面积房款）;为教龄十年以上(年龄45周岁以内、本科起点)的获得市级以上荣誉的单职工名优教师、高级教师、特级教师提供一次性安家费10万--30万元/人。
2、待遇：
（1）足课时量基础年薪工资：应往届毕业生高考科目教师基础年薪9万至11万，工资逐年增长；正高级教师、特级教师、高级教师、省市级名师、各层次学科带头人年薪12万至25万（具体年薪与职称、教龄、教育行政部门荣誉相关）。
（2）岗位工资：班主任36000元到46000元；备课组长10000元到13000元；中层干部30000元到50000元，另设有月度考核奖金、学期考核奖金。
（3）按国家规定缴纳五险一金。
3、福利
（1）子女就读我校免学费。
（2）学校免费提供教师公寓，符合条件的教师提供过渡住房。
（3）学校定期组织培训，确保为教师提供成长发展平台。
（4）学校提供就餐补贴；每年提供两次返乡交通补贴;享受相应节日福利，均优于内蒙古自治区内同类学校。
四、应聘步骤
（一）应聘者首先应将简历投递至学校招聘邮箱（ordoshzzx 163.com）；
（二）学校对应聘资料进行初选，对入选应聘教师电话通知试讲和面试的时间地点；
（三）应聘者携带身份证、毕业证、学位证、教师资格证、职称证、外语等级证、普通话等级证、计算机等级证及荣誉证书，到指定地点参加试讲面试；
（四）试讲面试合格者，学校与其签订劳动合同。
五、联系方式
张老师：18547769680
李老师：13273183967
何老师：18147726531
学校网址：www.eedshssyzx.com
