2020浙江教师招聘 杭州东阳市教育局事业编制新教师招聘25名公告（部分中学）
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根据我市教育事业发展和教师队伍建设的需要，依照《东阳市事业单位公开招聘人员实施细则(试行)》的要求，现将我市部分中学面向2020应届毕业生招聘事业编制新教师公告如下：
一、岗位及职数(附件1)
二、报名条件
1.身体健康，政治素质好，热爱教育事业，具有与岗位职责相适应的业务知识水平、教育教学能力。
2.专业对口或相近。
3.2020应届全日制本科及以上学历毕业生。
4.户籍不限。
三、程序和办法
(一)报名
1.报名采用网上报名的形式。
2.网上报名方式：填好报名表(附件1)，发送至所填报学校电子邮箱，发送标题格式为：应聘××岗位教师+姓名。
网上报名截止时间为：2019年11月14日下午17：00。
各学校邮箱及联系方式：
(1)东阳二中邮箱：dyezzxj2005 163.com
联系人：朱老师联系电话：89317618 13858960632
(2)巍山高中邮箱：34944125 qq.com
联系人：厉老师联系电话：86961031 13777539160
(3)东阳三中邮箱：549022080 qq.com
联系人：单老师联系电话：86092066 15167901986
(4)南马高中邮箱：343365289 qq.com
联系人：李老师联系电话：89317892 13566926052
(5)湖溪高中邮箱：hxgz1874 163.com
联系人：李老师联系电话：89325623 13967438712
(6)吴宁第一初级中学邮箱：184055238 qq.com
联系人：周老师联系电话：89320633 15258918178
(7)东阳技校邮箱：dyjx062 163.com
联系人：包老师联系电话：86388062 13586950956
(8)东阳二职邮箱：zgh110 126.com
联系人：赵老师联系电话：86011810 15257955262
3.考生将志愿直接填报到具体学校，每人限报一个岗位。
(二)现场确认
1.时间：11月16日早上7：00-8:00
2.地点：东阳二中
3.应提交的材料：
(1)《2020年东阳市新教师招聘报名表》(附件2);
(2)《居民身份证》原件及复印件;
(3)2020年应届毕业生提供《毕业生全日制普通高校就业推荐表》原件及复印件(原件所在高校盖章有效)，三方协议;
(4)有关荣誉证书、获奖证书原件及复印件1份;
(三)考试
1.组织。市人力资源和社会保障局、教育局统一组织考试，考试以笔试(闭卷)+试讲+面试的方式进行。
2.笔试(满分100分)
时间：11月16日现场确认后
地点：东阳二中
内容为与应聘岗位专业相对应的知识技能测试。根据笔试成绩从高分到低分按招聘计划数1:3的比例确定试讲、面试入围对象，若不足比例的，则按实际报名人数进行。笔试成绩公布后直接进行试讲、面试，考生在试讲结束后直接面试，中间没有准备时间。
3.试讲。考生备课60分钟，试讲时间不超过8分钟，满分100分。
4.面试。面试时间3分钟，完成试讲后评委直接提问2个问题。满分100分。
5.总成绩计算。
总成绩=试讲成绩×60%+面试成绩×40%。总成绩满分为100分，合格分为70分，总成绩不合格者，不列入体检、考察。
6.成绩公布:现场公布。
7.本次考试成绩只在本次招聘录用时有效。
(四)学校选择、体检、考察
1.学校选择和入围体检、考察人员的确定
(1)按学科总成绩从高分到低分，按学科招聘人数以1:1入围体检、考察，最后一名分数相同人员以试讲成绩高者优先入围，若试讲成绩又相同，则加试一题，形式、题目由评委确定，最终择优入围体检。
(2)如果已进入学科入围体检、考察的总计划，但不能入围自己填报的学校，则按总成绩从高到低依次在其他剩余岗位中选择。总成绩相同时以试讲成绩高者优先选择学校，若试讲成绩又相同，则加试一题，形式、题目由评委确定，最终择优进行选择学校。
(3)岗位选择后不得更改。
2.体检
体检标准按人社部、国家卫计委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)和《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)等文件规定执行。
报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检，报考人员放弃体检或体检不合格的，均不予递补体检。
3.考察
体检结束后，在体检合格人员中从高分到低分按照1：1比例确定考察对象。考察参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)执行。
考察结束后，确定拟聘用人员名单后予以公示，公示期为7天。
考察不合格或被取消聘用资格及在考察、公示过程中自动放弃的、考察合格公示后自动放弃的，缺额职位不再递补;
体检、考察工作实施前，国家或省出台新规定的，按新规定执行。
考察结果仅作为本次招考是否录用的依据。
(五)签约
公示期满后，没有问题反映或反映问题经查不影响聘用的，给予办理聘用手续。拟聘用人员应于2020年8月1日到市教育局人事科报到办理聘用手续，缺额职位不再递补。
考察对象名单公布后至办理录用报到手续期间，相关人员放弃资格的，记入诚信档案库。
四、其他事项
1.如有特殊情况需有变动说明的，请关注《东阳市人民政府网(教育局公告公示栏目)》《东阳人才网》。
2.已经签约的毕业生，有下列情况之一的，就业协议无效，不得参加教师聘任：
(1)在报名、考试、体检或政审等环节被查实有弄虚作假或舞弊行为的;
(2)2020年8月1日前未取得相应的学历证书;
(3)签约后在试用期一年内未能取得教师资格的延迟转正，三年内未取得教师资格证书的予以解聘(计算时间从录用报到之日计算)。
3.本次招聘工作坚持“两公开一监督”原则，严格掌握条件和操作程序，接受纪检部门和社会监督，做到过程公开、结果公开，严禁徇私舞弊，对违反纪律的人和事按规定严肃处理。
4.本公告由东阳市教育局负责解释。未尽事宜，由东阳市人力资源和社会保障局、东阳市教育局共同研究决定。
东阳市教育局
2019年10月29日
