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2019巴中教师招聘 四川平昌县考核招聘高中教师公告【89人】

时间:2019-04-09 11:36:04 点击:

2019四川平昌县考核招聘高中教师公告【89人】

为满足我县高中教育发展需要,根据事业单位考核招聘有关规定,决定公开考核招聘一批高中教师,本次招聘为编制内招聘。现将有关事项公告如下:

一、招聘原则

(一)坚持“德才兼备”原则;

(二)坚持“公开、平等、竞争、择优”原则。

二、招聘范围及对象

符合招聘岗位应聘资格条件要求的2019年7月31日前毕业的全日制普通高校应届毕业生和社会在职、非在职人员。其中2019年全日制普通高校应届毕业生必须在2019年7月31日之前取得资格条件要求的毕业证、学位证、教师资格证等证书,未在规定时间取得并提供有关证书的,视为报考者自动放弃,责任自负;其他人员须在报名时取得资格条件要求的全日制普通高校毕业证、学位证、教师资格证等证书。

三、招聘人数及岗位

本次计划招聘89名。具体岗位和人数见《平昌县2019年公开考核招聘高中教师岗位表》。

四、招聘条件

(一)应聘人员应同时具备以下条件:

1.年满18周岁(年龄计算截止时间为报名第一天)及以上,热爱社会主义祖国,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党,遵纪守法,品行端正,有良好的职业道德,爱岗敬业,事业心和责任感强,愿从事山区教育工作;

2.身体健康,具有正常履行招聘岗位职责的身体条件;

3.符合招聘岗位确定的其他条件(详见《平昌县2019年公开考核招聘高中教师岗位表》);

4.委培、定向毕业生,须征得原委培、定向单位同意;

5.在编在职工作人员报考,须征得原单位和主管部门书面同意;

6.应具有相应的教师资格证。

(二)有下列情况之一者,不得应聘:

1.曾受过各类刑事处罚的;

2.曾被开除公职的;

3.有违法、违纪行为正在接受审查的;

4.尚未解除党纪、政纪处分的;

5.最低服务年限未满或未经用人单位和主管部门批准同意报考的;

6.本人不愿承诺聘用后在聘用单位最低服务5年的;

7.有其它违反国家法律、法规行为,不宜参加应聘的。

五、招聘程序

(一)公告发布

在平昌县人民政府网(http://www.scpc.gov.cn/)、平昌县教育科技和体育局网(http://jktj.scpc.gov.cn/)、相关高校网站及报名点发布招聘公告。

(二)现场报名

1.本次考核招聘只接受现场报名。

(1)西南大学报名点:重庆市北碚区天生路2号西南大学招生就业处招聘大厅。

报名时间:2019年4月18日上午9:00-12:00;下午14:30-17:00。

考生在西南大学报名点报名后,4月21日上午9:00-10:00在四川师范大学报名点领取面试(笔试)通知书,参加后续招聘工作。

(2)四川师范大学报名点:四川师范大学狮子山校区学生活动中心三楼宣讲厅二。

报名时间:2019年4月20日上午9:00-12:00;下午14:30-17:00。

2.报名方式及提交材料

应聘者每人限报一个岗位。应聘者需现场提交以下材料:

(1)《平昌县2019年公开考核招聘高中教师报名登记表》(双面打印或现场领取填写);

(2)身份证原件及复印件1份;

(3)近期2寸免冠证件照片3张;

(4)有效的毕业证和学位证原件和复印件1份(2019年应届毕业生提供所在学校出具的本人学历、学位、专业等相关证明及学校毕业生就业推荐表,加盖学校或学院鲜章,并携带好就业协议书);

(5)教师资格证原件及复印件1份(2019年应届毕业生应于2019年7月31日前取得);

(6)学习成绩单、获奖证书等原件及复印件1份;

(7)在编在职工作人员报考需提供所在单位及主管部门出具的同意报考的证明。

不能按要求提供上述证件、证明以及未按时参加报名的,视为自动放弃。

(三)资格审查

由县人社局、县教科体局、县监察委在报名现场共同组织进行资格初审。资格初审合格进入下一招聘程序。资格审查贯穿考核招聘始终。报名者提交的信息和提供的报名资料必须真实有效。以本人学籍档案、官方网站备案查询和毕业时取得的有效毕业证及学位证所载信息为验证依据。对弄虚作假、证件和资料不实且不符合规定资格条件的,一经查实取消其聘用资格。

(四)考核招聘

本次考核招聘采取“面试”或“笔试+面试”的方式进行。报考岗位学科初审合格人员50人及以下的,只进行面试。报考岗位学科初审合格人员超过50人的,先进行专业科目笔试,并根据笔试成绩确定参加面试人员。

1.领取面试(笔试)通知书:4月21日上午9:00-10:00,在四川师范大学报名点领取。面试(笔试)时间及地点:见《通知书》。

2.面试内容:采取“试讲”方式,“试讲”内容为现行高中学科教材内容。主要考核应聘人员教学基本功,理解能力、应变能力和普通话水平。满分100分,采取去掉一个最高分和最低分后计算平均分数的办法确定面试成绩。只参加面试的人员,面试成绩不得低于70分。


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作者:文武教师招聘网 来源:网络

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