余干县2012年教师招聘面试工作实施方案
为确保2012年教师招聘面试工作的公正、公平，打造教师招聘“阳光工程”，根据省教育厅有关会议和文件精神，结合我县实际，经研究，特制定本实施方案。
一、组织领导
为加强对我县教师招聘面试工作的领导，经县政府研究，决定成立余干县2012年教师招聘面试工作领导小组，其组成人员如下：
组 长：胡平先 县政府副县长
副组长：吴 辉 县纪委副书记、监察局局长
段百达 县教育体育局局长
李亲云 县财政局局长
万冬苟 县人事劳动和社会保障局局长
左 正 县编委办主任
成 员：戴养雄 县教育体育局副局长
张爱兰 县财政局副局长、综改办主任
程国胜 县人事劳动和社会保障局副局长
徐学美 县编委办副主任
吴明先 县纪委执法室主任
叶斌太 县教育体育局正科级干部
盛宝凌 县教育体育局组织员
领导小组下设办公室，办公室主任由戴养雄同志兼任。
二、组建面试评委库
㈠小学音乐、小学美术、小学综合实践活动、初中历史、初中音乐、初中综合实践活动等六学科因首批入闱和调剂入闱总人数少于或等于招聘计划数，以考核为主，不另行安排面试。
㈡小学语文和初中语文、小学数学和初中数学、小学英语和初中英语、小学体育和初中体育与健康，按学科合并，由同一面试评委组主持面试。语文、数学、英语、体育与健康学科各组建A、B、C三个评委组，每组评委7人。初中美术、幼儿教师非说课学科，面试评委另行抽调。其余学科分别组建A、B、C三个评委组，每组评委7人，组成面试评委库。
㈢面试时，临时从面试评委库随机抽取英语学科面试评委两组，其余说课学科面试评委各一组，主持面试。如所抽评委不能到场，则按顺序由同一学科另一组的评委替补。
㈣面试评委库成员名单等信息不对外公布。
三、面试方式、内容、时间与地点
㈠面试方式
1.初中美术、幼儿教师等非说课学科学科：考查应试人员的实践技能。
2.其余学科：说课。每位应试人员说课时间限10分钟内。
3.若某学科因资格复审后入闱总人数等于或少于招聘计划数，该学科入闱人员以考核为主，不安排面试。
㈡面试内容
1.初中美术学科，考查静物素描。幼儿教师考查音乐、舞蹈、手工制作等。
2.初中学科内容：地理、生物两学科为2011-2012学年度我县初中八年级使用的教材；其余学科均为2011-2012学年度我县初中九年级使用的教材。
3.小学学科内容：语文、数学、英语、科学、体育等五学科均为2011-2012学年度我县小学六年级使用的教材。
㈢面试时间与地点
1.8月9日上午7：00，面试学科为初中思想品德、初中语文、初中数学、初中英语、初中地理、初中物理、初中化学、初中生物、初中体育与健康、小学语文、小学数学、小学英语、小学科学、小学体育。面试地点在余干中学。
2.8月10日上午8：00，面试内容为初中美术、幼儿教师。面试地点在余干中学。
四、面试程序及要求
㈠全体应试人员凭本人身份证和笔试准考证入场。面试开考后迟到15分钟及以上或缺席者，其面试成绩按零分计算。
㈡除初中美术、幼儿教师两学科应试人员外，其他学科应试人员入场后，即在休息室抽签，确定面试出场先后顺序。
㈢说课课题抽签，间隔时间为10分钟。英语学科每次限2人，其余各学科每次限1人。
㈣说课课题抽签确定后，应试人员即进入准备室进行准备。准备时间限每人40分钟内。
㈤全体应试人员按考场工作人员通知进入相应试场进行面试。面试过程中，应试人员不得违纪表明本人身份（如姓名、住址、单位、年龄、职业等）；否则，其面试成绩按零分计算。
㈥幼儿教师学科的应试人员，在才艺展示中所需乐器、服饰、伴唱伴奏带等物件须自带。初中美术、幼儿教师两学科的应试人员，须自备自带所需画具、笔、橡皮泥等。参加说课面试的人员须自备所需教材及相关资料。
㈦初中美术、幼儿教师两学科的应试人员入场后，按考场工作人员安排进入试场休息，并按安排时间完成面试科目。美术学科静物素描时间限1小时。幼儿教师清唱和才艺展示限每人15分钟内，手工制作限时10分钟。
㈧每学科面试结束后，即当场宣布面试成绩，该学科面试人员离场。
五、计分方法
㈠英语学科计分方法
1.满分10分；
2.计分时，先去掉一个最高分和一个最低分，取所得的平均分，为个人实得分；
3.按本学科分别求得两面试组个人实得分的平均分后，再按公式“系数=较高平均分÷较低平均分”求出本学科两面试组中较低平均分的系数。
4.较低平均分面试组的个人面试成绩，按公式“面试成绩=实得分×系数×（50÷10）”计算。较高平均分面试组的个人面试成绩，按公式“面试成绩=实得分×（50÷10）”计算。
㈡说课的计分方法
1.满分10分；
2.计分时，先去掉一个最高分和一个最低分，取所得的平均分，为个人实得分；
3、面试最终成绩按公式“面试成绩=实得分×（50÷10）”计算。
㈢初中美术
1.满分100分；
2.面试最终成绩按公式“面试成绩=实得分×（50÷100）”计算。
㈣幼儿教师
1.清唱：35分；舞蹈：35分；手工制作：30分。
2.面试最终成绩按公式“面试成绩=实得分×（50÷100）”计算。
六、面试纪律
㈠应试人员入场、面试及离场期间，要自觉听从指挥和安排，遵守纪律，不得擅自离开；否则，其面试成绩按零分计算。
㈡所有考务工作人员，凡有直系、旁系亲属参加面试的，须主动申请回避。
㈢全体应试人员、考务工作人员在出场顺序抽签前，应立即将通信工具关停，并交监督员统一保管，待离场时发还。
1、本方案通过“江西省高校毕业生就业信息网”（www.jxbys.net.cn）、“余干教育网”（ http://www.ygxjyw.com/）予以发布，不再以其他方式另行通知，请有关人员自行关注。
2、参加面试人员为通过余干县2012年特岗教师和幼儿教师招聘资格复审的人员。
3、有关择岗、签约等事项一并通过 “江西省高校毕业生就业信息网”（www.jxbys.net.cn）、“余干教育网”（ http://www.ygxjyw.com/）予以发布，不再以其他方式另行通知，请有关人员自行关注。