2019江苏泰州市直学校引进高层次人才现场资格审查和集中考核公告
经研究，泰州市教育局将于近期组织对2019年泰州市直学校引进高层次人才招聘对象现场资格审查和集中考核。现将有关事项公告如下：
一、招聘职位
招聘计划职位见2018年12月28日泰州教育网、泰州人才网发布的《2019年泰州市直学校引进高层次人才公告》。
二、学校初审
根据《2019年泰州市直学校引进高层次人才公告》规定的报考条件，市直各招聘学校对截止2019年1月11日17：30前所有报名人员进行资格初审，并于1月16日前电话通知所有符合报名条件的报考人员。
三、资格复核
1.资格复核时间：1月19日上午9：00-12：00。
2.资格复核地点：各招聘学校。
3.资格复核所需材料：(1)有效期内身份证原件和复印件;(2)本科及以上学历、学位证书原件和复印件;(3)教师资格证书原件和复印件(2019届毕业生可推迟到2019年7月1日前提供，泰州机电高等职业技术学校招聘的专业课教师不需要提供教师资格证书);(4)国内应届毕业生提供《毕业生双向选择就业推荐表》、空白就业协议书、成绩表(须有高校教务部门印章)原件。④国(境)外同期毕业人员提供国家教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》原件和复印件。
资格复核材料不全者作报考资格不符处理。资格复核结束后，给复核合格人员发放面试通知书。
四、考核
因资格初审合格人员与计划招聘人数之比小于10：1，根据《2019年泰州市直学校引进高层次人才公告》规定，直接进行面试。
1.面试时间
2019年1月20日上午开始，具体报到时间见面试通知书。
2.面试地点
见各招聘学校发放的面试通知书
3.面试形式
采取模拟上课和答辩的形式，主要测试履行岗位职责所需的专业知识、业务能力和综合素质，每位考生面试时间20分钟。面试成绩满分为100分，合格线为60分。面试不合格者不予录用。面试成绩相同的，另行组织加试。
五、人员聘用
考核结束后，根据考生考核总成绩从高分到低分按所报岗位计划招聘人数1：1的比例确定参加体检人员。体检名单将在考核结束一周内在泰州教育网公布，并电话通知本人。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。对体检合格者，按照相关规定进行考察，并确定拟聘用人员。因考生体检、考察不合格以及因自动放弃等原因而出现缺额时，在报考同一岗位的人员中按考核总成绩从高分到低分的顺序进行递补。拟聘用人员名单公示后不再递补。
联系人：王老师、曹老师，联系电话：0523-86999831
