怀化市雅礼实验学校地处怀化市鹤城区迎丰东路，占地面积128亩，环境优雅，设施一流，理念先进，是百年名校长沙市雅礼中学在星城以外地州市创办的第一所分校。学校为民办公助寄宿制，目前已开办小学、初中阶段教育，规划高中阶段教育。
一、招聘类别
(一)学校管理干部(中层干部及以上)
学校副校长(偏向教育教学)、小学教学管理、小学德育管理、中学教学管理、中学教科管理、中学德育管理、学校后勤管理。
(二)骨干教师
1、中小学副高级及以上教师、特级教师或具有相关资质的国家、省、市级骨干教师(如：参加国家级、省级骨干教师培训班结业，获得市级骨干教师资格)免笔试，特级教师免试教。
2、数学、物理、生物、信息学竞赛教练，辅导学生获得省级一等奖以上的免笔试。
3、中学骨干教师，工作3年及以上，担任过初三教学工作(教研组长、年级组长优先)。
4、小学骨干教师，工作3年及以上，担任过高年级教学工作。
(三)应届/往届毕业生
高等院校国家计划内统招全日制本科及以上学历的应/往届毕业生(研究生学历优先)。
(四)教辅人员
人事干事、宣传干事、生活指导老师。
二、基本条件
(一)学校管理干部应聘基本条件
1、思想素养好，具有教师资格证及相关管理岗位工作经验。
2、年龄在45周岁以下(条件特别优秀者可适当放宽年龄限制)。
(二)教师应聘基本条件
1、思想素养好，具备与招聘岗位相应种类的教师资格，普通话水平达二乙(语文、英语、音乐岗位为二甲)及以上等级，具备与招聘岗位相应的计算机应用能力。
2、所报考的岗位与本人的所学专业或《教师资格证书》上的学科专业一致。
3、年龄在40周岁以下(条件特别优秀者可适当放宽年龄限制)。
(三)教辅人员应聘基本条件
1、思想素养好，具有相关岗位工作经验。
2、生活指导老师年龄50周岁以下;其他教辅岗位人员年龄35周岁以下。
三、招聘岗位
(一)学校管理干部岗位
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岗位 |
计划数 |
备注 |
|
学校副校长 |
1 |
偏向教育教学 |
|
小学教学管理 |
1 |
|
|
小学德育管理 |
1 |
|
|
中学教学管理 |
1 |
|
|
中学教科管理 |
1 |
|
|
中学德育管理 |
1 |
|
|
学校后勤管理 |
1 |
|
(二)中学教师岗位
|
岗位 |
骨干教师 |
应/往届毕业生 |
合计 |
备注 |
|
语文 |
4 |
4 |
8 |
|
|
英语 |
4 |
4 |
8 |
|
|
数学 |
4 |
4 |
8 |
|
|
历史 |
1 |
1 |
2 |
|
|
地理 |
1 |
1 |
2 |
|
|
生物 |
1 |
1 |
2 |
|
|
物理 |
1 |
1 |
2 |
|
|
道德与法治 |
1 |
1 |
2 |
|
|
体育 |
1 |
1 |
2 |
武术、田径方向优先 |
|
音乐 |
1 |
1 |
2 |
音乐、舞蹈专业均可报名 |
|
信息学 |
1 |
1 |
2 |
教学兼设备管理， |
|
教育学 |
1 |
1 |
2 |
|
|
心理学 |
1 |
1 |
2 |
|
|
合计计划数> |
22 |
22 |
44 |
|
(三)小学教师岗位
|
岗位 |
骨干教师 |
应/往届毕业生 |
合计 |
备注 |
|
语文 |
3 |
2 |
5 |
|
|
英语 |
1 |
1 |
2 |
|
|
数学 |
2 |
1 |
3 |
|
|
科学 |
|
1 |
1 |
|
|
音乐 |
|
1 |
1 |
西洋乐器方向 |
|
体育 |
|
2 |
2 |
足球、健美操方向优先 |
|
美术 |
|
1 |
1 |
|
|
合计计划数 |
6 |
9 |
15 |
|
(四)教辅岗位
|
岗位 |
岗位数 |
备注 |
|
人事干事 |
1 |
|
|
宣传干事 |
1 |
|
|
生活指导老师 |
13-15 |
初中部、小学部 |
|
合计人数 |
15-17 |
|
四、福利待遇
1、管理干部、副高级及以上教师、特级教师、特别优秀的骨干教师实行年薪制。
2、应/往届毕业生待遇从优，平均工资水平高于本地区同类型学校。
3、教辅人员待遇面谈。
4、住宿：学校免费为在本市区无住房或因工作需要的教师提供公寓住宿。
5、社会保障：学校为教师办理养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险。
6、组织管理干部、教师、教辅人员参加各级各类培训，提供丰富的发展平台与机会。
五、应聘流程
1、报名
登陆湖南人才网http://www.hnrcsc.com/ ->在线报名 ->投递简历(含报名材料中所有证件的图片)。并下载《怀化雅礼招聘人员信息采集表》，由应聘者本人亲笔填写(不收打印稿)，粘贴本人近期1寸免冠照片。即日起开始报名。
报名材料：本人身份证、学历证书、学位证书、《教师资格证书》、《计算机应用能力等级证书》、《普通话水平等级证书》、骨干教师的《专业技术职务资格证书》、《骨干教师培训结业证书》等。(以上材料均为原件，并上交复印件1份)
注意：以上报名资料及《怀雅招聘人员信息采集表》均在面试现场提交和查验。应聘人员提供的证件、证书和证明以及填写简历、获奖情况等如有弄虚作假，一律取消其考试、录用资格。
2、资格审查
3、笔试
通过资格审查的考生按所学专业统一参加笔试。具体方案另行通知。
4、试教
通过笔试的考生参加试教，试教具体方案另行公布。
5、综合面试
6、体检
7、签订劳动合同
七、联系方式
联 系 人：陈老师
联系电话：0745—2855369、15874537859
点击下载>>>招聘人员信息采集表.doc