一、面试对象、办法
1、面试对象：资格审查通过人员（名单附后）。
2、面试办法：
（1） 各职位面试均采取说课办法进行，根据考生说课情况由评委当场评分；
（2） 评委人员从评委库中随机抽签产生，每组由7名评委组成，评委人员资格要求专业对口、工作责任心强、中级及以上职称的中小学教师，共分成17个评委组，分别为幼儿专业组、小学英语组、小学体育组、小学科学（含物理、化学、生物、地理专业）组、小学信息技术组、小学语文（含生管）组、小学数学（含生管）组、中学语文组、中学政治组、中学化学组、中学数学组、中学物理组、中学历史组、中学音乐组、中学地理组、中学生物组、中学心理健康教育组；
（3） 考生说课顺序由抽签确定。
二、面试时间、地点
1、面试时间：
（1）、2012年7月3日：幼儿专业组、小学英语组、小学体育组、小学科学（含物理、化学、生物、地理专业）组、小学信息技术组、小学语文（含生管）组、小学数学（含生管）组。本场考生于7月2日19：00集中县教育局一层会议室参加考前会议。
（2）、2012年7月4日：中学语文组、中学政治组、中学化学组、中学数学组、中学物理组、中学历史组、中学音乐组、中学地理组、中学生物组、中学心理健康教育组。本场考生于7月3日19：00集中县教育局一层会议室参加考前会议。
2、面试地点：古田县第一小学。
3、面试时考生需带准考证、身份证（或常住户口簿）。
三、体检、考核和聘用
1、按招聘职位计划数1：1比例，根据各职位考生笔试成绩的60%加上说课成绩40%计总分，从高分到低分择优确定体检考核人选。体检、考核工作由古田县公务员局、古田县教育局负责组织实施，体检、考核合格的考生，按闽政文[2008]344号及宁市委办[2003]34号文件规定办理聘用手续。
2、各学科说课成绩合格线为60分，说课成绩未达到60分，不予聘用。无竞争岗位说课成绩应不低于70分，低于70分的不予聘用。
3、对考生进行体检和考核时，若因体检或考核不合格，可按各职位考生总分由高分到低分依次递补。
4、体检标准参照录用公务员体检标准。
四、组织机构
为确保招聘新任教师面试工作的顺利开展，面试工作由古田县公务员局和古田县教育局具体负责组织实施。
古田县公务员局 古田县教育局
二〇一二年六月十八日