下载并打印准考证及笔试、技能测试、试课及的时间和地点、成绩查询均在温州经济技术开发区文教体网站(网址：www.wzkfqwjt.cn)上另行通知。
（一）笔试和技能测试
1.笔试。笔试内容为报考对应学科教育教学内容、高等师范教育对应学科内容（含教材教法）。不指定参考书目和范围。笔试满分100分。
2.技能测试。笔试结束后，对报考音乐、体育、美术及学前教育岗位的对象进行技能测试。其中音乐、体育、美术学科，根据笔试成绩高低，按岗位招聘计划数1：8的比例，学前教育学科按岗位招聘计划数1:4的比例确定入围参加技能测试的对象。技能测试内容见《开发区2017年公开招聘教师技能测试要求》（附件3）。满分100分。
（二）确定入围试课（面试）
音乐、体育、美术及学前教育学科（岗位）按笔试成绩＋技能测试成绩合计分数（所有分数精确到小数点后两位，尾数四舍五入，下同），其余学科按笔试成绩，从高分到低分进行排名。各学科根据岗位招聘计划数1：2的比例确定入围参加试课（面试）的对象。若出现同分的，则同分者均确定为入围对象。
凡在试课（面试）前三天，具有试课资格的人员向开发区文教体工作局确认自愿放弃试课资格并签订协议书的，其空缺试课（面试）名额按该学科成绩高低依次予以替补。
（三）试课（面试）考评
采取模拟课堂的形式进行试课（面试），准备60分钟，试讲12分钟。主要考查考生教学设计能力、掌握教学内容能力、组织能力、教学基本素养、仪表仪态等。满分为100分。
（四）总成绩计算及确定入围对象
1.音乐、体育、美术及学前教育学科总成绩为：笔试成绩×30%＋技能测试成绩×30%＋试课（面试）成绩×40%。
2.其他学科总成绩为：笔试成绩×50%＋试课（面试）成绩×50%。
3.根据招聘计划数1:1的比例，按学科（岗位）总成绩从高分到低分确定入围对象。如总成绩相同的，则分别按试课、技能测试、笔试成绩的顺序从高分到低分确定入围对象；若出现各项成绩均相同的，则另行加试。
（五）体检与考察
入围对象按规定时间、地点和要求，携带准考证和本人身份证参加体检，不按规定时间、地点和要求参加体检的，视作自动放弃。体检、考察参照公务员录用有关标准执行。如有体检、考察不合格或自动放弃的，其空缺名额按总成绩排名顺序依次予以替补。
（六）公示与聘用
体检、考察合格者，确定为拟聘用对象，在开发区网站及开发区文教体网站上予以公示7个工作日，对公示期内存在异议，经调查核实不符合招聘条件的，取消聘用资格。期满无异议者，按规定程序服从组织安排落实到聘用学校和岗位，并办理聘用手续。不按规定时间报到、不服从组织安排的，视作自动放弃，一律取消聘用资格。其空缺的名额不再替补。
2017年全日制普通高校应届毕业生，须在2017年8月10日前提交报考岗位要求的学历证书、教师资格证书原件。不按规定时间提交相关证书的，取消聘用资格，不再递补。
七、其他事项
（一）报考岗位有户籍要求的，截止到2017年6月22日，户口尚在迁移中的人员不得报考。2017年全日制普通高校应届毕业生生源地符合岗位所需户籍条件的可以报考相应岗位，资格审查时需提供生源地户口簿。
（二）非2017年毕业的全日制普通高校在校在读专升本人员、全日制普通高校在校在读研究生不能以原已取得的学历证书报考。
（三）报考人员在报名时提交的所有信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料获取报考资格的，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，即取消考试或聘用资格。
（四）考试违纪违规行为的认定和处理，按照浙江省人力资源和社会保障厅发布的《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》（浙人社发〔2014〕15号）执行。
（五）本次招聘考试不指定复习参考用书，开发区文教体局、人力资源局不举办也不委托任何机构开展针对本次教师招聘考试的辅导培训。
（六）其他未尽事宜将由开发区文教体工作局、人力资源局共同研究确定，整个招聘过程的各项公告及结果均在温州经济技术开发区网、文教体网上公布，请报考对象注意上网查阅。
（七）本公告由开发区文教体工作局、人力资源局共同负责解释。
咨询电话：86820798、85851609
附件：1.开发区2017年公开招聘教师计划数和岗位一览表
2.开发区2017年公开招聘教师资格复审所需材料清单
3.开发区2017年公开招聘教师技能测试要求
温州经济技术开发区文教体工作局
温州经济技术开发区人力资源局
2017年6月13日