高新区2016年公开招聘劳务派遣教师的公告
为了充实教师队伍，经高新区管委会研究同意，拟公开招聘劳务派遣教师20名。现就有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备，民主、公开、竞争、择优，实行公开招聘，在考核的基础上择优聘用。
二、招聘方式
本次招聘采取统一招聘方式。按照制定招聘方案、发布招聘公告、报名及资格审查、面试（说课、答辩相结合）体检、拟聘人员公示、聘用等步骤进行。
三、招聘条件、岗位、人数
(一)应聘人员应具备以下基本条件
1、具有中华人民共和国国籍;
2、遵守宪法和法律;
3、具有良好的品行和职业道德;
4、具有与招聘岗位要求相适应的学历、专业、年龄和教师资格;
5、适应岗位要求的身体条件;
6、具备岗位所需要的其他条件。
(二)招聘人数和岗位条件
本次公开招聘教师20名。具体岗位、数量及条件要求详见《高新区公开招聘劳务派遣教师岗位条件一览表》(附后)。
(三)有下列情形之一的人员不得报考
1、曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的人员;
2、现役军人;
3、非应届毕业的全日制普通类高校在读学生；
4、法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员;
5、应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
四、招聘程序
(一)报名及资格审查
1、报名时间：2016年10月24日至26日(上午8：30-11：30;下午2:00-5：00)。
2、报名地点及联系方式：高新区人才交流中心，联系电话：0315-5776232
3、报名要求：每名报考人员只能报考一个岗位，并注明拟试讲学科。报名者须填写《高新区公开招聘劳务派遣教师报名表》一式两份，可从网上下载打印填写，并携带本人有效身份证、户口本(首页及本人页)、毕业证、报到证、教师资格证等所有证件的原件及复印件、4张近期同底小二寸正面免冠彩色照片、街道或居委会等相关部门出具的政治考察证明。报考人员应如实提交有关信息和材料，在公开招聘的任一环节中，凡因本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负；弄虚作假的，一经查实立即取消考试资格或聘用资格。报名与面试时使用的身份证必须一致，同时请保持报名时所留联系电话的畅通，以便通知有关事宜。
4、缴费：每名考生需要交纳考务费100元。
5、准考证发放：2016年10月28日上午8:30-11:30;下午2:00-5:00，携带本人身份证到高新区人才中心领取准考证。
(二)面试
1、人选确定。凡资格审核通过者均可进入面试环节。
2、时间和地点。时间地点另行通知。
3、面试方式。采取按所报岗位现场说课加答辩的方式进行，备课时间40分钟，说课时间不超过10分钟，答辩时间不超过5分钟。实行百分制，说课占60分，答辩占40分，当场打分，成绩采用“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为最后面试成绩，保留小数点后两位，成绩现场公布，如果成绩出现并列，先看说课成绩，如果说课成绩也并列则学历（学位）较高者、具有班主任工作经历或教学工作年限较长者优先，确定最后进入体检的人选。
(三)体检
体检项目和标准参照《河北省申请教师资格人员体检标准及办法（试行）》执行，体检费用自理。体检不合格的，取消拟聘人选资格，并从报考同一岗位的人员中从高分到低分依次递补。
(四)公示
经体检、考察合格的确定为拟聘用人选，在唐山人才网进行公示，公示期7个工作日。
（七）聘用
考核合格的录用为劳务派遣人员，与劳务派遣公司签订劳动合同。
（八）其它
对于公告规定的时间，如有变动以临时通知为准。报考人员持本人有效身份证要在规定时间领取《准考证》。考生未在规定时间内领取证件的，或未在规定时间内参加面试、体检的，视为自动放弃，后果由本人负责。
五﹑待遇及安置去向
（一）待遇
实行劳务派遣，工资福利与社会保险待遇参照区临时聘用人员标准，缴纳养老、医疗、工伤、失业及生育保险。
（二）安置去向
根据工作岗位需要向农村倾斜
附件：
本方案最终解释权归高新区社会事务局。
二〇一六年十月二十日