按照公开、平等、竞争、择优的原则，松洲街道办事处面向社会公开招聘政府雇员，现公告如下：
一、招聘职位、人数、范围
（一）招聘职位、人数
本次面向社会公开招聘政府雇员13名。岗位详见《广州市白云区人民政府松洲街道办事处2024年第二次公开招聘政府雇员岗位需求表》（附件1）。
（二）招聘范围
面向社会公开招聘。
二、报名条件
（一）报考人员应当具备以下基本条件：
1.思想政治素质好，拥护党的路线、方针、政策，具有坚定正确的政治方向和全心全意为人民服务的宗旨意识。
2.具有中华人民共和国国籍，遵守国家法律、法规。
3.年满18周岁，具有正常履行职责的身体条件。
4.具有良好的品德和职业道德，认同政府雇员身份，履行政府雇员义务。
5.具有符合职位要求的文化程度和工作能力，年龄和学历、学位取得时间的计算截止日期为2024年10月31日。
6.具有以下情形之一的，不得报考：曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的；涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的；未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员；从事过危害国家安全活动的；道德品质上有劣迹行为的；法律、法规规定的其他情形。
三、招聘程序
本次公开招聘工作按照发布招聘公告、现场报名、资格审查、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示、录用等程序进行。
（一）报名
1.报名时间：11月5日至11月7日，上午9:30—11:30，14:30—17:30。逾期不再受理报名。
2.报名方式：报名采用现场报名的方式。
3.报名地点：广州市白云区松洲街党群服务中心（广州市白云区松洲街同康路323号华盈国际二楼）。
4.报名人员须提供的资料和证件（以下材料均须提供原件和复印件，证照原件查验后退还，复印件一律不予退还）：
（1）《松洲街道办事处2024年第二次政府雇员招聘报名表》（附件2，手写签名、一式两份），均需张贴小一寸近期彩色证件照，不限底色（如有电子版证件照片可直接彩色打印，无需粘贴）；
（2）居民身份证、户口簿首页及本人页（属集体户口的，复印件须提供加盖公章的户主页），身份证正反面须复印在同一A4纸上，户口簿首页与本人页须复印在同一A4纸上；
（3）学历证书、学位证书、学信网学历学位认证报告；
（4）相关专业技术资格、职业（执业）资格（水平）、岗位其他要求所需证件；
（5）有工作经历要求的需要提供相关工作经历证明（劳动合同或单位工作证明、社保缴费记录等）。
报考人员所提供的材料必须真实、准确，如有不符或弄虚作假的，一经查实，即取消报考资格或聘用资格。
5.报名注意事项：
（1）考生应仔细阅读本公告，清楚具体岗位资格条件，符合报考条件的方可报考。凡不按规定条件报名的，一经发现，即取消报考资格；
（2）报名必须使用有效期内的二代身份证，不能用新、旧两个身份证号同时报名，报名与考试时使用的身份证必须一致；
（3）国（境）外学历学位的，需要教育部留学服务中心出具的《国（境）外学历学位认证书》；
（4）岗位的计划招聘人数与报名人数的比例不低于1:3，如达不到开考比例的，延长现场报名时间，取消或相应减少该岗位的招考人数；
（5）如个别岗位出现空缺，拟录用人员须服从街道统筹的岗位调剂。
(二)资格审查
工作人员现场审核报名资料，符合报名资格条件的人员方能参加笔试。资格审查贯穿招聘全过程。在招聘各环节发现报考者不符合报考资格条件的，取消其报考资格或聘用资格。
(三)考试
1.本次公开招聘考试采取“笔试+面试”的方式进行。
2.笔试
（1）笔试内容：综合素质能力。
（2）笔试形式：闭卷考试，时间为90分钟。
（3）具体笔试时间和地点另行通知。
通过资格审查后方可参加笔试。不按规定时间参加笔试的，视为自动放弃考试资格。笔试成绩满分100分，合格分为60分。笔试成绩不合格者不得进入面试。
3.面试
（1）在笔试合格的考生中，根据成绩高低和岗位招聘人数按1:3的比例确定入围面试人员。招聘岗位笔试合格的应聘人员未达1:3比例的，按笔试合格人数确定入围面试人员。面试人员名单在广州市白云区人民政府门户网站（http://www.by.gov.cn）上发布。面试时间和地点以具体公告或通知为准。
（2）面试采取结构化面谈问答方式进行，面试主要考察招聘岗位所需要的综合分析能力、协调组织能力、语言表达能力、应变处置能力和工作责任感等。面试满分为100分，合格分为60分，面试成绩现场公布。未按规定时间参加面试的考生视为自动放弃面试资格。
4.考试综合成绩计算
考试综合成绩=笔试成绩x40%+面试成绩x60%。综合成绩低于60分不得进入体检环节。
(四)体检和考察
1.按招聘职位人数1:1比例依总成绩由高到低确定体检对象，考生自行前往广州市内任意一家三甲医院进行体检，体检费用由考生本人承担。体检医院建议复查的考生，在一个月内不能得出合格结论的，视为体检不合格。
2.体检合格者进入考察阶段。考察对象需提供相关考察材料，考察主要包括思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等。
3.不按要求提交体检报告、体检不合格、考察不合格或考生自愿放弃聘用的，相应空缺在总成绩合格考生中按照考试总成绩由高到低依次递补体检、考察人选。是否递补体检、考察人选，由街道研究决定。
(五)公示和聘用
拟聘用人员名单在广州市白云区人民政府门户网站公示7个工作日。公示期满没有异议的，按有关规定办理聘用手续。
四、工资待遇
1.根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等相关文件规定与聘用人员签订劳动合同，试用期工资按正式工资的80%发放。试用期满考核不合格的，予以解除劳动合同；
2.工资待遇根据白云区政府雇员薪酬福利相关规定执行。
五、补录工作
若出现同岗位空缺，经街道研究同意后，根据考生总成绩从高分到低分排名，按招聘程序(四)、(五)进行补录。总成绩合格但未被录用人员，纳入松洲街道办事处临聘人员人才备选库，面试成绩一年内有效。
六、其他
本公告及相关未尽事宜由松洲街党建和组织人事办公室负责解释。咨询电话：020-81602952（受理时间：周一至周五上午9:00-12:00、14:00-18:00，节假日除外）。