因工作需要，泸州市纳溪区决定选调机关事业工作人员26名。现将有关事项公告如下：
一、选调对象
机关事业单位符合选调条件的公务员、参照公务员法管理单位工作人员、全额事业单位工作人员（工人身份除外）。
二、选调职位
具体的选调职位见附件1《泸州市纳溪区机关事业单位选调工作人员职位表》。
三、报名条件
（一）具有相应的身份(报考相应职位的应具有公务员、参公、全额事业单位工作人员身份)；
（二）具备选调职位要求的具体条件(详见附件1《泸州市纳溪区机关事业单位选调工作人员职位表》)。其中：学历以毕业证书记载为准；专业以毕业证书或学位证书记载为准；年龄以有效身份证记载为准，年龄和工作年限计算截止至2013年10月31日，如“38周岁及以下”是指1974年10月31日以后出生；
（三）具有全日制研究生学历或者硕士及以上学位的人员，或者具有中级及以上专业技术职务的人员，或者近五年来获得市委市政府、省级部门及以上表彰的人员可放宽到40周岁；
（四）思想道德品质好，近五年未受过党纪政纪处分；
（五）具有拟调岗位所需的知识和能力；
（六）身体健康；
（七）有下列情形之一者不能报考：
1.受过刑事处罚的；
2.近五年受过党纪政纪处分的；
3.涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查尚未作出结论的；
4.年度考核有不称职(不合格)情况的；
5.试用期内公务员、参公和事业单位工作人员；
6.纳溪区内新进的机关事业单位工作人员服务期未满的；
7.按照原人事部、卫生部颁发的体检标准（《公务员录用体检通用标准(试行)》），不能在规定的时间完成所有体检项目的；
8.所在单位、主管部门和具有人事管理权限的组织人社部门不同意报考的；
9.其他不适宜报考的。
四、选调程序和方式
(一)报名及资格审查
1.报名方式：现场报名。
2.报名时间：2013年10月21日(上午8:30-12:00，下午2:30-6:00)。资格审查合格后随即发放《准考证》。
3.报名地点：纳溪区人力资源市场。地址：纳溪区中医院斜对面；联系人：罗杰；联系电话(传真)：0830-4212407。
4.报名时所需材料：
(1)本人有效身份证、学历(学位)证书原件和复印件，公务员、参公人员需提供公务员登记表复印件，事业单位正式工作人员需提供聘用期内合同复印件，所有复印件均须加盖原单位鲜章，否则资格审查不合格，不能进入考试；
(2)《泸州市纳溪区机关事业单位公开选调工作人员报名表》（附件2）一式一份；
(3)本人所在单位、主管部门和具有人事管理权限的组织人社部门同意报考的证明；
(4)有工作（从业）经历要求的，还需提供单位证明。
主管部门和用人单位共同负责资格审查。报考人员对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假或隐瞒相关信息者，一经查实，即取消选调资格。
(二)考试
考试均采取结构化面试，面试开考比例原则上不低于1:3，如遇未达到开考比例的职位，根据情况确定降低开考比例或调减或取消该选调职位。
面试时间、地点详见《准考证》。考生需携带本人身份证和《准考证》入场，未在规定时间到达面试地点的，视为自动放弃。
(三)考察
按照拟选调人数1:2的比例，根据面试成绩由高分到低分差额确定考察人选(最后一名面试成绩并列的一并确定为考察人选)。
面试成绩低于80分的，由人社局与用人单位、主管部门共同研究，确定是否列为考察人选。
经考察后如无合适人选的，用人单位及主管部门向区人社局书面提出取消职位选调的申请。经同意后，取消该职位选调。
(四)体检
根据考察情况按拟选调人数等额择优确定体检对象。体检标准执行原人事部、卫生部颁发的《公务员录用体检通用标准(试行)》。区内机关事业单位正式工作人员可不参加体检。
(五)公示
对体检合格的拟选调人员，进行为期3天的公示。公示期间接受社会举报，举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索(举报电话：0830-4212407)。
(六)调动
经公示不影响调动的，按相关程序报批后办理调动手续。
五、其他事项
（一）本次选调的面试不收取任何费用。
（二）从区外选调的公务员、参公人员须在区内工作5周年、事业人员须在区内工作3周年后才能流动。从区外乡镇、街道选调到镇（街道）的工作人员，原则上须在镇（街道）工作2周年后才能在区内流动，并遵守纳溪区对服务期的其他规定。
（三）本公告由纳溪区人力资源和社会保障局负责解释。
（四）其他有关事项将随时在纳溪区人力资源和社会保障局网站(/)上公布，请各位报考人员注意随时关注并保持通讯畅通。
泸州市纳溪区人力资源和社会保障局
2013年10月9日
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