天津市津南区教育系统面向社会招聘教师实施方案
为解决我区部分学校教师短缺问题，不断拓宽选人用人渠道，根据国家、天津市和津南区的有关规定，按照公开、平等、竞争、择优的原则，经研究决定面向社会公开招聘47名教师，实施方案如下：
一、招考对象
全日制普通高等院校毕业生
二、招考条件
（一）基本条件
1、热爱教育事业，具有终身从事教育的夙愿。
2、国民教育系列普通高等院校本科及以上学历毕业生。
3、身心健康，无任何传染性疾病。
4、五官端正，讲标准的普通话。
5、品行端正，无违规违纪行为，未受过任何处分。
6、大学本科毕业生1989年1月1日以后出生，研究生1985年1月1日以后出生,2015年毕业生不受年龄限制。
7、具有相应学科、学段的教师资格证（可于2015年7月办理聘用手续时提供，否则取消聘用资格，并按违约处理）。
8、社会人员报考必须具有天津市常住户口。非天津市常住户口人员报考，必须是2015年普通高等院校大学本科及以上学历、学士及以上学位、大学英语四级及以上或考试成绩425分以上毕业生；报考体育和音乐教师岗位的毕业生可不受英语等级的限制。
9、小学教育专业只能报考小学教师职位。
（二）凡有下列情况之一者，不得报考
1、受过刑事处罚或被开除公职的；
2、受过党内或行政警告及以上处分的；
3、正在接受立案审查的；
4、在此前公开招聘过程中被招考主管机关认定实施了考试作弊行为，在禁考期内的（禁考期参照公务员招考的有关规定）；
5.现役军人、机关、事业单位试用期内的人员、被单位辞退人员、在读的非应届毕业生；
6、法律规定不得招聘到事业单位工作的其他情形。
（三）具体招聘的职位、人数和条件见《天津市津南区教育系统面向社会公开招聘教师计划表》。
三、岗位待遇
按照国家、天津市和津南区事业单位工资制度兑现工资和各种福利待遇；本次招聘的教师，津南区教育局不提供统一食宿，一律由应聘人员自己解决。
四、招聘办法
本次招聘实行面向社会公开招聘，由津南区人力资源和社会保障局，津南区教育局统一组织实施，采取笔试、综合素质面试和专业能力考试三部分相结合的方式进行，具体如下：
(一)发布公告：津南区人力资源和社会保障局于2015年4月3日—4月14日在天津市人力资源和社会保障局网：http://www.tj.hrss.gov.cn、天津市人才服务中心网:http://www.tjtalents.com.cn、津南区人力资源和社会保障局网：http://www.jnrsj.gov.cn、报名网址：http://219.226.5.19（www.jnjyzp.com)和津南区教育局门前发布招聘公告。
（二）报名方式、时间和地点
1、报名：本次招聘报名采取网上报名的方式进行，报名时间：2015年4月15日8：00—4月19日17：00。报名网址：http://219.226.5.19(www.jnjyzp.com)，具体事宜见《网上报名须知》。
考生在报考时，只能报考一个学段的一个职位。
2、打印准考证：通过网上资格审查的考生于2015年4月20日（全天）开始从网上下载、打印准考证。
3、现场确认：2015年4月21日上午8：30—11：30，下午13：30—16：00，4月22日上午8：30—11：30，考生携带本人身份证、下载打印的准考证，到津南教育局五楼大会议室进行现场确认，并交招聘服务费100元。未进行现场确认的人员视为自动放弃。
经现场确认后，聘用职位的招聘人数与报名人数达到1：3比例方能开考，未达到1：3比例的由招聘工作领导小组相应调减招聘计划。报考未能开考职位的考生在规定时间内可进行改报和确认，改报和确认时间为2015年4月22日下午13：30—16：00。