根据原人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令〔2005〕第6号)和《怒江州人民政府关于2014年全州各级事业单位公开招聘人员的批复》怒政复【2014】50号文件要求，结合我局实际，现面向全州公开招聘傈僳语电视播音员1名，具体招聘事宜公告如下：
一、招聘人员数量及范围
面向全州公开招聘傈僳语电视播音员1名，具体招聘单位、岗位、资格条件等详见附件1：《2014年怒江广播电视台面向全州公开招聘傈僳语播音员计划职位表》
二、报考基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，无违法违纪行为。
(二)身体健康，体貌端庄，男身高在1.70米以上，女身高在1.55米以上。
(三)具有国民教育大专以上学历。
(四)全面熟悉傈僳语和傈僳文字，傈僳语表达流利。
(五)年龄要求在35周岁以下。
(六)在职在编人员，必须在报名之前办理辞职手续，方可报考。
具体岗位所需条件详见附表。
不符合报名条件的情形如下：
不符合报名条件的情形如下：
(1)普通高校全日制在读的非2014年毕业的学生、在机关未满最低服务年限而自行离职的公务员、现役军人、本州在职在编事业单位工作人员，不得参加报名。
(2)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;曾在2012至2014年内公务员、事业单位公开招聘考试中作弊的人员;曾被认定在2009年以来各级机关公务员、事业单位公开招聘考试报名时填报虚假信息的人员;曾被认定为2013年以来参加云南省内各级公务员、事业单位公开招聘考试且已被录聘用，但未到岗工作的人员、已参加2014年怒江州事业单位人才引进计划且已签订聘用协议的人员、2014年8月1日以后办理辞职手续的机关、事业单位人员不符合本次考试的报名条件。
(3)具有法律法规规定不得聘用为事业人员的其它情形的人员，不符合本次考试的报名条件。
三、招聘程序
(一)网上报名
报名采取统一时间、网上报名、网上确认的方式进行。
报名时间：2014年8月11日至8月17日
报名网站：怒江广播电视台网站www.njrtv.com 或www.nujiangtv.com;怒江州人力资源和社会保障网www.njzrsj.gov.cn
具体办法是：
1.登陆怒江广播电视台网址www.njrtv.com，下载填写《怒江广播电视台应聘人员信息登记表》，并将个人近期半寸免冠照、身份证、学历证等有关材料附扫描件，压缩为一个文件压缩包，以附件形式发送至报名邮箱，请在主题中注明：“民语播音 +本人姓名”，未注明视为无效报名。
2.网上报名邮箱: 2603099590@qq.com。
报名电话0886—3629757。
3、也可直接到怒江广播电视台办公室现场领取报名表，进行报名。地址：怒江州六库镇威远巷5号，邮编673100。
4、资格审查。由此次公开招聘领导小组办公室对应聘人员提交的信息资料进行资格初审，报领导小组进行资格审查确认。通过确认后，以电话通知和在指定网站公布的方式告知报考人员审查结果。
(二)考试时间
考试时间：暂定8月25日(具体考试时间和地点将电话通知本人)
(三)考试内容和考核办法
鉴于此次公开招聘岗位的特殊专业性，报考人员无须参加2014年云南省事业单位人员公开招录统一笔试，而是以面试、专业技能测试二部分进行招聘。考试由招聘领导小组组成评委组，并按报名人数与岗位招聘人数3:1的比例开考，对考生进行测试。凡通过资格审查的考生，须参加面试、专业技能测试二个环节的考试，缺考一门视为放弃。总分300分，其中，面试150分、专业技能测试150分。
1、面试
面试总分150分，分为目测、才艺展示、傈僳语表达能力测试共三部分。
(1)目测(60分)
限时1分30秒，考生用傈僳语自我介绍。由评委对考生身高、形象、五官、形体条件、个人气质、傈僳语印象等进行目测，并打分。
(2)才艺展示(30分)
限时3分钟，考生自选，评委观察考生综合才艺，并打分。
(3)傈僳语表达能力测试(60分)
由评委用傈僳语向考生提问，考生用傈僳语回答，用傈僳语进行现场交流，测试考生傈僳语表达能力和综合素质，并现场打分。
2、专业技能测试
专业技能测试总分150分，分为傈僳文测试、上镜测试两部分。
(1)傈僳文测试(70分)
傈僳文测试环节，考生需根据考官提供的汉语稿件，在45分钟内用傈僳文书写翻译成傈僳文稿件。此环节，主要测试考生对傈僳文字的熟悉掌握程度，重点测试考生文字规范性、翻译准确性、翻译语言组织性和文字功底。
(2)上镜测试(80分)
上镜测试环节，考生需化淡妆、打理好民族服饰和发型，进行模拟傈僳语电视播音。考生需播报一组由考官现场提供的傈僳文电视节目出境词，上镜播报的傈僳文稿件由考官10分钟前发给应试者，考官根据考生表现打分。
此环节，主要考察考生镜头前的形象气质、语音面貌、朗读能力、傈僳语播音状态以及身态语言是否生动、恰当、自然。
(四)体检考核
面试、专业技能测试结束后，根据考生累计总得分，取分数最高的考生进入体检考核，到怒江州人力资源和社会保障局指定医院进行体检。体检参照公务员录用体检通用标准执行，体检费用个人承担。因弃权、体检考核不合格造成的空缺，经此次公开招考领导小组批准，根据考生总成绩从高分到低分依次等额递补。
(五)聘用及待遇
经考核、体检合格的拟聘用人员，公示7个工作日无异议的，由州人力资源和社会保障局、怒江广播电视台为其办理事业单位招录事业编制人员的相关手续，招聘单位和应聘人员双方按规定签订聘用合同，确立人事关系。
六、监督检查
应聘人员面试成绩、专业技能测试成绩、进入体检考核人选名单和最终聘用人员名单均及时在怒江州人力资源和社会保障网www.njzrsj.gov.cn，怒江广播电视台网站www.njrtv.com和电视综合频道、广播综合频率予以公布。
所有招考工作，均由怒江州人力资源和社会保障局进行指导，怒江州纪委监察局第二纪工委进行全程监督。
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