2017年安徽国防科技职业学院招聘人员公告
根据工作需要，现面向社会公开招聘人事代理人员10名。现将有关事宜公告如下：
一、招聘岗位及要求
管理岗位10人（详见附表）
二、应聘条件
招聘对象必须符合以下条件：
（一）具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律；
（二）具有优良的学风和高尚的品德，热爱教育事业，具有强烈的事业心和高度的责任感；
（三）具有岗位本科及以上学历、学士及以上学位，年龄30周岁以下（1987年6月30日以后出生）；
（四）身心健康，能胜任岗位工作要求；
三、招录程序及方法
（一）报名时间、方式、报名费
1、报名方式：网上报名。请登录：报名网站为六安市人事考试网（www.lapta.gov.cn）。报名时间为2017年4月11日09:00至4月13日16:00，逾期不再补报。
考生登录六安人事考试网（www.lapta.gov.cn）进行报名，签署“诚信承诺书”，填写《安徽国防科技职业学院招聘人员报名资格审查表》，上传本人电子照片（近期免冠正面证件照，jpg格式，尺寸为295×413像素，大小20-100kb），并提供有效通讯方式。考生填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。凡弄虚作假或虽通过资格审查但实际与招聘条件规定不符的，一经查实，取消考试、体检、考察、聘用等资格。
通过资格审查的考生于4月13日18：00前登录六安人事考试网（www.lapta.gov.cn）按规定缴纳笔试费用、进行报名确认（逾期未缴费的视为自行放弃）。
2、报名费：网上缴费45元/人。
（二）考核
1、考核分笔试和面试
笔试：采用闭卷方式，笔试内容为公共基础知识，主要内容：政治、经济、法律、人文、管理、国情省情等常识，判断推理，言语理解与表达、写作。考试不指定辅导用书，满分为100分。笔试时间4月16日上午9：00-11:30。
考生于4月14日至4月15日从六安人事考试网（www.lapta.gov.cn）自行下载并打印《准考证》。地点详见《准考证》。
2、资格复审
根据笔试成绩，从高分到低分按1：3的比例确定面试入围人员并进行资格复审，资格复审由组织人事处牵头，纪检监察部门参与对进入面试的人员的身份证、毕业证书、学位证书等原件进行复审，应届毕业生由所在学校出具证明材料（毕业时不能取得毕业证书和学位证书取消录用资格）。其中，笔试低于60分和未通过资格复审的人员不得进入面试环节。
资格复审依据招聘公告规定的报考资格条件逐一审核考生网上报名时填写的信息与考生提供的证件材料。凡与报考资格条件要求不符或不能按规定提供证件材料的，取消其参加面试资格。由此出现人选缺额的，在面试前按照笔试成绩从高分到低分，依次等额递补，递补只进行一次。
3、面试
根据岗位特点，采用面试方式进行。面试时间另行通知。
面试人选不足规定比例的，按实际笔试入围人数确定。最后一名如有多名考生笔试成绩相同的，一并确定为面试人选。
4、总成绩计算办法
按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例采用百分制计算总成绩（保留小数点后两位），合格线为60分，低于60分的学校不予录用。
（五）体检、考察、公示、录用
面试结束后，根据报考人员总成绩，按招聘岗位拟招聘人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员（总成绩并列者，按笔试成绩由高分到低分录用）。
对拟录用人员学校组织体检，体检不合格不予录用。
考察主要对被考察人选的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩（学业成绩），以及遵纪守法等情况进行考察。
体检和考察环节中如有不合格者，按总成绩从高到低依次递补，递补不超过2次。
公示：对拟录用人员进行公示，公示时间：5个工作日。
四、聘用及待遇
聘用人员试用期为三个月，试用期满经考核合格，签订人事代理合同（聘用时，需提供本科及以上学历、学士及以上学位证书原件，否则，不予聘用），聘用人员享受安徽国防科技职业学院正式职工同等条件人员工资待遇，社会保险和住房公积金按照六安市直机关事业单位编外聘用工作人员管理实施细则(试行)相关规定执行。
拟聘人员与原单位签有聘用合同以及其他协议的，由其本人按有关规定自行负责处理。
五、联系方式
通讯地址：安徽国防科技职业学院组织人事处（六安市新河东路二号）
邮编：237011
联系人：雷老师、孙老师
联系电话：0564-3384499
纪检部门电话：0564-3383017
学校网址：http://www.ahgf.com.cn
六、本公告由安徽国防科技职业学院组织人事处负责解释。
2017年4月7日
附件：2017年度省直事业单位工作人员招聘岗位汇总表（管理岗位）.doc