中国通用技术（集团）控股有限责任公司（以下简称集团）成立于1998年，是中央直接管理的国有重要骨干企业。目前，集团拥有沈机股份、环球医疗、中国医药、中纺标4家上市公司。通用技术集团资产管理有限公司（以下简称通用技术资产公司）是通用技术集团全资子公司，作为集团低效无效资产清理处置平台和存量资产盘活运营平台，以服务集团产业布局战略性调整为目标，以提高集团资产运营效率为导向，加快资产变现资金回收，强化存量资产价值创造，积极为集团主业发展提供资源支持。
现根据工作需要，通用技术资产公司拟面向集团系统内、外部公开招聘法律合规部副总经理/经理助理1名。现将有关事项公告如下：
一、应聘人员基本条件
（一）具有较高的思想政治素质，能够在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
（二）政治过硬、作风扎实，具有良好的职业操守和个人品行，注重团队协作，勇于开拓创新。
（三）品行端正，廉洁自律，勤勉尽责，遵守规章制度，在原单位有着良好的综合表现，无不良记录。
二、岗位职责和任职要求
（一）岗位职责
1.负责法律合规部的组建运营。
2.负责组织公司治理、合规管理体系建设、法律纠纷案件处置等工作。
3.负责正确执行国家法律、法规，为重大项目提供法律专业支持，撰写法律意见书等相关材料。
4.负责审核公司章程和议事规则、重大决策和规章制度等，起草、拟定部门规章制度。
5.负责承担公司法律管理工作。
6.完成公司领导交办的其他工作。
（二）任职要求
1.中共党员优先。
2.具有法律相关专业大学本科及以上学历。
3.取得法律职业资格。
4.年龄原则上不超过40周岁，具有5年及以上法律专业工作经验。具有在大型国有企业法律机构任职经历、具有风险资产处置、投后企业管理方面的丰富从业经验者优先。
5.具有较丰富的企业法律事务工作经验，注重团队协作，能够处理疑难法律事务、撰写相关法律工作报告。
6.具有较强的分析能力、协调能力，思路清晰，逻辑性强。
7.具有较强的综合性文字写作和表达能力。
8.具有正常履职的身体条件和健康的心理素质。
9.特别优秀者可适当放宽上述条件。
三、薪酬待遇
正式录用后，根据公司相关薪酬制度执行。
四、工作地点
北京市。
五、选聘流程
公开报名—资格审查—面试甄选—人事档案核查和背景调查—入职手续办理。
六、报名事项
（一）报名时间
即日起至2023年7月19日止。
（二）报名材料
1.填写附件《通用技术集团资产管理有限公司公开招聘报名表》。
2.提供资质证明材料扫描件（彩色），包括但不限于：身份证、学历学位证、专业资格证书或获奖证书等。请将证明材料扫描件合并或压缩打包。
（三）报名方式
请将上述材料电子版添加为两个附件，邮件发送至amc_job@gt.cn，邮件主题统一命名为：“应聘部门岗位+姓名+手机号码”。
七、其他事项
（一）应聘者应对所提交应聘信息的真实性、完整性负责，如发现与事实不符，公司有权取消其应聘资格。
（二）有关招聘安排将通过邮件、电话或短信等方式告知，请应聘者提供准确的邮箱地址并及时查收邮件，同时保持电话畅通。
（三）对应聘信息我们将严格保密，不做他用。
（四）根据岗位需要及报名情况等因素，公司有权调整或取消对个别岗位的招聘，对本次招聘有最终解释权。