考试、体检、考核合格者确定为拟聘用人员。拟聘用人员名单在眉山人事考试网（www.mspta.gov.cn）和仁寿县人民政府网（http://www.rs.gov.cn)上进行公示。公示内容主要包括拟聘用人员姓名、性别、准考证号、毕业院校、专业、考试成绩、拟聘用岗位和监督举报电话等。公示期间接受社会监督和举报，期限为7天。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索（2016年应届高校毕业生，待取得毕业证、学位证等证书后再进行公示、聘用。如本人7月31日前实际取得的毕业证、学位证等证书与招聘岗位要求的条件不符的，取消其拟聘用资格，责任自负。由此出现的缺额不再递补）。
拟聘用人员名单公示7天后，没有反映问题或反映问题但不影响聘用的，予以聘用；对反映有严重问题并查有实据的，不予聘用；对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的，暂缓聘用，待查实后再决定是否聘用。因以上原因或公示期间拟聘用人员自愿放弃出现的缺额不再递补。
八、审核确认和办理聘用手续
（一）经考试、体检、考核合格，并经公示无异议者，在规定时间内到县组织人社部门审核确认，具体时间另行通知。
1．受聘人员如系在职人员，应提供原单位出具的同意解除聘用（劳动）合同、原工作单位同意流（调）动或者生效的劳动（人事）争议仲裁裁决书等有效书面证明材料。其中：原机关事业单位同意流（调）动的人员可按相关规定办理流（调）动手续；
2．2016年应届高校毕业生在2016年7月31日前提供毕业证、学位证等原件和复印件各1份。
（二）审核确认的拟聘用人员应在县组织人社部门规定的时限内（具体时间以书面通知为准）到招聘单位报到，招聘单位按国家有关规定及时办理聘用等手续；拒不报到的，取消聘用资格。因以上原因或其他原因产生的缺额不再递补。
（三）受聘人员按相关政策规定实行试用期制度。试用期满，经招考单位考核，合格的予以正式聘用；试用期间有严重违纪违规行为或试用期满不合格的，取消聘用。
（四）招聘人员在聘用单位最低服务年限为五年，受聘人员在服务期未满前，不得办理调（流）动。
九、纪律与监督
本次招聘严格按照事业单位公开招聘政策和人事考试相关规定执行。为确保招聘工作公开、公平、公正进行，县纪委（监察局）、县委组织部、县人社局、县教育公开监督、咨询电话，接受社会各界的监督。
监督电话：028-36444444
咨询电话：
中共仁寿县委组织部：028-36201339
仁寿县人力资源和社会保障局：028-36219203
仁寿县教育局：028-36201045
网络报名技术咨询电话：（028）83336031
十、本公告及其未尽事宜，由中共仁寿县委组织部、仁寿县人力资源和社会保障局负责解释。
相关事项提示：
1．招考过程中有关调整、补充、提示等事项，在眉山人事考试网（www.mspta.gov.cn）和仁寿县人民政府网（http://www.rs.gov.cn)上公告。
2．对违反聘用考试纪律的报考人员，视情节轻重，分别给予责令改正、考试成绩无效、取消聘用、3年内不得报考事业单位工作人员等相应处理。违纪情节严重的，由县组织人社部门向报考人员所在单位（学校）通报，追究其相应责任。构成犯罪的移送司法机关处理。
3．请考生网上报名时最好留下两种联系方式（手机和固定电话），在考试特别是面试资格复审和面试期间保持通讯畅通，通讯方式变更后，主动告知县组织人社部门。因无法与考生取得联系所造成的后果，由考生自行负责。
4．准考证是考生参加笔试、面试、体检等各环节的重要证件，请妥善保管。
5．本次考试不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上凡称与本次考试相关的培训班、网站、上网卡等，均与本次考试无关。敬请广大报考者提高警惕，切勿上当受骗。
附件：
1．2016年仁寿县事业单位公开招聘教师岗位和条件要求一览表
2．国家教育行政部门制定的研究生、本科、高职高专专业目录（附件2）.rar
2016年4月26日