裕安区2014年新任教师面试公告
1、面试形式：
说课（指授课教师运用系统论的观点和方法，在一定场合说说某一课题打算怎么上，以及为什么打算这样上的教材分析。“说课”是授课教师对教学课题的设计与分析）。
2、面试内容：
主要考察应聘人员的教育教学水平和综合素质能力，仪表举止等。面试满分100分，设最低分数线60分，达不到最低分数线的取消进入下一环节资格。
3、面试时间：
15分钟。
4、面试教材：
面试教材为我区各学段2014年春学期现行教材。高中数学使用人教版《数学》选修2-2教材；高中化学使用人教版《化学》选修3教材；高中物理使用人教版《物理》3-4教材；高中历史使用人教版《历史》选修2教材；高中生物使用人教版《生物》选修3教材；高中音乐使用人音版《音乐》必修教材；高中美术使用人美版《美术鉴赏》教材；高中信息技术使用广东教育出版社《信息技术》必修教材；高中心理健康使用安徽人民出版社安师大姚本新主编的《心理健康教育》高二（下）教材；高中体育教师使用华师大版教材；高中地理使用人教版《地理》必修3教材。小学语文教师岗位使用苏教版四年级（下）教材；小学数学教师岗位使用北师大版四年级（下）教材；小学英语教师岗位使用人教版PEP四年级（下）教材；小学音乐教师岗位使用人音版四年级（下）教材；小学体育教师岗位使用人教版《体育与健康》三、四年级教师用书；小学美术教师岗位使用人美版四年级（下）教材；小学信息技术教师岗位使用安徽教科所编四年级（下）教材（电子工业出版社）。
5、面试方法：
①当场抽签决定面试次序。
②每位参加面试人员按规定教材自备五节课说课内容，由专家组在自备的说课稿内当场抽签决定说课内容，并上缴七份说课稿，脱稿说课。
③说课结束后，由专家根据面试人员的思路、方法、过程、内容等当场评分，去掉一个最高分，去掉一个最低分，其他五位专家的平均得分即为面试考生的面试成绩。
④每位考生面试结束后，工作人员根据评分办法对考生得分进行统计，得出考生面试成绩，签上姓名，由监督员核对确认并签上姓名，交主考审核签字后，由主考当场向考生公布。
6、面试地点：
面试时间7月29日，面试地点城北小学南校（佛子岭路与南华路交叉口）。请各位面试考生于7月29日上午6点30分前到城北小学南校区6楼学术报告厅等候面试。不按时报到者，按自动弃权处理。
特此公告。
裕安区人社局
裕安区教育局
2014年7月25日
