蒙自市第三中学2014年事业单位公开招聘引进紧缺人才公告
云南省红河哈尼族彝族自治州蒙自市第三中学（以下简称“蒙自三中”）始建于1974年9月，原址位于市区镇暑街9号，2005年8月，迁于现址,即蒙自市城区锦华路，迄今已办学近40年。
学校占地120亩，总建筑面积约48615M2，总投资12,150.38万元人民币,是由国家全额投资并按照省一级学校标准设计建设的，教学区、生活区、运动区、行政办公区等布局科学合理，是一所设施齐全、功能齐备的新型现代化初级中学。优越的地理环境、崭新的校容校貌、完备的教学设备，使之已然成为蒙自市，乃至红河州初中教育的窗口示范学校。（详见蒙自三中简介《航正风劲好扬帆—速崛起在滇南红土地上的蒙自市第三中学》）
根据学校不断发展的需求,以及国家人事部第6号令《事业单位公开招聘工作人员暂行规定》（云人[2005]9号）、红河州人力资源和社会保障局《红河州事业单位公开招聘工作人员实施意见》有关规定，2014年公开招聘引进紧缺人才共6人
一、招聘对象及范围
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岗位及学科 |
专业要求 |
初始学历 |
学位 |
数量 |
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历史 |
历史 |
本科及以上 |
学士及以上 |
1 |
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地理 |
地理 |
本科及以上 |
学士及以上 |
1 |
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生物 |
生物类 |
本科及以上 |
学士及以上 |
1 |
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物理 |
物理类 |
本科及以上 |
学士及以上 |
1 |
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化学 |
化学类 |
本科及以上 |
学士及以上 |
1 |
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体育 |
体育 |
本科及以上 |
学士及以上 |
1 |
省内外重点大学全日制普通高等院校2014年应届毕业生，初始本科及其以上学历，年龄在30周岁以下,初中（及以上）教师资格证，具备招聘岗位所需的条件。
二、招聘对象的基本条件
1、具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导和党的路线、方针、政策。
2、遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德和为人民服务的精神。
3、身心健康，性格开朗、豁达，有较好为人处事能力；工作任劳任怨，不斤斤计较，具备协作互助精神和履行岗位职责的身体条件。
4、具备良好学科专业素养，有较强的语言表达能力和沟通能力；具备成为合格教师的潜能和气质。
有下列情形之一者不得报名：
受过党纪、行政处分尚未解除处分的；受刑事处分并在服刑期间的；有违法违纪嫌疑正在接受审查的；其他按法律法规规定不符合应聘条件的。
三、招聘报名、考核时间、地点
报名时间：2013年12月8日-10日。
报名方式：
（1）蒙自市第三中学，地点：蒙自市城区锦华路，
联系人：胡老师18987662670
（2）云南师范大学呈贡校区面试现场。
考核时间:2103年12月10日。
考核地点：云南师范大学呈贡校区招就处面试现场。
五、考核程序
1.人才引进工作由用人单位、用人单位主管部门、人社局、人大、纪检监察部门抽调人员组成考核小组，小组成员至少5人，到高校所在地直接接受现场报名并对应聘人员进行考核。
2.考核程序由纪检部门全程监督。
3.应聘者按以下要求提供自荐资料，考核组根据应聘者的自荐资料审核是否符合岗位招聘条件。
（1）应聘者必须持2014年届毕业生证明（学校证明需说明姓名、入学时间、毕业时间、所学专业、学历等，并盖有学院或学生处公章）。
（2）个人推荐表、本人身份证、在校期间学习成绩证明及奖学证书原件和复印件等。
（3）本人在大学就读期间的学习成果、专业作品及其获奖情况的证明材料。
（4）岗位要求相关证件原件及复印件。
六、考核内容
蒙自市教育系统人才引进考核内容：
1、考核内容按百分制计算，总分为100分。
2、根据应聘者提交的由学院审核的材料，从应聘者学业成绩、社会活动等各方面进行综合评价，占40分。
3、面试，考核组向应聘者提出有关问题，应聘者在10分钟内完成回答，占30分。
4、课堂教学考核，考核组确定课题，应聘者展示课堂教学能力，40分钟内完成，占30分。
5、总成绩80分以上为合格，根据总成绩从合格人员中由高分到低分的顺序按岗位招聘人数等额确定拟聘人员，签订就业协议。
七、录用和管理办法
1、拟聘人员确定后，由蒙自市人力资源和社会保障局组织体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费由考生自理。考核（政审）工作由主管部门负责。
2、对体检、考核（政审）合格人员进行公示。公示期满，未接到不良反映的，报红河州人事局办理录用审批手续。拟录用人员必须提供录用岗位条件相对应的证件、证书原件方可办理录用手续。
3、录用后按红政发（2005）40号文件进行管理。
4、新录用人员实行一年试用期，试用期间的工资福利待遇按国家有关规定执行。
5、录用后，不按时报到者，取消录用资格。
6、凡以公告、电话、通知等形式通知考生进行体检及其它事项时，不按时到达指定地点者均视为自动放弃考录资格，责任自负。
八、未尽事宜另行通知。
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