开远市教育系统2013年紧缺人才招聘公告
为加强开远市教师队伍建设,改善教师队伍结构,缓解教师人才紧缺问题,规范进人渠道,经会议研究并报上级部门批准,学面向全国招聘优秀大学毕业生充实教师队伍,详情如下:
一、组织领导
人事部门、教育部门、监督部门的有关领导,学校校长、书记(或副校长、或副书记)、学科优秀教师等组成招聘工作领导小组。
二、招聘对象和范围
全日制普通高等院校2013年应届毕业生,本科及其以上学历,年龄在30周岁以下,具备招聘岗位所需的条件,详见《开远市2013年紧缺人才招聘岗位信息表》。
开一中招聘省、部级一本院校全日制本科及以上应届毕业生,国家免费师范生优先。
三、招聘对象的基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导和党的路线、方针、政策。
(二)遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德和为人民服务的精神。
(三)身体健康,具备履行岗位职责的身体条件。
(四)具备招聘岗位所需要的专业及其他资格条件;
(五)法律法规规定的其他条件。
有下列情形之一者不得报名:
1、受过党纪、行政处分尚未解除处分的;
2、受刑事处分并在服刑期间的;
3、有违法违纪嫌疑正在接受审查的;
4、其他按法律法规规定不符合应聘条件的。
四、招聘时间、方式及程序
(一)招聘时间:
(1)2013年1月4-5日,在重庆西南大学进行现场招聘。
(2)2013年1月7-8日,在武汉华中师范大学进行现场招聘。
(二)招聘地点:待定
(三)招聘方式及程序
1、资格审查。审查应聘人员的身份证、个人推荐表、在校期间学习成绩单及所报考岗位条件要求的相关证书原件(2013年应届毕业生,可先由所在院校提供学历、专业和毕业时间证明,但在办理录用手续时必须提供岗位要求的相关证件)。经合议后,挑选出品学兼优的毕业生进行面谈。
2、面试:资格审查符合招聘条件者可参加面试,面试程序包括:
①现场回答问题:由考核专家组向应聘者提出有关问题,应聘者在10分钟内完成;
②讲课(考核组确定课题或由应聘者自选高中教材某一课题进行5—10分钟讲课)。
四、签约
用人单位与拟录用人员签订协议书,约定相关事项。请各应聘者携带《大学生就业协议书》及就业保证金(正式到我校工作后退还)。
五、各招聘学校联系人电话
校长 |
联系方式 | |
李湘跃 |
13987393581 |
18987666888 |
杨宝华 |
13987337888 |
18987667666 |
罗 云 |
13508737232 |
18987667676 |
杨正坤 |
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13398731898 |
李贵明 |
13312668425 |
18987667599 |
何 勇 |
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18987667086 |
刘洪珊 |
13987308726 |
18987666868 |
倪金昌 |
|
18987667678 |
余德森 |
13988054299 |
18987667766 |
六.未尽事宜另行补充。
附:开远市2013年紧缺人才招聘岗位信息表
开远市教育局
2012年12月28日