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为切实加强教师队伍建设，促进恩阳区教育事业健康发展，经区委、区政府同意，决定公开选聘一批在编在岗教师到恩阳区城区学校任教，现将有关事项公告如下。
一、选聘名额
共20名，具体岗位详见附件1《巴中市恩阳区2023年公开选聘城区学校教师岗位表》(以下简称《岗位表》)
二、选聘对象、范围和基本条件
(一)选聘对象
区内外在编在岗教师(区内仅限农村学校)，且完全符合《岗位表》相关岗位条件和本公告其他要求的人员。
(二)基本条件
1.热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导，遵纪守法，品行端正，事业心和责任感强;
2.具有良好的教师职业道德，遵守校规校纪，爱岗敬业，无违法违纪行为;
3.学历及年龄条件详见《岗位表》，年龄计算截止2023年7月18日;
4.最低服务期满，以组织、人社部门的聘用文件或聘用合同为准(服务时间可计算至2023年9月30日);
5.区外报考人员，需征得用人单位、主管部门及人事综合管理部门书面同意;
6.近三年年度考核均为合格及以上等次;
7.身体健康，具有能正常履行招聘岗位职责的身体条件。
(三)有下列情形之一的，不得报考：
1.曾受过各类刑事处罚的。
2.曾被开除公职的。
3.有违法、违纪行为正在接受审查的。
4.尚未解除党纪、政纪处分的。
5.最低服务期未满的。
6.按照巴中市事业单位招聘工作人员回避有关规定应当回避的。
7.区外报考人员，未经所在单位、主管部门和组织人社部门同意报考的。
8.有违反其他规定不适宜报考的。
三、选聘方式
此次公开选聘教师，采取专业科目笔试的方式进行。
四、报名
(一)报名时间、地点及方式
1.报名时间：2023年7月18日(9:00至12:00，14:30至18:30)。
2.报名地点：巴中市恩阳区教育科技和体育局人事股915室(双创园2号楼9楼)。
3.报名方式：现场报名。
(二)报名要求
按照公告公布的岗位及条件要求报名，每个报考者在本次选聘中限报一个学科岗位。报考者提供的信息和材料必须真实完整，否则，取消考试、聘用资格，所造成的一切损失责任自负。
(三)报名需提供如下材料：
1.《巴中市恩阳区2023年公开选聘城区学校教师报名表》(附件2)一式三份(自行下载打印并如实填报);
2.组织、人社部门的工作聘用文件原件及复印件1份;
3.本人有效居民身份证、毕业证、学位证、教师资格证、电子学历备案表，原件及复印件各1份;
4.近期免冠着正装正面蓝底彩色2寸证件照3张;
5.本人2020、2021、2022年度考核文件或考核登记表;
6.加分资料(获奖相应文件和获奖证书原件及复印件各1份)。
7.区外报考人员还需提供用人单位、主管部门及人事综合管理部门书面意见。
五、资格审查
报名时，区纪委监委、区委编办、区人社局、区教科体局安排专人对考生进行报名资格和加分资料进行审查，资格审核合格的考生，现场领取准考证。
报考者所提供的资格审查资料必须齐全且保证真实，资格审查贯穿选聘工作全过程，任何环节发现报考者不符合选聘资格条件或弄虚作假者将随时取消选聘资格，所造成的一切后果由应聘人员本人承担。
六、开考比例
各报考岗位开考比例详见《岗位表》。达不到相应比例的至少应形成差额，未形成差额的相应调减或者取消岗位选聘计划。选聘岗位计划调减情况在恩阳区人民政府门户网站(http://www.scey.gov.cn)另行公告。
七、笔试时间、地点及内容
(一)笔试时间：2023年7月29日9:00-11:00
(二)笔试地点：恩阳中学
(三)笔试内容：学科专业知识，满分100分。
报考者须持本人准考证、有效身份证原件，于2023年7月29日7:30开始入场，按现场示意图指定的考场参加笔试，8:30后考生禁止进入考场。考生未按规定时间入场和证件不全者不得参加考试。考生自备笔试所需文具。
八、加分
(一)表彰类加分。近五年个人受中央和省、市、区(县)党委、政府表彰，每次可加2分、1分、0.5分、0.2分;近五年受国家和省、市教育主管部门表彰的，每次可加1分、0.5分、0.2分(表彰需与教育教学直接相关，教研获奖等不认定为表彰)。
(二)赛课类获奖加分。近五年个人参加国家级课堂展评获得一、二、三等奖，分别加3分、2分、1分;省级课堂展评获得一、二、三等奖，分别加1分、0.8分、0.5分;市级课堂展评获得一、二、三等奖，分别加0.5分、0.3分、0.1分。其他教研类获奖均不加分。
对同一事项获得不同层次奖励的，只加最高项，不累计加分;对不同事项获奖的，可累计加分。加分最高不超过3分。
所有加分项目需查看原始依据，加分情况与笔试成绩一并公示。
九、成绩公示及查分
笔试成绩将于笔试结束后的3个工作日内，通过巴中市恩阳区人民政府门户网站(http://www.scey.gov.cn)进行公布。如考生对笔试成绩有疑问，可由本人持有效居民身份证原件和准考证在成绩公告发布3日内，到区教科体局人事股915室递交查分申请。
十、体检
按照报考者成绩和学科岗位招聘计划从高分到低分依次等额确定体检人员。若某一岗位最后一名成绩相同，则先按高学历优先(学历层次相同则按全日制研究生、在职研究生、全日制本科、在职本科、全日制专科、在职专科顺序确定)，再按任教年限长优先(按周年计算)的原则，确定体检人员。若成绩、学历、任教年限仍相同时，由选聘领导小组组织加试(面试)，成绩高者确定为体检人员。
此环节过后所有涉及递补的，均参照上述方式确定递补人员(只递补一次)。
体检的项目和标准按照《四川省申请认定教师资格人员体检工作指导意见》及相关修订意见执行，体检费用自理。初次体检不合格的，本人可在体检结果公布之日起三日内书面提出复检申请，经批准复检一次。复检由区教科体局指定到除原体检医院以外的二级甲等及以上综合性医院进行。申请复检人员的体检结果以复检结果为准。体检时间和地点另行通知。
因体检人员自动放弃或体检不合格而出现的空额，按照成绩从高分到低分，依次等额递补(只递补一次)。
十一、考察
考察工作由区教科体局牵头，选聘单位组织实施，对拟聘人员的政治思想素质、道德品德修养、心理调适能力、师德师风、工作表现、业务能力和遵纪守法等情况进行综合考察。因考察不合格而产生的岗位缺额，按照个人成绩分类别、分岗位从高分到低分，依次等额递补。
十二、公示
考察合格者确定为拟聘人员，并在巴中市恩阳区人民政府门户网站公示5个工作日。公示期间因被公示人弃权或因其被举报查实取消资格后出现的空额，按照成绩分类别、分岗位从高分到低分，依次等额递补。
十三、选择岗位
拟聘公示无异议后，202308、202311、202312岗位考生根据总成绩(含加分)从高分到低分依次自主选择岗位。总成绩相同，则以笔试成绩高低确定选岗顺序，若笔试成绩仍相同，则先按高学历优先(学历层次相同则按全日制研究生、在职研究生、全日制本科、在职本科、全日制专科、在职专科顺序确定)，再按任教年限长优先(按周年计算)的原则，确定选岗顺序。若成绩、学历、任教年限仍相同时，则采用抽签方式确定选岗顺序。
十四、聘用及报到
(一)按程序办理流动手续。
(二)聘用对象在办理流动手续过程中，参考本人原聘任岗位等级，聘用在新单位相应层级最低等级及以下岗位。
(三)聘用人员应在2023年9月1日前到拟聘单位报到，2023年10月20日前办理完相关手续。否则，视为自动放弃，取消聘用资格。由此出现的空额，不再递补。
十五、纪律和监督
为维护选聘工作的公正、公平，整个过程接受相关部门全程监督指导。
十六、特别提示
(一)因不可抗拒因素需调整选聘工作将提前在巴中市恩阳区人民政府门户网站予以发布，请报考人员随时关注变化情况并做好相应安排。因报考人员不主动登录网站查阅相关信息，导致本人未能按要求参加笔试、体检、递补、聘用等事项，责任自负。
(二)报考人员应在选聘期间保持通讯畅通。因无法与报考人员取得联系所造成的后果，由报考人员自行负责。
(三)报考人员妥善保管身份证、准考证等重要证件，自行负责整个选聘过程的人身和财物安全。
本公告由巴中市恩阳区人力资源和社会保障局、巴中市恩阳区教育科技和体育局负责解释。未尽事宜，由公告发布机关另行明确。
咨询电话：恩阳区教育科技和体育局:0827-3368721，恩阳区人力资源和社会保障局:0827-3368388。
附件：1.巴中市恩阳区2023年公开选聘城区学校教师岗位表.pdf
2.巴中市恩阳区2023年公开选聘城区学校教师报名表.docx
巴中市恩阳区人力资源和社会保障局巴中市恩阳区教育科技和体育局
2023年7月6日
