文武教师温馨提示:近期文武教师网收到举报,有诈骗分子发布虚假信息,进行骗取报名费,如信息中涉及报名收费,请各位老师谨慎鉴别,确认无误后再缴费报名,以免上当受骗,一般教育局组织的招聘才需要支付费用,学校招聘不需要支付,文武网所提供的所有考试信息仅供参考,敬请考生以权威部门公布的正式信息为准。
欢迎加入扬州教师招聘群;638968817,考情、招聘信息早知道!
高邮经济开发区幼儿园位于高邮市城区北郊,是江苏省优质幼儿园、全国足球特色幼儿园、江苏省体育特色幼儿园。现由中心园、实验园、树人园三个园部组成。根据开发区幼儿事业的发展和人才队伍建设的需要,现面向社会公开招聘8名优秀的保教人员,具体招聘方案如下:
一、报名条件
(一)具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利,遵守宪法和法律。
(二)热爱教育事业,具有强烈的事业心和责任感,善于合作,性格活泼开朗,喜欢与孩子相处。
(三)具有良好的品行,为人师表。
(四)专任教师具有学前教育专业大专及以上学历的在职教师或应、往届毕业生,并持有幼儿教师资格证、普通话二甲证书;保育员具有高中或中专以上学历,有相关从业资质的优先。
(五)具备正常履行岗位职责的身体条件,年龄为35周岁以下;专任教师有中级教师职称或名师称号的教师可放宽至38周岁,保育员有相关经历者年龄可适当放宽。
(六)尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员不得报名。
二、招聘程序和方法
(一)报名与资格审查
1.报名方式及时间
报名方式:报名采用电话报名、现场确认的方式进行。
现场确认地点:高邮经济开发区实验幼儿园,高邮经济开发区福民路8-1号(开发区民生花苑小区南门西侧)。
报名时间:2022年8月22日—8月26日,每天上午8:30—11:00,下午2:30—5:30。
联系人:吴玲园长15862871200
2.报名流程
(1)报名前请务必认真阅读招聘简章,弄清具体规定,明确和遵循相关要求。
(2)应聘人员按照疫情防控相关要求,准备好符合条件的苏康码、行程码、48小时内核酸检测阴性证明,到确认现场登记,如实、准确、完整地填写报名信息表。
(3)现场确认时须提交以下材料:身份证、户口簿、学历证书、资质证书(幼儿教师资格证、普通话等级证等)、获奖证书等材料(以上材料均需提供原件及复印件)、近期同底正面一寸免冠彩色照片1张。
现场确认时间为:2022年8月27日,上午8:30—11:30;下午2:30—5:30。
应聘人员提供虚假应聘申请材料的,一经查实,即取消报名资格、面试资格乃至聘用资格。
3.资格审查
(1)现场确认结束后,将安排专人对报名人员进行资格审查,并在报名结束后的一个星期内通过电话向报名人员反馈资格审查结果。对符合报考条件的,不得拒绝报名;对未通过资格审查的,应说明理由。
(2)资格审查后,确认报名者资格条件无误后即通知参加考试环节。
(二)考试
专任教师
1.面试采用模拟教学(微课)的形式进行,现场抽取上课主题。
2.面试内容:
(1)教学组织能力考核
主要考核应聘者驾驭课堂教学的能力和基本素养,以模拟教学的形式进行。要求应聘者现场抽取上课主题,进行1个小时的备课,随后开始模拟教学活动。应聘者需提供备课教案,执教时间不超过10分钟。
(2)个人才艺展示
应聘者自主选择,展示时长不超过5分钟,应聘者自备所需道具、服装(如需钢琴等大型设备应提前告知面试单位协助提供)。
3.面试时间、地点另行通知。
保育员
1.保育员考试分为笔试和技能测试两项。
笔试分为100分,技能测试分为100分。
笔试分和技能测试分分别占30%、70%,相加计算得出总分。
2.考试内容
(1)笔试主要考察应聘者对保育知识的熟知程度,内容包括相关的法律法规、职业道德及基本保育规范等。
(2)技能测试主要现场考察应聘者保育方面基本动手操作能力。测试内容如:床铺整理、桌面消毒等。
3.面试时间、地点另行通知。
(三)体检
根据面试成绩从高到低排名,按招聘岗位计划数1︰1的比例,从高分到低分确定参加体检人员。如其中有成绩相同者,则另行增加面试并从高分到低分确定参加体检人员。
(四)考察
体检合格人员的考察工作,由招聘单位参照教师招聘的有关考察(政审)规定组织实施。考察中若发现应聘人员有故意隐瞒事实、弄虚作假的,一律取消应聘资格。
因体检、考察不合格或本人放弃出现缺额时,按面试成绩从高分到低分依次递补。
(五)公示
考察结束后,对拟聘用人员名单进行公示,时限为7个工作日,接受社会和考生监督。
公示期满,符合聘用条件的,办理聘用手续。对反映有严重问题并查有实据,不符合聘用条件的,不予聘用。
三、纪律监督
招聘工作坚持民主、公开、竞争、择优的原则,严格执行公开招聘工作的有关政策和工作纪律,接受社会监督。邀请区相关部门派员全程参与,接受纪律监督。并成立招聘工作领导小组,负责招聘纪律监督、面试考官选用及监督。
四、聘用待遇
1.招聘人员一经录用,由江苏省高邮经济开发区教育中心校与拟聘用人员签订劳动合同并按规定实行试用期,试用期为六个月,试用期满考核合格正式聘用。
2.正式聘用人员月基本工资标准按照开发区幼儿教师标准执行,并按规定缴纳社会保险等。
本简章中未尽事宜按照国家、省、市、区有关规定执行。本简章由江苏省高邮经济开发区教育中心校负责解释。
江苏省高邮经济开发区教育中心校
2022年08月22日