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2022广西柳州市柳北区招聘(自主招聘)教师公告【43人】(2)

时间:2021-11-26 15:33:41 点击:

5.接到笔试通知的考生在笔试当天应佩戴口罩、持考生本人有效身份证原件和笔试通知,核验身份并上交全部通讯工具后进入考场签到。

6.招聘岗位计划与应聘人数的开考比例原则上不低于1:3,未达到1:3开考比例,由招聘单位申请,经主管部门同意,原则上,可按1:2申请不足比例开考。招聘岗位的报考人数比例低于1:2的,取消该岗位的招聘计划。符合以下条件之一的可按照实际报考人数申请开考:(1)乡镇事业单位岗位;(2)2021年度招聘因报考人数不足开考比例取消招聘,2022年招聘仍不足比例的岗位。

(四)面试。

1.面试时间:2021年12月4日(星期六),具体时间根据招聘会情况确定,以招聘单位电话通知为准。

2.面试地点:广西师范大学雁山校区(桂林市雁山区雁中路1号),具体地点以面试通知为准。

3.当天参加面试的考生应佩戴口罩、持考生本人有效身份证原件和面试通知,核验身份并上交全部通讯工具后进入候考室签到,等待工作人员向报考人员宣读考场规则、面试纪律等,并组织考生抽签。

4.由柳北区教育局和柳北区人力资源和社会保障局联合组织报考人员进行面试。面试结束后,面试成绩于面试当天公布。

5.面试采取试讲的方式进行。

6.根据报考人员笔试成绩,按照岗位计划招聘人数与报考人数1:3的比例,从高分到低分确定面试入围人选,比例内末位考生出现笔试成绩并列时,同时确定为面试入围人选。确实不足1:3的,按实际人数确定面试入围人选。

7.在规定时间内,出现未通过资格审核和自愿放弃面试资格的,按照笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补面试人员,递补由招聘单位或其主管部门电话通知报考人员。因报考人员填报的联系电话有误或是长期关机致无法联系的,取消递补资格,由招聘单位或其主管部门直接通知下一名报考人员进行递补。

8.面试成绩满分为100分,面试成绩60分为合格,成绩计算四舍五入,保留到小数点后两位。面试成绩不合格者,不得确定为考核人选。其中,面试时达不到1:3开考比例的,该岗位报考人员面试成绩须达到70分以上(含70分)的方可按招聘需求进入下一程序,考生面试成绩都达不到70分的,取消该岗位的招聘。

9.本次招聘笔试成绩不计入总成绩,以面试成绩从高到低,按照实际招聘岗位人数1:1的比例确定拟考核人员。

(五)考核。

由招聘单位组成考核小组开展考核工作。面试成绩不合格者,不得确定为考核人选。考核内容主要包括思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、勤政廉政、违法乱纪等情况,并对考核对象进行报考资格复查。考核不合格或不能按时提供相关资格证书的,取消聘用资格。如有考生自愿放弃,招聘单位可提出申请,经主管部门同意,从面试合格人选中按面试成绩由高分至低分依次递补。

(六)体检。

1.体检按实际招聘岗位人数的1:1比例组织。体检工作由柳北区教育局组织实施。体检必须到具备三级甲等资质的综合医院进行。

2.体检标准参照现行的公务员录用标准执行。体检费用由报考人员承担。

3.招聘单位或者体检对象对体检结论有疑问的,可以在接到体检结论通知之日起7个工作日内向柳北区教育局提出复检申请,经批准后进行复检。复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。

4.如体检中出现身体不合格者或者报考人员自愿放弃的,招聘单位可提出申请,报主管部门同意后,可以从面试合格人选中按成绩由高分至低分依次递补。

(七)签订就业协议。

以面试成绩从高分到低,按照实际招聘岗位人数1:1的比例确定拟考核人员,用人单位与拟考核人员签订《就业协议》。

(八)人员聘用。

1.根据笔试、面试、考核、体检的结果,确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单在柳州市人力资源和社会保障局、柳州市教育局网站公示,公示期为7个工作日。拟聘用人员公示后,报考人员自动放弃聘用资格或公示有异议经核实不能聘用的,可按程序递补聘用对象。对反映有影响聘用的问题并查有实据的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,待查实并作出结论后再决定是否聘用。

2.提交经公示无异议或有异议经核实不影响聘用的拟聘用人员名单,报柳州市人力资源和社会保障局审批。

3.《柳州市事业单位岗位增补计划下达通知书》下达后,报考人员在接到通知后15日内到单位报到上班,逾期不报到上班按自动放弃聘用资格处理。逾期不报到或自动放弃的,不再递补聘用对象。

四、其他事项

(一)严格实行回避制度。凡与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系的,不得被聘在有直接上下级领导关系的岗位。用人单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时,涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的,应当主动回避。 

(二)严肃公开招聘纪律,对于在公开招聘考试中出现的违纪违规行为,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人力资源和社会保障部令第35号)的相关规定执行。

(三)拟聘用人员因个人原因体检不合格、考核不合格、无法按要求取得学历证、学位证等相关岗位资格条件的,不予聘用。

(四)拟聘用人员,如因个人原因自动放弃聘用的,应提交《关于自动放弃聘用的声明》,并亲笔签名、加盖手印,附身份证复印件1份。

(五)报考人员应仔细阅读《简章》,按要求做好报名事宜。已完成考核但因拟体检的报考人员怀孕等原因,2022年无法完成聘用手续的岗位,2023年该报考人员放弃后,其报考的岗位不得再递补聘用对象。

(六)本次招聘不收取考试费用、不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。敬请广大报考人员提高警惕,切勿上当受骗。

(七)凡涉及本次招聘重大事项或本公告未尽事宜,由柳北区教育局负责解释。

(八)联系方式。

报名咨询时间:报名期间工作日8:00-12:00,15:00-17:30。

咨询电话:请咨询各招聘单位,详见附件1。

监督电话:柳北区教育局0772-2806494。

附件:

1.2022年柳州市柳北区公开招聘(自主招聘)教师岗位资格条件表.xlsx

2.2022年柳州市柳北区公开招聘(自主招聘)教师报名表.doc

3.专业分类指导目录(2021年版).xls

柳北区教育局柳北区人力资源和社会保障局

2021年11月24日


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作者:文武教师招聘网 来源:网络

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