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为加强净月区教师队伍力量,改善教师队伍整体结构,决定面向吉林师范大学(不含博达学院)招聘合同制教师34名。招聘人员经资格初审、面试、拟聘考核对象公示、资格复审、体检、考察、拟聘公示后予以聘用,具体公告如下。
一、招聘原则和方法
坚持公开、平等、竞争、择优的原则,按照德才兼备的标准,采取面试与考核相结合的方式,严格程序,阳光操作。
二、招聘条件
具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法、拥护中国共产党。
品行端正,身心健康,遵纪守法,热爱教育事业,具有教师任职的基本素质。
吉林师范大学(不含博达学院)2022年统招本科毕业生或2022年硕士毕业生,年龄在35周岁及以下;本科所学专业与报考岗位专业对口。
在校期间各学科成绩均达到合格及以上。
具有教师资格证、毕业证、学位证、相应的普通话水平等级证,普通话中小学语文教师不低于二级甲等,其他学科教师不低于二级乙等。部分证书在资格复审前取得即可。
下列人员不得应聘报名:
一是受到党纪政纪处分,期限未满或正在接受审查的;
二是正在接受司法调查尚未做出结论的;
三是曾因犯罪受过刑事处罚的;
四是具有精神类的、心理类的疾病历史或有传染疾病尚未康复的,以及不符合教育教学需求的其他类疾病人员;
五是按照法律法规规定不得聘用的其他情形人员。
三、招聘流程
(一)报名(招聘岗位设置见附件1)
1.网上报名
自本公告发布之日起至2021年11月10日23:59时止,应聘者可以扫下方二维码进行网上报名。程序如有关闭请等待15分钟。
2.上传资料
以招聘学校+学段+学科+姓名为文件名(例如:华岳学校初中语文张三)打包文件上传:报名表(见附件2)、身份证、就业协议书、成绩单(加盖院系公章)、毕业生就业推荐表(加盖院系公章)、普通话水平等级证书、教师资格证、荣誉或获奖证书(扫描件或照片)至邮箱13504319717@126.com。
3.注意事项
(1)应聘者只允许报考净月区一所学校的一个招聘岗位,且本科所学专业、学历学位等要与招聘岗位所需资格条件一致;
(2)应聘者应对提交的信息和材料的真实性负责,对恶意报名扰乱报名秩序或编造虚假信息骗取报名资格的,一经查实,取消考试资格或聘用资格。
(3)应聘者需保持报名时所留联系电话的畅通,以便通知有关事宜,如因本人变更联系电话、手机停机、关机等原因无法联系本人,产生后果由本人自行承担。
(4)凡应聘者未在规定时间内按要求进行报名、资格初审、面试、签订三方协议、资格复审、体检、考察、签订劳动合同等均视为自动放弃应聘资格。在任何环节,发现应聘者不符合招聘条件或弄虚作假的,取消考试或聘用资格。
(二)招聘学校宣传
招聘学校将2021年11月10日上午8:00在吉林师范大学创新创业中心528室进行招聘宣讲,届时有意向到净月区学校入职的应聘者可现场聆听。
(三)资格初审
扫码报名成功者可于2021年11月10日8:00-12:00,携带报名表(见附件2)、身份证、就业协议书、成绩单(加盖院系公章)、毕业生就业推荐表(加盖院系公章)、普通话水平等级证书、教师资格证、荣誉证书的原件和复印件到吉林师范大学创新创业中心528室,进行现场资格初审。不能到现场进行资格初审的,需携带上述材料于面试当天进行资格初审,资格初审合格后方可参加面试。