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为保障学校正常的教学秩序，补充教师不足，特面向社会招聘临时聘用教师。
一、基本条件：
（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，热爱教育事业;
（二）遵守国家法律法规，享有公民的政治权利;
（三）具有良好的职业道德和社会公德，品行端正，愿意履行人民教师的义务，遵守学校纪律;
（四）身体及心理健康，能胜任教育教学工作。
二、有下列情况之一的，不得聘用：
（一）受到党纪、政纪处分或刑事处罚，正在处分(罚)期间的;
（二）正在接受纪律审查、司法调查或者审计的;
（三）曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职;
（四）现役军人;
（五）法律、法规、规章及政策规定可不受理应聘的人员；
（六）有心理疾病或传染病的；
（七）学习或工作期间团队意识差；
（八）学校领导或教师的亲戚；
（九）被列入《黑名单及其国家联合惩戒备忘录》并被限制招聘为事业单位工作人员的；
三、应聘人员的资格条件
（一）应届毕业生需具备的资格条件
1.年龄：本科毕业生年龄应在24周岁以内，硕士研究生在29周岁以内。
2.学历：当年或前一年全国普通高等院校全日制师范院校或师范专业毕业生，具有本科及以上学历、学士及以上学位。学历上的专业大科目与应聘专业一致。
3.教师资格：必须具有相应学段学科教师资格证(高段可低用，下同)。教师资格证上的专业必须学历上专业和应聘专业一致。
（二）在职教师需具备的资格条件
1.学历：全日制师范院校或师范专业大学本科及以上学历、学士及以上学位（职前学历须为全日制本科及以上学历）。学历上的专业必须与应聘专业大科目一致。
2.年龄：30周岁以内。
3.教师资格：必须具有相应学段学科教师资格证。教师资格证上的专业必须与学历上的专业、应聘学科大科目一致。
4.任教年限及资历：应聘人员至少具有1学年以上不间断普通小学应聘学科的一线教学工作经历。
四、招聘计划
语文、数学教师若干。
五、招聘流程
（一）资格审查
1.学校通过对简历中的附件进行资格审查，并逐一通知应聘时间（应聘者需在简历后以附件形式附相关资料的照片）。
2.在试讲前进行原件审查。
（二）试教
1.每位应聘者在断网环境备课两小时（含制作课件），然后上课。
2.学校校长办公会确定评委名单，现场打分，去掉一个最高分和一个最低分，取平均分计入成绩。
（三）临聘教师的录取
试教成绩按照从高到低的顺序依次排列，再根据核定数依次往下录取。
六、待遇
1.学校可安排宿舍。
2.购买五险一金，月工资税后约4000元。
3.具有和学校在编在岗老师平等的学习机会。
4.在没有特别规定的在编在岗教师参赛评先的活动中，具有与在编在岗教师同等的参赛评先机会。
七、报名
1.简历发至邮箱496929142@qq.com
2.联系电话：18207138161（汪老师）、13080606208（魏老师）
武汉市光谷第七小学
2021年8月5日
