（一）开考比例
优秀中小学教师岗位不设置开考比例，其余各岗位招聘计划与该岗位报名人数的比例原则上不得低于1：3。若报名人数没有达到开考比例,对少数专业特殊或确实难以形成竞争的岗位，经报请荷塘区公开招聘教师工作领导小组批准后，可根据实际情况适当降低开考比例、核减或取消岗位招聘计划。
（二）考试内容及形式
（1）考试方式
优秀中小学教师岗位：采取面试的考试方式，总成绩=面试成绩。
小学音乐、小学体育、小学美术岗位：采取专业技能测试、笔试、面试相结合的考试方式，总成绩＝专业技能测试成绩×40%+笔试成绩×30%+面试成绩×30%。
其余岗位：均采取笔试、面试相结合的考试方式，总成绩＝笔试成绩×40%+面试成绩×60%。
专业技能测试、笔试、面试均采用百分制。
（2）笔试
采取闭卷考试的形式进行，主要测评应聘人员的专业理论知识。包括人文科学常识、时事政治、教育学、心理学、教育政策法规、素质教育和新课程改革基础理论、方法及实践应用分析。笔试时长120分钟，总分100分。
（3）专业技能测试：报考小学音乐、小学体育、小学美术岗位的人员须参加专业技能测试。
专业技能测试项目：
小学音乐：①指定曲目钢琴弹唱
②自选特长展示：限声乐（清唱）、器乐、舞蹈（舞曲自备，用U盘装载）三项中任选一项。除钢琴外，其余乐器考生自备。
小学体育：①队列队形
②自选特长展示：限篮球、羽毛球（球拍自备）、足球、武术、体育舞蹈（曲目自备，用U盘装载）五项中任选一项。
小学美术：①素描
②自选特长展示：限国画、书法、剪纸三项中任选一项。除纸张外，其余材料考生自备。
（4）面试：报考优秀中小学教师岗位的人员均进入面试。小学音乐、小学体育、小学美术岗位根据应聘同一岗位人员专业技能测试和笔试折合后的成绩之和（专业技能测试成绩×40%+笔试成绩×30%）排名先后，其余岗位根据应聘同一岗位人员笔试成绩排名先后，按照招聘计划1：3的比例确定入围面试的人员（若出现末位并列情况，并列人员均进入面试）。
优秀中小学教师岗位面试形式为上一节完整的课，时量为45分钟，备课时量为60分钟。其余岗位面试形式为上微型课，时量为8分钟，备课时量为30分钟。备课教案成绩为10分，上微型课成绩为90分，满分为100分。面试结束后当场评分、统分并宣布成绩。
（5）专业技能测试、笔试、面试、总成绩均保留小数点后两位数，第三位小数按四舍五入法处理。总成绩相同的，小学音乐、小学体育、小学美术岗位以专业技能测试成绩高的排前，如专业技能测试成绩也相同的，以面试成绩高的排前。其余岗位以面试成绩高的排前，如面试成绩相同，以上微型课成绩高的排前。
（6）鉴于教师岗位的特殊性，考试设立合格分数线，优秀中小学教师岗位面试成绩低于80分（不含80分）、其余岗位总成绩低于70分（不含70分）为不合格，不予聘用。
（三）考试时间和地点
（1）笔试时间：2021年5月22日上午9：00-11：00
（2）专业技能测试、面试时间及各环节考试地点均以《准考证》为准。
应聘人员参加考试须携带有效身份证件和准考证，两证缺一者，不得参加考试。
九、体检与考察
根据应聘同一岗位考生总成绩排名先后，按岗位招聘数1:1的比例等额确定体检和考察人员。体检在指定的医院进行，体检项目、标准和程序参照公务员录用标准执行，增加吸毒情况检查项目。
体检合格者进入考察环节，主要考察遵纪守法、思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况,并对应聘人员资格条件进行复查。
有体检或考察不合格者或放弃资格者,按应聘同一岗位总成绩排名从高到低依次等额递补2次。
十、公示与聘用
根据总成绩、体检和考察结果，确定拟聘用人员。经审查合格的拟聘用人员名单在株洲市荷塘区政府官网公示7个工作日。公示期间，对拟聘用人员有反映的，由用人单位及主管部门调查核实，提出处理意见并报招聘教师工作领导小组研究审定。
经公示无异议的，按有关程序办理聘用手续。签订聘用合同，实行试用期，试用期为十二个月，试用期包括在聘用合同期内。试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。被聘用人员在本区至少服务五年，并签订服务承诺书。被聘人员享受本单位同类人员同等待遇。
十一、特别提示
（一）报考人员务必及时关注株洲市荷塘区政府官网的公告、公示与通知等信息。若因本人不及时关注相关信息，造成的后果，责任自负。请报考人员保持报名时提供的电话通讯畅通，如因报考人员单方面因素，不能取得联系的，招聘方概不负责。
（二）本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
（三）报考人员须严格遵守公开招聘纪律，对违纪违规行为，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)进行处理。
（四）疫情防控期间，请应聘人员自觉做好个人疫情防护工作，严格服从有关防疫工作管理。
十二、纪律监督
招聘工作要做到信息公开、过程公开、结果公开，接受社会及有关部门的监督。严肃公开招聘纪律，对违反公开招聘纪律的情形，按有关规定追究责任。
招聘咨询及监督电话
咨询电话：区教育局0731-28477196
监督电话：区纪委监察委0731-28428361
区人社局0731-28428415
区教育局0731-28477040
本公告解释权属荷塘区公开招聘教师工作领导小组。
附件1：2021年荷塘区公开招聘教师计划及岗位条件.xlsx
附件2：2021年荷塘区报考中小学教师岗位登记表（面向有教学经验的教师）.doc
附件3：2021年荷塘区报考中小学教师岗位登记表（面向往应届毕业生）.doc
附件4：2021年荷塘区报考中小学教师岗位登记表（绿色通道引进优秀中小学教师）.docx
株洲市荷塘区人力资源和社会保障局
株洲市荷塘区教育局
2021年5月7日
