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根据《2020年青岛市崂山区金家岭学校公开招聘教师简章》（以下简称《简章》）有关规定，现将2020年青岛市崂山区金家岭学校公开招聘教师面试成绩、总成绩及进入考察范围人员名单予以公布。
一、面试成绩及核算办法
面试采取百分制计分，分为专业面试和综合面试，专业面试与综合面试所占比例分别为70%与30%。面试成绩详见附件。
二、总成绩核算及进入考察范围人选产生办法
总成绩按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例加权计算，成绩精确到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据总成绩由高到低的顺序，分招聘岗位，按招聘计划1:1的比例确定进入考察范围人员，进入考察范围人员的总成绩不得低于60分。总成绩详见附件，附件表格中“是否进入考察范围”栏标注“是”的人员为进入考察范围人员。
三、进入体检范围人选产生办法
考察合格人员进入体检范围，体检一般应在县级以上综合性医院进行，体检标准和项目参照《关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用体检操作手册（试行）>有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）相关内容执行，国家另有规定的从其规定。
四、有关事项
（一）招聘单位负责按有关规定对拟聘用人员组织考察和体检。对放弃考察、体检资格或考察、体检不合格造成的空缺，不再进行递补。
（二）考察、体检时间将通过报名登记表内预留手机号以短信的方式另行通知，请考生保持通讯畅通。
咨询电话：0532-58080869；
监督电话：0532-88996082；
请在工作日上午9:00-11:00，下午2:00-4:00拨打以上电话。
附件：2020年青岛市崂山区金家岭学校公开招聘教师面试成绩、总成绩及进入考察范围人员名单.xlsx
青岛市崂山区金家岭学校
2021年4月27日
