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根据《南平市人力资源和社会保障局关于印发<南平市2021－2022年度紧缺急需人才引进指导目录>的通知》（南人综〔2021〕2号）、《南平市人民政府关于补齐教育发展短板全力打赢教育翻身仗的实施意见》（南政综〔2017〕413号）及省、市相关文件精神，经研究，决定面向省内外重点院校招聘优秀毕业生。现就有关事项公告如下：
一、招聘岗位
本次计划招聘邵武市中小学幼儿园教师39人，具体的招聘岗位、人数、条件详见《2021年邵武市中小学紧缺急需学科教师专项招聘岗位简章》（附件1）。
二、报考条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规。
3.遵守纪律、品行端正，具备良好的职业道德。
4.身体健康，符合《公务员录用体检通用标准（试行）》要求。
5.本科生年龄30周岁以下（1990年1月15日以后出生），硕士研究生35周岁以下（1985年1月15日以后出生），博士研究生40周岁以下（1980年1月15日以后出生）
6.持有相应的学历、学位及教师资格证（2021年应届毕业生最迟应于2021年7月31日前取得）。
7.聘用后最低服务年限5年。
8.近5年未在南平区域内就业过。
9.有下列情形之一的，不得报考：
①曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；
②在各级公务员招考或事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反招考（聘）纪律，尚在禁止报考期限内的人员；
③在读的全日制普通院校非应届毕业生；
④现役军人；
⑤法律法规规定不得报考的其他情形的人员。
三、相关待遇
1.薪酬待遇。事业编制，享受事业单位同等条件人员工资、福利待遇。
2.住房保障。符合我市人才政策的可享受相应待遇：全日制硕士、博士生到邵武市企事业单位工作，分别奖励不超过60m²、80m²的人才奖励房（或30万元和40万元的购房补助）。全日制本科及以上学历毕业生到邵武工作，无住房的3年内免费入住人才公寓或享受500—1000元/月不等的租房补贴；全日制本科学历及以上的人员在我市工作可享受230-800元/㎡不等的购房补助。
具体要求和待遇详见邵委发〔2020〕7号《中共邵武市委、邵武市人民政府关于印发<邵武市人才工作有关政策实施办法>的通知》。
四、报名方法
