2020年襄阳教师招聘 湖北襄阳保康县公开招聘工作人员（教师岗19人）
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为积极促进高校毕业生就业，满足保康县事业单位用人需求，根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、《事业单位公开招聘人员暂行规定》（原人事部令第6号）、《中共湖北省委组织部、湖北省人力资源和社会保障厅关于应对新冠肺炎疫情影响做好全省事业单位公开招聘高校毕业生工作的通知》（鄂人社发〔2020〕10号）、《关于进一步做好艰苦边远地区县乡事业单位公开招聘工作的通知》（人社部规〔2016〕3号）以及省人社厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘工作的若干意见》（鄂人社发〔2016〕23号）等有关政策精神，经县委、县政府同意，襄阳市人社局核准，2020年组织招聘事业单位工作人员188名，现将有关事项公告如下。
一、招聘人数、单位及资格条件
（一）招聘人数。188名。本次公开招聘采取笔试和面试相结合的方式进行，择优聘用。
（二）招聘单位及资格条件。见《2020年度保康县事业单位公开招聘工作人员岗位表》（附件1）。
二、招聘对象和招聘条件
（一）招聘对象
招聘对象为符合公告及岗位要求的人员。
（二）招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵纪守法;
3.具有良好的政治素质和道德品行;
4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;
5.具有岗位所需专业知识和业务能力;
（三）有下列情形之一的人员不得报考
1.现役军人;
2.在读的普通全日制在校生;
3.曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职的人员；
4.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政务处分的人员;
5.在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员;
6.聘用后即构成回避关系的人员。根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（原人事部令第6号），凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的应聘人员，不得报考和应聘该单位负责人有直接上下级领导关系的岗位；
7.我县在职在编公务员（含参公事业单位工作人员）和公益一类、二类事业单位工作人员不得报考；
8.有精神病史、癫痫病及传染病的;
9.法律法规规定的其他情形。
（四）其它要求。
1.年龄要求。年龄计算截止时间为2020年1月1日，如年龄限制在30周岁及以下，那么计算时间应为1990年1月1日及以后出生，其他依次类推。
2.各类证件要求。相关岗位所需证件须在2020年7月31日前取得。
3.笔试加分。根据国家和我省关于引导和鼓励高校毕业生到基层就业的政策要求，截止2020年7月31日，“三支一扶高校毕业生”、“大学生志愿服务西部计划项目人员”、“选聘到村任职的高校毕业生”（简称“三项目”人员）服务期满2年且考核合格的，报考事业单位工作人员时，笔试成绩增加5分。在军队服役5年(含)以上的高校毕业生退役士兵，享受同等加分优惠政策。上述人员中已招录（聘）为公务员或事业单位工作人员的，不再享受加分政策。已限定退役军人报考岗位的高校毕业生退役士兵或退役士兵均不享受加分优惠政策。
三、报名
（一）报名时间
2020年8月25日9:00至8月31日17:00。逾时报名系统关闭，审核未通过的报考人员，将无法修改、提交个人信息，请报考者尽量提前用台式电脑报名。
（二）报名方式
本次招聘考试的报名、初审、打印准考证通过保康县人事考试网（http://www.bkrsksw.org.cn）进行，缴费须现场缴费（保康县人社局办公大楼二楼“公共就业和人才服务大厅”）。
特别提醒：保康县人事考试院正组织技术力量进行网上缴费端口接驳，如能定期完成，则在保康县人事考试网网站另发通知，实行网上缴费。
（三）报名办法
1.报考人员应仔细阅读《招聘公告》、《岗位表》、《报考指南》等内容，于2020年8月25日9:00至2020年8月31日17:00期间登陆保康县人事考试网（http://www.bkrsksw.org.cn），点击《网上报名》根据提示进行网上报名。如实填写有关报名信息，上传本人近期正面免冠红底彩色电子登记照片（jpg格式，20KB），按要求完成报名。每名报考人员只能选择一个岗位报名。报考人员在网上报名期间，未通过资格初审的，可以重新选报其他岗位；已通过资格初审的，不能改报其他岗位。报考人员要对填报和提供的信息真实性、准确性负责，如报名资格条件不符合岗位要求或填写信息错误，由此产生的一切后果由报考应聘人员承担。凡不诚信报考或提供虚假证明材料的，经招聘工作任一环节查实，均取消应聘资格或聘用资格。涉嫌犯罪的，移交司法机关处理。
2.报考人员报名与考试时使用的二代身份证必须一致，并处于有效期内。
3.报考人员在网上提出报考申请后，系统会自动生成一个报名序号，这个报名序号是报考人员查询审核是否通过的重要依据，请注意保存。如果因为填报信息不完整、照片未上传等原因导致没有通过审核的，在报名时间内可以通过报名序号和身份证号再次登陆系统重新填报相关信息后再提交（具体操作见附件2）。
4.查询初审结果与缴费。2020年8月25日9:00至2020年8月31日17:00，考生可同步查询资格审查结果。通过初审的，不能再改报其他岗位。
通过初审的报考人员须持网上自动生成打印的《2020年度保康县事业单位公开招聘工作人员报名表》于2020年9月3日上午9:00至2020年9月6日下午17:00期间到保康县人社局办公大楼二楼“公共就业和人才服务大厅”现场缴费，《报名表》交县人事考试院留存。每位考生缴纳笔试费用共100元（每科50元）。说明：农村建档立卡贫困对象、城乡低保对象和城乡特困救助供养对象，可携带有效证明材料现场办理免缴手续。农村建档立卡贫困对象证明由其家庭所在的县(市、区)扶贫部门出具，城乡低保对象和城乡特困救助供养对象证明由其家庭所在的县(市、区)民政部门出具。
5.准考证打印时间
报名初审通过并现场缴费后，打印准考证时间在保康县人事考试网另行通知。笔试准考证作为笔试入场凭证和面试资格复审用，考生务必妥善保管。
（四）开考比例
笔试、面试开考比例一般应达到1：3。达不到开考比例且报考人数与招聘人数不能形成竞争的，取消或核减本次该岗位招聘计划。
为了提高招聘效率，满足用人单位招聘专业人才的需要，少数因岗位特殊及工作需要（如医学、药学、乡镇学前教育专业岗位）的招聘岗位笔试和面试达不到该比例的，报考人数与拟招聘人数形成差额（形成竞争）即可开考。具体岗位须根据报名情况由招聘工作领导小组办公室研究后确定，并向社会公示。
四、笔试
（一）笔试时间。2020年9月12日上午。笔试地点以准考证为准。
（二）笔试内容：8∶30－10∶00考《职业能力倾向测验》，10∶00－12︰00考《综合应用能力》。
考试内容详见《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲（2020版）》（附件4）。
（三）提前出行。考生应提前关注考试当天天气，做好出行规划。因防疫需要，入场检查时间较长，请考生尽量提前到达考点。
（四）笔试加分手续。符合享受笔试加分优惠政策的人员须主动下载填写《保康县事业单位公开招聘享受优惠政策审核表》（附件3）、服务协议或合同（或服务证书、退役证等）、各项目服务所在地县级以上主管部门证明材料，以及本人年度考核等相关证明材料（复印件一份）于9月3日至9月11日到保康县人事考试院702室（保康县城关镇清溪路97号，保康县人社局办公大楼7楼）办理笔试加分手续，逾期不申请的，视为放弃加分。
五、笔试成绩折算
（一）《职业能力倾向测验》、《综合应用能力》卷面满分均为150分，笔试成绩=（《综合应用能力》+《职业能力倾向测验》）÷2×（2/3）。
