报考人员要及时关注资格审核结果，在最后一天报名如审查不通过导致无法改报其他岗位责任自负。
4.报名缴费。通过资格初审的报考人员，即可登录网上报名系统进入缴费页面，按规定缴纳笔试报名费150元。
缴费时间：2020年6月18日（星期四）9∶00至6月23日（星期二）20∶00。未按期缴费者，视为自动放弃。
5.网上打印《准考证》。通过资格初审并缴费成功的报名人员，可于2020年7月21日（星期二）9∶00至7月24日（星期五）18∶00登录甘肃省人力资源考试中心网站（http://ks.rst.gansu.gov.cn），打印准考证（A4纸），并妥善保管。
四、笔试时间及科目
应聘人员须携带《准考证》和有效期内身份证原件（身份证、临时身份证）参加笔试，两证不全者不得参加。笔试开考比例原则上不低于1:3，岗位报名人数达不到开考比例的，划定最低分数控制线，控制线为笔试两科成绩平均分90分，低于90分的取消聘用资格。
（一）笔试时间：2020年7月25日（星期六）上午
08:30--10:00职业能力倾向测验
10:00--12:00综合应用能力
（二）笔试科目：考试科目为职业能力倾向测验和综合应用能力两科，两个科目满分均为150分。不同类型的招聘岗位使用不同的笔试试题，试题按岗位类别分为综合管理类（A类）、社会科学专技类（B类）、自然科学专技类（C类）、中小学教师类（D类）。
（三）笔试方式：笔试参加甘肃省人力资源考试中心组织的2020年事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试，试题由人社部人事考试中心统一命制。考试范围以《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲》（2020年版）为准，具体请登录中国人事考试图书网（https://rsks.class.com.cn/）。
笔试采取闭卷形式，职业能力倾向测验和综合应用能力两科笔试连续进行，中间不间断。试卷为两个科目的合订本，在考试开始前5分钟发放，各科答题卡分别发放。第一科考试时间截止后，收取第一科考试的答题卡，第二科考试时间截止后，收取所有发放的资料。
（四）笔试地点：笔试地点以准考证为准。
（五）成绩发布：笔试成绩在甘肃省人力资源考试中心网站、白银市政府门户网、白银市人力资源和社会保障局等网站上发布。
五、资格复审
笔试成绩公布后，根据岗位计划招聘人数1:3比例，按照笔试成绩从高分到低分的排名，确定参加资格复审的人员。资格复审由白银市人力资源和社会保障局统一组织，时间、地点、方式等在白银市人力资源和社会保障局网站公布。
资格复审时，应聘人员本人应提供以下材料：个人身份有效证件；毕业证、学位证原件及学信网学历备案证明；2020年能按期毕业，尚未取得“毕业证”“学位证”的须持由所在院校出具的证明；报到证等其他岗位所需的印证材料，以及2张近期正面免冠1寸证件照（须与报名表中照片一致）。
对不符合招聘条件的应聘人员、不能提供相关印证材料的、信息不实影响资格审查结果的以及未按期参加资格复审的人员，一律取消应聘资格，不退还报名费。通过资格复审的应聘人员，进入后续程序。因资格复审不合格出现空缺的，按该岗位笔试成绩排序由高到低依次等额递补。
六、面试
岗位要求参加面试的，在面试前统一发布公告，应聘人员须按规定参加面试。
1.时间和地点：以《面试通知书》时间、地点为准。
2.面试内容：根据招聘岗位特点及履职要求组织面试，面试时间为10分钟，面试成绩满分100分。
3.根据岗位计划招聘人数，除播音主持、讲解员岗位按1：6比例面试外，其余岗位均按1：3比例进行面试。按照笔试成绩高分到低分及资格复审结果，确定进入面试的人员，达不到面试比例的,划定最低分数控制线为60分，低于60分的取消聘用资格。面试成绩现场公布,由应试人员现场签字确认。
七、总成绩确定
1.不要求参加面试的岗位，笔试成绩即为总成绩。如出现总成绩相同情况，以《职业能力倾向测验》科目成绩高者排名为先。如该科目成绩仍相同时，采取加试面试的方式确定排名先后。
2.参加面试的岗位，总成绩按笔试成绩60%、面试成绩40%的总和确定。笔试、面试和总成绩如出现小数，保留至小数点后两位。如出现总成绩相同情况，笔试成绩高者排名为先，笔试成绩、面试成绩都相同时，采取加试面试的方式确定排名先后。面试缺考者，不计算总成绩。
总成绩计算公式为：总成绩=（笔试总成绩÷3）×60%+面试成绩×40%。
3.总成绩和参加体检人员名单通过白银市政府门户网、白银市人力资源和社会保障局网站、公众号等媒体发布。
八、体检
根据应聘人员的总成绩，按岗位招聘人数等额确定体检人员名单。招聘人员体检工作由白银市人力资源和社会保障局统一组织实施，在市级以上具备体检条件资质的医疗机构进行。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
1.体检不合格者,可复检一次,复检仍不合格的，取消考察资格，形成的空缺名额按该岗位招聘总成绩由高分到低分的顺序等额递补（面试缺考或成绩为零的，不得递补）。
2.应聘人员不按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃体检资格，责任自负。
3.对于在体检过程中有弄虚作假或隐瞒真实情况，致使体检结果失真的体检者，不予聘用。
4.体检费用和复检费用由应聘人员自理。
九、考察
体检合格人员确定为考察人选,由各招聘单位派出考察组对考察人选德、能、勤、绩、廉等进行考察，形成书面考察结论。考察不合格者，取消聘用资格，考察及之后环节出现的岗位空缺不再进行递补。
十、公示
根据体检、考察情况，研究提出拟招聘人选建议，提请白银市人力资源和社会保障局局务会议研究确定后，在白银市政府门户网、白银市人力资源和社会保障局网站公示，公示时间为5个工作日。对公示中反映的问题要进行查证，经核实不符合聘用条件的，取消其聘用资格。
十一、审批聘用
公示期满无异议不影响聘用的，按照管理权限由组织、编制、人社部门分别办理相关聘用手续。受聘人员的工资、津贴、补贴等待遇，执行事业单位现行标准。
本次公开招聘中被聘用的高校毕业生，按照《甘肃省事业单位实行聘用合同制管理办法》管理，用人单位与招聘的高校毕业生签订聘用合同，试用期1年。
十二、纪律监督
（一）本次招聘考试由市纪委监委派驻市人社局纪检监察组全程监督及举报受理。
监督电话：0943-8292639
（二）本次招聘考试不指定考试教材，不举办、不委托任何机构举办考试辅导培训班。
（三）凡弄虚作假者，不论何时发现，一经查实，立即取消资格，所缴费用不予退还；情节严重的，追究相关责任。
（四）应聘人员务必保持通讯畅通，因电话关机等情形影响公开招聘的，责任自负。
（五）本公告在甘肃省人力资源和社会保障厅网站、白银市政府门户网、白银市人力资源和社会保障局网站发布。
（六）笔试、面试、体检期间，具体疫情防控要求通过准考证、面试通知书或补充公告等形式告知。
附件：《2020年白银市事业单位公开招聘岗位列表》.xlsx
白银市人力资源和社会保障局
2020年6月12日
