2020上海教师招聘 上海科技大学招聘公告（第3批）
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上海科技大学(ShanghaiTech University，简称“上科大”、ShanghaiTech)成立于2013年，是一所由上海市人民政府与中国科学院共同举办、共同建设，由上海市人民政府主管的全日制普通高等学校。学校致力于服务中国国家经济社会发展战略，培养科技创新创业人才，提供科技解决方案及发挥思想库作用，积极投身高等教育改革、参与上海科创中心建设，努力建设一所小规模、高水平、国际化的研究型、创新型大学。
学校坚持“重品行、重育人、重学问、重能力、重公认”的选人用人标准，注重教师的长远发展，为教师提供包括科研启动经费、海外培训、教授公寓等一系列优越的启动条件，在全球范围内选聘行业领域内顶尖专家及拥有丰富从业经验和管理能力的高端人才担任学校院所负责人和教授。在这样的氛围引导下，师资队伍呈现年轻化、国际化的特点。
学校位于上海-浦东新区-张江高科技园中区，是建设中的张江综合性国家科学中心的重要组成部分，与上海同步辐射光源、国家蛋白质科学研究(上海)设施、中科院上海高等研究院、上海微小卫星工程中心、中科院上海药物所新药研发平台等国家级大科学设施和科研机构融为一体，与张江高新区的产业界、投资界有机衔接。校园占地约900亩，总建筑面积约70万平方米，校园规划设计充分体现“学生教师为本，教学科研融合，绿色环保智能”的先进理念。
作为一所充满创新与活力的学校，诚邀各类人才加盟!更多岗位也可登录上海科技大学人才招聘网站(http://jobs.shanghaitech.edu.cn/)查看。
一、招聘岗位及职数
二、招聘岗位主要职责与招聘条件
(一)物质科学与技术学院
岗位1：管理人员(财务管理)
主要职责：
1)负责学院年度预算编制，预算中期调整以及年终决算执行的总体流程跟踪与协调，与财务处对接，做好全成本核算的相关工作。
2)负责对接财务处与学院各平台及课题组的财务收支、调整和经费使用情况，并定期出具经费管理报告。
3)负责学习并宣传财务相关制度，指导并协助学院各平台及课题组处理经费支付,根据领导指示调整系统授权,参加财务处业务培训及工作轮岗。
4)负责学院日常财务相关工作。
5)领导交办的其他工作。
招聘条件：
1)硕士以上学历(会计学，财务管理专业，中级以上会计职称优先)，年龄40周岁以下;
2)具有全面的财务专业知识，账务处理及财务管理经验;熟悉国家相关法律法规，具备相关职业判断能力;熟练掌握财务软件及日常办公用软件的使用方法，较强的英
语表达及文字写作能力;
3)具备独立工作能力，工作认真负责、细致，原则性和责任心强;
4)具有良好的人际沟通、具有团队精神和服务意识强;
5)有相关工作经历者优先。
岗位2：管理人员(研究生教育)
主要职责：
1)协助领导，负责研究生培养过程管理与学位授予组织管理等工作;
2)负责协助修订完善研究生培养方案，以及研究生培养与学位方面的各项规章制度;
3)负责学科点申报、评估及学位质量评估工作;
4)负责研究生(含联合培养研究生)培养过程管理，包括开题、中期等必修环节，以及教育业务平台的日常维护;
5)负责学位申请、论文送审、论文答辩、学位初审工作，承担院学位评定委员会秘书工作。
6)负责研究生导师招生资格评审及导师日常管理和培训;
7)负责学生档案整理、归档与管理;
8)完成领导交办的其他工作。
招聘条件：
1)40岁以下;
2)具有理工科背景，研究生及以上学历;
3)具有一定的管理工作经历;
4)具有较强的组织协调能力、语言文字表达能力、计算机操作能力;
5)具有优秀的英语听说读写能力者优先;
6)具有较强的团队意识、责任感、纪律性和服务意识;
7)对教育事业有热情和一定的认识;
8)中共党员(含预备党员)优先。
(二)生命科学与技术学院
岗位1：管理人员(全成本核算与财务服务)
主要职责：
1)负责学院财务相关工作，协调预算申报管理，协调经费到账、调整、报销等与学校财务部门对接的相关事务,负责收支报表管理、经费使用记录、全成本核算等;
2)学习并宣传财务相关制度，指导并协助学院各课题组及平台处理经费支付,根据领导指示调整系统授权,参加财务处业务培训及工作轮岗。
3)定期针对课题组的经费使用情况出具分析报告，协助平台管理支出和收入的核算，并出具平台经费管理报告;
4)领导交办的其他工作。
招聘条件：
1)硕士以上学历(财务、经济相关专业优先)，年龄35周岁以下;
2)熟练掌握财务软件及日常办公用软件的使用方法，较强的英语表达及文字写作能力;
3)具备独立工作能力，工作认真负责、细致，原则性和责任心强;
4)具有良好的人际沟通、具有团队精神和服务意识强;
5)有财务、资产管理等相关工作经历者优先。
岗位2：管理人员(学生综合事务)
主要职责：
1)负责本科生和研究生培养相关的综合事务工作，包括本科生和研究生在学业/生活中遇到的各种问题，并开展日常管理工作;
2)负责组织学生的各类专题教育活动，文化体育活动，例如帮困、安全教育等;
3)负责学生的奖惩及奖助贷工作;
4)负责学生助管招募，研究生宿舍管理、访问生的管理、学生学籍管理等;
5)支持行政团队其他成员;
招聘条件：
1)硕士及以上学历，具有心理学相关专业背景优先;
2)身心健康，思想道德良好，品行端正，遵纪守法，勤奋踏实，热爱学生工作，有强烈的事业心、责任感，具有高校或研究所相关工作经验者优先;
3)具有良好的合作和创新精神;
4)具有较强的服务意识和良好的人际交往能力;
5)具有较强的组织协调能力、语言文字表达能力、计算机操作能力;
6)具有优秀的英语听说读写能力者优先;
7)中共党员(含预备党员)优先。
(三)信息科学与技术学院
岗位：管理人员(研究生管理)
主要职责：
1)硕博研究生培养与教务(包括硕博学籍管理、教务工作、课程管理与运营、培养与学位等)
2)硕博研究生管理工作;
3)硕博研究生办公空间管理;
4)学位点的申报;
5)与本科生培养主管、研究生综合事务主管相辅相成，协同工作;
6)协助行政团队其他人员，任何时候能够补位其他岗位，能够胜任信息学院内部行政工作。
招聘条件：
1)硕士研究生及以上，具有计算机或电子信息专业背景优先;
2)身心健康，思想道德良好，品行端正，遵纪守法，勤奋踏实，热爱学生工作，有强烈的事业心、责任感，具有高校或研究所相关工作经验者优先;
3)具有良好的合作和创新精神;
4)具有较强的服务意识和良好的人际交往能力;
5)具有较强的组织协调能力、语言文字表达能力、计算机操作能力;
6)具有优秀的英语听说读写能力者优先;
7)中共党员(含预备党员)优先。
(四)创业与管理学院
岗位：管理人员
主要职责：
1)负责学院对外培训课程项目的管理工作，保证培训教学活动顺利开展;
2)负责学院宣传、网站更新及对外联络工作;
3)负责学院国际大型会议和研讨会，对外接待外宾和国际机构工作;
4)负责学院与学校职能管理部门工作的沟通、协调;
5)完成院领导交办的其他工作。
招聘条件：
1)40岁及以下，理工科或管理学本科及以上学历;
2)认同上科大理念，热爱教育事业，做事认真负责;
3)具有教学培训业务相关工作经验者优先;
4)中英文水平俱佳，中英文的阅读及写作能力优异;
5)沟通能力强，具有良好的团队协作精神与人际沟通能力，抗压能力强。
(五)书院管理人员(产业实践)
主要职责：
1)统筹组织全体本科生开展基于产业链的产业实践活动，包括实践框架设计、课题征集与实施、总结与评估、指导老师联络、实践基地开拓等;
2)做好企业高管担任企业导师的选聘和评估工作;
3)策划并组织实施“产业之光”讲座、企业导师工作坊等活动;
4)完成领导交办的其他任务。
招聘条件：
1)认同上科大办学理念，热爱高等教育事业和产业实践工作;
2)硕士研究生及以上学历，英语听说读写能力突出，理工科专业优先;
3)40周岁(含)以下，具有产业实践或就业指导工作经历者优先;
4)身体健康，责任心强，工作细致，具有良好的沟通协调能力和团队合作精神。
(六)iHuman研究所
岗位1：外事宣传行政岗位
主要职责：
1)负责研究所国际交流、对外宣传及研究所文化建设工作;
2)负责研究所网站、微信公众号建设及日常维护;
3)做好领导交办的其它工作。
招聘条件：
1)具有生物学、医学、药学、食品科学或相关专业本科或硕士学位，重点高校或研究所优先;
2)具有良好的个人素质，忠于职守，责任心强，工作积极主动，具有细致踏实的工作作风，有良好的服务意识、较强的团队合作精神和组织协调能力;
3)具有良好的英语读写和交流能力，有国外学习和工作经历者优先;
4)具有较强的文字和语言表达能力，有科研院所或大学从事宣传、外事交流工作经验者优先;
5)45岁(含)以下，身体健康，具备熟练的计算机操作和文档处理能力。
岗位2：Raymond Stevens研究组科研助理
主要职责：
1)参与研究组科研工作(包括细胞培养、分子构建、生化实验等);
2)协助教授管理实验室日常事务，协助指导学生科研和实验;
3)承担实验室安全及操作规范的指导工作。
招聘条件：
1)分子生物学、生物化学、细胞生物学、生物物理学等相关专业的本科及以上学位，35周岁以下;
2)能长期稳定的工作，工作细心、主动和责任心强;
3)较强的学习能力，能独立完成一些常规实验项目;
4)英语良好，能够使用英语交流;
5)具备细胞生物学，分子生物学，光镜及电镜研究背景者优先考虑。
(七)数学研究所管理人员(科研项目管理)
主要职责：
1)组织科研项目申报、配合项目结题审计，负责科研成果管理和统计，编制科技发展年鉴;
2)负责暑期学校;组织中学生、大学生夏令营;
3)财务报销;
4)领导交办的其它工作。
招聘条件：
1)认可学校办学理念;
2)具有较强的学习能力、适应能力和执行能力，能够承受压力;
3)英语写作及口语水平优秀，熟练使用办公软件;
4)工作细致认真，擅长逻辑分析;
5)具有较强的服务意识和责任心，善于处理人际关系，为人诚实正直;
6)具有本科及以上学历。
(八)党委办公室
岗位1：管理人员(党务主管)
主要职责：
1)负责党委会的组织，工作计划、总结等材料的起草工作;
