1、笔试对象：经资格初审后，招考岗位的招考人数与报考人数的比例不足1:3的，该岗位不开考，该岗位报考者的报名费将如数退还；岗位招考数较多，而报考者不足1:3比例的，按1:3等比例减少招考人数。不开考和减少招考人数的岗位由市招聘领导小组统一对外公布，并报市人社局备案。
2、笔试时间与地点：4月16日，地点以考试机构核发的《准考证》上的通知为准。
3、笔试内容：笔试科目、内容及成绩计算方法等按闽教[2010]7号有关文件执行。笔试分教育综合知识考试和专业知识考试两部分。教育综合知识考试的主要内容为时事政治、师德规范、教育法律法规、教育学和心理学基础知识、新课程理念等;专业知识考试的主要内容为相应学科的专业主干知识和教材教法等，包括新课程理念与教学方式的应用。
4、笔试加分：符合《关于转发<事业单位公开招聘人员暂行规定>的通知》（闽人发[2006]10号）、《关于进一步完善参加“三支一扶”计划等服务基层项目高校毕业生有关就业政策的通知》（闽人发[2009]221号）、《关于农村独女户、二女户女儿在参加事业单位招聘时给予加分的通知》（莆政办[2012]225号）、《关于进一步做好引进人才家属子女就业工作的通知》（莆委办[2010]64号）等文件中关于笔试加分规定（具体内容见附件2）的考生可提出申请（在笔试百分制中加分）。拟加分对象须在规定时间内（加分受理时间在市教育信息网另行公告通知，敬请考生及时关注，逾期不再受理）向市教育局提交由相关部门颁发的证书（证明）原件及复印件各一份，加分考生材料审核认定后，名单将在网站予以公示。
（三）面试
1、面试对象确定：进入面试的报考者，按照每个岗位聘用计划数的3倍，按笔试成绩从高分到低分依次确定；达不到规定比例的，按实有人数确定面试人选。若同一学科最后一个岗位比例范围内出现笔试成绩并列的，一并确定为面试对象。拟进入面试考生名单将在网站公布。
2、资格审核：面试前，招聘领导小组将对报考者的资格条件进行书面材料审核，资格条件的确认以此审核为准。进入面试考生在资格审核时放弃或资格不符的，予以该岗按笔试成绩依次递补一次（递补对象放弃或资格不符的面试空缺名额不再递补）。
资格审核主要是核实报考者是否符合招聘岗位规定的报考条件，并通过查验有关证书、文件资料和本人身份证等方式，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。面试人选须随带身份证（未办理身份证的提供户籍证明）、毕业证、毕业生就业推荐表、教师资格证书原件及复印件各一份。届时，应届毕业生尚未领取毕业证、教师资格证书的，可先随带毕业生就业推荐表、身份证（未办理身份证的提供户籍证明）原件及复印件各一份。资格条件的最终确认以此审核为准。在严格审核的前提下，除非考生提供虚假报考信息、骗取报考资格的或从事招聘工作的人员徇私舞弊或失职渎职的，招聘单位及主管部门不再将“报考资格不符”作为面试之后该岗位申请递补的理由，以维护资格审核的严肃性。
资格审核事项届时另行通知（在市教育信息网公告和电话通知，下同）。资格审核通过者当场发给面试证，考生凭面试证、有效身份证明入闱参加面试。
3、面试时间与地点：另行通知。
4、面试办法：报考同一岗位的考生由同一批面试评委面试，并在当天内完成，采取以下面试方式进行。
（1）中学数学、中学历史、中学地理、中学生物、中学英语等学科采取课堂片断教学方式进行。
（2）小学体育、特殊教育、幼儿学科采取课堂片断教学和专业技能测试相结合方式进行
5、面试内容与分值：
（1）中学数学、中学历史、中学地理、中学生物、中学英语等学科根据规定教材内容先进行教案稿制作（60分钟），再进行课堂片断教学（10分钟）。教案稿与课堂片断教学分别占面试分值的20%与80%。
（2）小学体育学科：根据规定教材内容先进行教案稿制作（60分钟），进行片段教学（10分钟），再进行专业技能测试（10分钟，包括专业技能示范和特长项目展示两项内容）。课堂片段教学（含教案稿）与专业技能测试分别占面试分值的40%与60%。
专业技能示范（时间为5分钟，占面试分值的30%）：测试当天由评委就队列队形口令、田径、球类、技巧四大类中编制考题，考生根据试题要求做示范展示；
特长项目展示（时间为5分钟，占面试分值的30%）：展示一项单人特长项目，使用器材：提供篮球、排球、足球、乒乓球桌、羽毛球场地等，其余自备，使用器材应简便易携。
（3）特殊教育学科：根据规定教材内容先进行教案稿制作并熟悉教材内容手语（60分钟），再进行手语专业技能测试（10分钟），最后进行课堂片断教学（10分钟）。手语专业技能测试、教案稿与课堂片断教学分别占面试分值的30%、20%与50%。
（4）幼儿学科：根据规定教材内容先进行教案稿制作（60分钟），进行片段教学（10分钟），再进行专业技能测试（五项技能）。课堂片段教学（含教案稿）与专业技能测试分别占面试分值的40%与60%。
五项技能：具体为“弹、唱、跳、说、画”五项技能测试，每个项目分值12分。其中“弹”为弹奏现场抽定的现行教材内歌曲一首，限时3分钟；“唱”为清唱自选歌曲一首（唱歌词），限时3分钟；“跳”为自选一段舞蹈（题材不限，伴奏带自备，刻录成U盘、单盘单曲），限时5分钟；“说”为现场抽选一个幼儿故事，限时3分钟；“画”为命题简笔画（不上色，作画工具自带），现场作画，限时30分钟。弹奏用的钢琴、绘画用的8开图画纸等由招聘领导小组提供。
6、使用教材:
中学数学：《数学必修一》（人民教育出版社，主编：刘绍学，2007年1月第2版，2016年6月第7次印刷）。
中学历史：《历史必修一（政治文明历程）》（岳麓书社，总主编：曹大为、赵世瑜，2004年8月第1版，2016年8月第3版第15次印刷）。
中学地理：《地理必修一》（人民教育出版社，总主编：樊杰、韦志榕，主编：袁孝亭，2008年2月第3版，2016年5月第7次印刷）。
中学生物：《生物必修一（分子与细胞）》（人民教育出版社，主编：朱正威、赵占良，2007年2月第2版，2016年5月第10次印刷）。
中学英语：《英语必修一》（人民教育出版社，主编：刘道义，2007年1月第2版，2016年5月第7次印刷）。
小学体育学科：义务教育课程标准实验教师用书（体育）五～六年级下册（人民教育出版社）。
特殊教育学科：全日制聋校实验教材《语文》第十三册（人民教育出版社小学语文室编著，1997年12月第1版，2008年3月第7次印刷）
幼儿学科：《福建省幼儿园教师教育用书领域活动指导（大班下册）》（福建人民出版社2013年1月第1版）
7、计分办法：面试成绩实行百分制，评分采取去掉最高分、最低分各1个，取平均分为最后得分。成绩计算按“四舍五入”保留两位小数。超过1：1比例进入面试的岗位面试成绩必须达60分以上（含60分），方为合格；按1：1比例进入面试的（含面试时因其他考生放弃造成1：1比例的），面试成绩必须达70分以上（含70分），方为合格。
8、评委组成:由招聘领导小组从全市范围内随机抽调面试评委，每组由7人组成。