杭州艺术学校公开招聘工作人员公告
杭州艺术学校是杭州市文化广电新闻出版局所属财政补助事业单位，因工作需要，公开招聘事业编制工作人员1名。根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、《关于贯彻落实国家人事部〈事业单位公开招聘人员暂行规定〉的实施办法》（杭人政〔2006〕5号）和《杭州市事业单位公开招聘工作人员操作程序（试行）》（杭人社发〔2014〕380号）等有关规定，现就相关事项公告如下：
一、招聘岗位、范围及条件
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招聘岗位 |
岗位类别及等级 |
招聘人数 |
招 聘 条 件 | |||
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招聘范围（户籍） |
年龄要求 |
学历 ( 学位 ) 及 专业条件 |
其他条件 | |||
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舞蹈专业教师 |
专业技术十二级及以下 |
1 |
全国 |
35 周岁以下（ 1981 年 7 月 1 日以后出生） |
本科及以上学历，舞蹈学、舞蹈表演专业 |
1. 具有中华人民共和国国籍； 2. 遵纪守法，品行端正； 3. 具备一年及以上舞蹈教学工作经历； 4. 具有岗位所需的专业素质和能力； 5. 具有适应岗位要求的身体条件。 |
注：工作经历以劳动（聘用）合同、社保记录为准，有关工作时间的计算截止日期为2016年10月31日。
二、报名
1、报名时间：2016年11月7日—2016年11月21日（上午8：30-11：30；下午13：30-16：30），节假日除外。
2、报名地址：杭州市沈半路59号杭州艺术学校办公室。报名咨询电话：88013209、88298591。联系人：陈老师。
3、报名方式：请应聘者在规定时间内携带《杭州艺术学校公开招聘工作人员报名表》（见附件）、近期正面免冠2寸白底彩色相同照片2张、有效身份证、户口本、学历证书、学位证书、职称证书、荣誉证书及相关工作经历证明的原件和复印件，参加现场报名，接受资格审查。届时另行通知领取准考证。不接受邮寄、电话、网上等方式报名。经资格审查合格后，方可参加考试。
4、有效报考人数不足招聘计划3倍的，不开考。
三、考试
考试采用笔试、面试和舞蹈专业技能展示考核相结合的方式。笔试、面试、舞蹈专业技能展示考核成绩均以百分制计算。
笔试结束后，按笔试成绩从高分到低分按招聘岗位计划数1:3的比例确定面试和舞蹈专业技能展示考核对象。进入面试、舞蹈专业技能展示考核人员名单在本校公示栏及杭州艺术学校网站(http://www.hzartschool.org.cn/index.html)公布。
面试成绩满分为100分，合格分为60分。面试不合格者，不能进入舞蹈专业技能展示考核。如有列入面试对象者书面确认不参加面试的，可按笔试成绩从高分到低分依次替补。
在参加笔试、面试、舞蹈专业技能展示考核时必须携带本人有效期内的身份证、准考证。迟到30分钟以上人员取消笔试、面试、舞蹈专业技能展示考核资格。
考试总成绩的计算公式为：总成绩=笔试成绩×30%﹢面试成绩×40%﹢舞蹈专业技能展示考核成绩×30％。
考试时间、地点另行通知。
四、考察与体检
根据考试总成绩从高分到低分按招聘计划1：1的比例确定考察、体检对象。考察合格人员进入体检环节。
体检在指定医院进行，标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》。时间、地点另行通知。
考察或体检不合格的，可在面试合格人员中按考试总成绩从高分到低分依次替补。
五、公示及聘用
考察、体检合格人员，确定为拟聘用人员人选。拟聘人员名单在杭州市人力资源和社会保障网（http://www.zjhz.hrss.gov.cn）和单位网站（http://www.hzartschool.org.cn/index.html）公示7个工作日，经公示无异议的，在公示结束后，办理相关手续，签订聘用合同。
批准聘用的人员必须在规定的时间内报到，逾期不能报到的，或2016年全日制普通高校应届毕业生不能按时毕业并取得报考岗位规定的学历、学位证书的（须在2016年10月31日前取得学历、学位证书），或发现有不符合报考资格和聘用条件的，取消聘用资格。
附件：《杭州艺术学校公开招聘工作人员报名表》
杭州艺术学校
2016年11月4日