根据工作需要，经淮北市科技局同意，淮北市生产力促进中心面向社会招聘工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘程序及实施
招聘工作按照发布招聘公告、报名、面试、试用、正式聘用等步骤进行。面试工作由生产力促进中心委托市人才服务中心组织实施，坚持公开、公正、公平、竞争、择优的原则，接受社会监督。
二、招聘计划及岗位
计划面向社会公开招聘3名工作人员，具体岗位如下：
1、科技金融部1名(限会计专业报考);
2、高新技术部1名(限理工类专业报考);
3、综合服务部1名(限统计、经济等相关专业报考)
三、报考条件
1、政治立场坚定，遵守宪法和法律;品行端正，身体健康，恪守职业道德;具有开拓精神、奉献精神和团队精神;
2、全日制本科及以上学历毕业，并有两年以上工作经验;
3、30周岁以下，男性、淮北户籍;
4、经调查发现有假学历、假工作经历的，将取消报考资格;
5、有下列情况之一的不能报考：曾受过刑事处罚的;曾被开除公职的;涉嫌违法、违纪正在接受审查尚未作出结论的;法律法规规定不得聘用的其他情形。
四、报名
1、报名时间：2015年1月26日至2月5日。
2、报名方式：现场报名。由本人填写并提交招聘报名表及个人自荐材料。
3、报名地点：淮北市生产力促进中心(淮海中路28号，科技局二楼东)。
五、面试
1、面试由淮北市生产力促进中心委托淮北市人才服务中心进行。凡符合条件的报名人员，直接进行面试。
2、面试实行结构化方式面试。面试成绩将在淮北市科学技术局网站、淮北人才网、淮北市生产力促进中心网站公示。
3、面试事宜另行通知。
4、面试结束后，按照面试成绩高低及岗位招聘人数1：1的比例，等额确定试用对象。
六、公示和试用、聘用
1、拟聘用对象名单在淮北市科学技术局网站、淮北人才网、淮北市生产力促进中心网站公示7天。经公示无异议的，确定为聘用对象，发现问题经查属实的，取消聘用资格。
2、本次招聘实行试用期制，试用期3个月，期满考核合格的正式聘用，考核不合格的取消聘用资格。
七、聘用人员的待遇与管理
1、聘用人员在试用期内月工资为1200元。正式聘用后实行基本工资(不低于2000元)加绩效工资。
2、根据国家有关政策，为聘用人员缴纳社会保险费。
报名电话：淮北市生产力促进中心0561-3026051。
淮北市生产力促进中心
2015年1月23日