2014年安徽食品药品检验研究院招聘编外工作人员启事
安徽省食品药品检验研究院(安徽国家农副加工食品质量监督检验中心)系安徽省食品药品监督管理局直属事业单位，该院内设食品检验所、药品检验与研究所、医疗器械与药包材检验所，具体承担食品、药品、保健食品、化妆品、医疗器械、药包材监督检验等工作职能。
因工作需要，现面向社会公开招聘20名劳务派遣制人员分别到该院食品检验所(单位地址：合肥市包河工业园延安路13号)、医疗器械与药包材检验所(单位地址：合肥市包河工业园包河大道与乌鲁木齐路交口)工作。现将有关事项公布如下：
一、基本条件
1.遵守中华人民共和国宪法和法律;
2.具有良好的品行;
3.具备岗位所需的学历、专业、资格、技能等条件;
4.适应岗位要求的身体条件。
二、招聘岗位及数量
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序 号 |
招聘 岗位 |
数量 |
专业 |
学历 |
年龄 |
备注 |
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1 |
食品检验 人员 |
4 |
食品检验或 分析化学专业 |
硕士研究生 |
30周岁以下 |
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2 |
食品检验或 分析化学专业 |
本科 |
30周岁以下 |
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2 |
微生物专业 |
本科 |
30周岁以下 |
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2 |
数据录入及网络维护 人员 |
2 |
计算机及 网络相关专业 |
本科及以上 |
30周岁以下 |
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3 |
驾驶员 |
2 |
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高中及以上 |
30周岁以下 |
B照优先、 退役军人优先 |
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4 |
业务管理 人员 |
1 |
医疗器械、药包材 或药学相关专业 |
本科及以上 |
30周岁以下 |
应具有较强的计算机操作技能 |
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5 |
有源医疗器械检测人员 |
3 |
电气自动化、电气工程及其自动化、机电一体化、仪器仪表专业 |
本科及以上2名、专科及以上1名 |
30周岁以下 |
具备有源医疗器械、电器产品设计、生产、检测、维修等工作经验者优先 |
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6 |
无源医疗器械检测人员 |
1 |
材料专业 |
本科 |
25周岁以下 |
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7 |
药包材 检测人员 |
2 |
高分子材料分析专业1名、药学专业1名 |
本科及以上 |
25周岁以下 |
研究生学历放宽至30周岁以下 |
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8 |
化学性能 检验人员 |
1 |
药学、药理学、生物化学专业 |
本科及以上 |
30周岁以下 |
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注：序号1-3岗位在食品检验所，序号4-8岗位在医疗器械与药包材检验所。
三、岗位聘用方式及待遇
实行劳务派遣合同管理，由合肥人力资源事务所按规定程序签订劳动合同，并派遣到安徽省食品药品检验研究院有关岗位工作。受聘后其工资待遇按该院编制外聘用人员管理规定执行。
四、招聘程序
1.发布招聘启事。在安徽省食品药品监督管理局网站(www.ada.gov.cn)和合肥人才网(www.hfrc.cn)发布招聘启事。
2.接受应聘人员报名。每位应聘人员限报一个岗位。报名截止时间为2014年8月20日。
3.对应聘人员资格进行审查。凡与报考资格条件要求不符或不能按规定提供证件材料的，取消其参加专业笔试资格。
4.专业笔试。按照应聘人员笔试成绩从高分到低分顺序，根据招聘岗位数量，按照3：1比例确定各招聘岗位参加面试人员名单。最后一名如有数名考生笔试成绩相同的，一并确定为参加面试人选。
5.面试。设立考官组，考官组由本院专家、本院及主管部门领导组成，成员不少于7人。
6.成绩合成。应聘人员最终成绩按照笔试成绩、面试成绩各占50%的比例合成确定，并在安徽省食品药品监督管理局网站上公布。上述成绩均以百分制计算，计算时保留到小数点后两位，小数点后第三位四舍五入。
根据招聘数量和应聘人员最终成绩，从高分到低分，按1：1比例等额确定进入体检的人员。如最终成绩相同，以专业笔试成绩得分高者优先。
7.组织人员体检。在三级甲等综合性医院进行。对体检不合格出现缺额的，在同岗位应聘人员中，按最终成绩从高分到低分依次等额递补。
8.院领导班子集体讨论决定受聘人选，并报省食品药品监督管理局备案。
9.由合肥人力资源事务所办理相关手续。新聘人员按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以聘用;不合格的，取消聘用。
五、报名办法
有意者请将以下材料寄(送)到安徽省食品药品检验研究院综合部人事教育室(检测楼914室)。地址：合肥市包河大道与乌鲁木齐路交口，邮政编码：230051，电话：0551-63358057，63710009。
1.报名表;(安徽省食品药品检验研究院公开招聘编外工作人员报名表点击下载)
2.身份证复印件、学历和学位证书复印件、计算机和外语证书复印件、学习成绩单复印件;
3.应届生需提供双向选择推荐表复印件(需学校盖章);
4.校级及以上级“三好学生”、“优秀学生”、“优秀学生干部”、“优秀毕业生”等荣誉称号证书复印件及其他获奖证书的复印件;
5.其它证明个人能力的材料。
安徽省食品药品检验研究院
2014年8月8日