南昌大学第四附属医院2015年高层次人才招聘公告
一、单位简介:
南昌大学第四附属医院始建于1946年,是一所集医疗、教学、科研、预防保健和社区卫生服务为一体的省直三级甲等综合性医院。医院座落在英雄城南昌市中心地段,开放床位750张,占地面积2.7万平米,绿化率达到33.1%。医院拥有员工1277人,设有45个临床、医技科室,诊断治疗水平均达到省内先进水平。
二、招聘岗位、人数、条件
部 门 |
岗位名称 |
招聘人数 |
岗 位 条 件 |
肾病科 |
医师 |
1 |
内科学(肾病科方向)博士, 必须熟练掌握血管内瘘及插管技术 |
呼吸与危重症医学科 |
医师 |
1 |
内科学(呼吸内科方向),博士 |
神经内科 |
医师 |
1 |
神经病学博士 |
神经外科 |
医师 |
2 |
外科学(神经外科方向)1博士、1硕士 |
儿科 |
医师 |
2 |
儿科学1博士、1硕士 |
感染性疾病科 |
医师 |
1 |
内科学(感染病学或肝病学方向)博士、有临床经验、具备良好的科研素质和能力 |
肿瘤内科 |
医师 |
1 |
肿瘤学 博士 |
心血管内科 |
医师 |
1 |
内科学(心血管方向) 博士 能做心脏介入手术 |
血液科 |
医师 |
1 |
内科学(血液病方向)博士 |
急诊科 |
医师 |
1 |
急诊医学 博士 |
心胸外科 |
医师 |
1 |
外科学 博士 |
眼科 |
医师 |
2 |
眼科学(眼视光、玻璃体视网膜方向)1博士、1硕士 |
普外科 |
医师 |
1 |
外科学(普外专业方向) 博士 |
麻醉科 |
医师 |
2 |
麻醉学 1博士、1硕士 |
皮肤科 |
医师 |
1 |
皮肤病与性病学 硕士 |
老年病科 |
医师 |
3 |
老年医学 1博士、2硕士 |
放射科 |
医师 |
2 |
影像医学与核医学(放射方向)1博士、1硕士 |
病理科 |
医师 |
1 |
生命医学相关 硕士 中心实验员、有较强科研能力者优先 |
功能检查科 |
B超医师 |
1 |
影像医学与核医学(B超方向) 博士 |
检验科 |
医师 |
3 |
临床检验诊断学 1博士、2硕士 |
药学部 |
药师 |
3 |
药理学或药学 1博士、2硕士 有药师资格证 |
人员合计 |
32 |
|
注:1、以上招聘岗位,博士或硕士第一学历均要求为全日制统招本科(不包含专升本);医师岗位具有医师执业资格证且执业类别符合所报名岗位准入要求、大学英语6级
2、以上所列硕士及博士研究生人员均需已经具备相应学历学位证,应届硕士毕业生最迟应于2015年8月1日前获得硕士学历学位证书,博士最迟应于2015年12月31日前获得博士学历学位证书。
3、应聘硕士年龄不得超过35周岁(1980年1月1日以后出生),博士年龄不超过45岁(1970年1月1日以后出生),副主任医师年龄不超过40岁(1975年1月1日以后出生),主任医师年龄不超过45岁(1970年1月1日以后出生)。对年龄有特别要求的,一律计算至2015年1月1日。
4、到岗时间:经考察、体检合格后的人员,必须在接到录取通知后2周内到岗,应届毕业生必须在2015年7月15日以前到岗,否则,视为自动放弃。
三、报名办法
1、报名时间:即日起至2015年4月30日(博士及正高职称时间截止2015年12月31日招满为止)。
2、报名办法:采取现场报名(报名地点:南昌大学第四附属医院人事科)、邮寄或电子邮件(文件名以“学位+专业+学校+姓名+应聘岗位”命名)等方式。电子邮件请以WORD文档为附件同时发送至人事科电子邮箱(邮箱见本公告中提供)。
3、报名需提供的材料:
(1)个人简历
(2)以下证件的复印件:所有已获的毕业证、学位证、英语六级证书、职称证及身份证、执业医师资格证或已通过执业医师资格考试的成绩单、相关岗位准入的操作上岗证书。应届毕业生还需提供毕业生推荐表复印件。
上述所提供的证件在资格复审时验原件。
4、联系方式
①联系人:刘老师
联系电话:0791-87021527
②单位网址:http://www.cdsfy.com/
电子邮箱:sfyrszp@163.com
③通信地址:南昌市广场南路133号
邮编:330003
四、资格复查和考试
1、资格复查:考试前进行,地点为南昌大学第四附属医院人事科。
2、硕士采用笔试、面试的方式进行考试,笔试和面试各占总分的50%,笔试成绩从高分到低分按1:3的比例进入面试阶段,面试成绩在75分以上者,方可入围拟聘对象,参加体检。报名人数低于1:3的直接进行笔试和面试(但笔试成绩不低于60分,面试不低于75分)。博士采用科室考核和面试。
3、考试时间:另行通知
五、体检、考核
1、根据考试总成绩,按岗位招聘人数1:1的比例确定体检(健康体检、心理测试)人员。
2、南昌大学第四附属医院人事科组织对体检合格人员进行考察。
六、聘用、待遇
1、经考察、体检合格,按有关规定试行试用期,试用期合格后,办理相关手续。
2、列入国家事业单位正式编制,享受国家和医院规定的同类人员工资、福利待遇。
(因全省正在分类推进事业单位改革,暂停编制核定工作,对本次受聘硕士人员先采取人事代理,人事代理期间享受在编职工工资、福利待遇。待编制解冻后,再办理正式上编手续。博士直接上编。)