南京地铁运营运营保安服务有限责任公司是南京地铁运营有限责任公司控股的国有控股混合所有制企业。公司主要经营范围为南京地铁重点车站的安全检查、车站协理员业务、南京地铁智慧安检系统建设和升级改造、设备维保等服务。为满足公司生产经营需要,现面向社会招聘一体化安全员。公告如下:
一、招聘原则
1、按需设岗、人岗匹配的原则;
2、德才兼备、任人唯贤的原则;
3、公开平等、竞争择优的原则;
4、吸聘从严、民主集中的原则。
二、招聘岗位及条件
(一)招聘岗位
(二)招聘条件
a).政治觉悟高,思想品德良好,遵纪守法,热爱城市轨道交通相关工作;身体健康,身体和心理能适应工作要求,五官端正、普通话良好。
b).18周岁以上,女性45周岁以下,男性50周岁以下。
c).男性身高168cm及以上,女性身高158cm及以上;身体四肢无残疾,无色盲、色弱、弱视、高度近视、听力障碍、口吃、文身等;无妨碍相应工作的疾病(如癫痫、高血压、心脏病、抑郁症、眩晕症、突发性昏厥症、传染性疾病、精神病家族史等)和生理缺陷;双眼矫正视力5.0。
d).无违法犯罪、违纪等不良记录。
e).高中及以上学历,须取得毕业证书,大专及以上学历需学信网可查。
三、招聘程序
(一)报名时间和方式
1、报名时间:2022年9月14日—2022年9月18日。
2、报名方式:通过南京地铁官方网站或微信公众号进入南京地铁招聘系统进行网络报名。
(二)资格审查
按照招聘条件,对应聘人员进行资格审查,审查合格者准予参加面试和测评。
(三)面试和测评
对资格审查合格人员,以邮件的方式通知参加面试和测评,请保持所提供的通讯方式畅通。未通过资格审查的人员,将不再通知。
面试和测评时间、地点另行通知。
(四)政治考察
对面试和测评合格人员进行政治考察。
(五)体检
对政治考察合格人员安排体检,体检时间和地点另行通知。
(六)录用
根据面试和测评情况、政治考察、体检结果,研究确定拟录用人员。录用人员与南京地铁运营保安服务有限责任公司签订劳动合同(含试用期),缴纳五险一金,提供带薪休假、节日福利、婚嫁福利、生日福利等。
四、报名入口
1、招聘系统入口
http://zhaopin.njmetro.com.cn(请及时登陆招聘管理系统实时查看和关注应聘进度)。
2、招聘微信公众号
五、注意事项
1、本次招聘所有投递资料概不退还,公司负责保密。
2、应聘者须对个人填报信息的真实性负责,凡有弄虚作假的,一经查实,取消应聘资格。
3、本次招聘不收取任何费用,未授权或委托第三方机构培训、代招,请应聘者提高警惕,谨防受骗。
4、联系人:杨露,咨询电话:025-51898573。
南京地铁运营保安服务有限责任公司
二〇二二年九月十四日