中国药科大学药学院建立系和公开招聘系主任、副主任的通知
更新时间：2015-10-14
《中国药科大学药学院建立系所管理体系的方案(试行)》和《中国药科大学药学院系主任岗位职责（试行）》已经获得药学院教职工代表大会一届二次会议表决通过，并经校务会讨论，决定在药学院试行系、所管理。现将建立系的相关工作通知如下：
一、组织领导
成立“药学院系所建立工作领导小组”，负责系所建立的各项工作
组长：郝海平朱红
成员：刘晓东李志裕祝鸿尹莉芳
秘书：章巍
二、系的设置
成立四系一中心：
药物化学系（含：药物化学教研室）
药剂系（含：药剂教研室、药剂研究室）
药物分析系（含：药物分析教研室）
药理系（含：药理教研室、药物代谢动力学教研室）
药学实验教学中心（含：药学实验教学中心、医学基础实验教学中心）
三、系、中心主任的选拔
（一）每个系、中心设主任一名，副主任一至二名，主任面向校内外公开招聘，副主任面向药学院院内公开招聘。
（二）系、中心主任和副主任聘任以三年为一个聘期，根据工作需要可以续聘。一个聘期结束后，需在系内进行公开述职，接受全系教师的评价。
（三）系、中心主任任职条件：
1.拥护中国共产党的领导，身心健康，在退休年龄前，需任满一届；
2.有博士学位、正高级职称，具有指导博士研究生资格，在国内外具有一定的学术影响力；
3.具有优良的政治素质和道德素养，学术视野宽广，学风端正，无学术不端记录，有较强的组织能力、管理经验和决策水平；
4.具有强烈的事业心和责任感，工作效率高，有奉献精神。
（四）系、中心副主任任职条件：
1.拥护中国共产党的领导，身心健康，在退休年龄前，需任满一届；
2.具有博士学位、副高级职称以上（含副高），具有指导硕士研究生资格；
3.具有优良的政治素质和道德素养，学风端正，无学术不端记录，有一定的组织能力；
4.具有较强的事业心和责任感，工作效率高，有奉献精神。
四、步骤程序
（一）发布通知。
（二）公开报名。
凡符合任职条件的校内外从事一线教学及科研人员均可报名，采用自荐和集体推荐相结合的方式。自荐者填写《药学院系、中心主任岗位自荐表》或《药学院系、中心副主任岗位自荐表》；集体推荐的，需以药学院现有教研室、研究室和实验中心为集体单位，填写《药学院系、中心主任（副主任）聘任推荐表》（相关表格见附件）。
自荐表提交电子版即可，发送到cpuzww98@163.com；推荐表纸质版1份送到药学院办公室（玄武门校区研究生实验大楼主楼308，江宁校区综合研发楼504）。联系人：章巍，电话：83271299,86185328，13814003680。
报名截止时间：10月31日下午5点。
（三）资格审查。
（四）竞聘演讲（时间另行通知），拟定初步人选。
（五）院内公示。
（六）正式聘任。
五、工作要求
（一）各教研室、研究室、实验中心主任要统筹安排，切实做好校内外宣传发动工作；
（二）药学院内各位老师要主动关心和参与学院的改革，在建立系工作中积极配合，建言献策；
（三）在新的聘任通知未下达前，原教研室、研究室、实验中心主任必须坚守本职工作岗位，做到建立系和日常工作两不误。
六、本通知由“药学院系所建立工作领导小组”负责解释，建立所的相关事宜另行通知。
特此通知
附件：自荐表和推荐表.doc
药学院
2015年10月14日