杭州经济技术开发区教育系统事业单位公开招聘教职工预告
杭州经济技术开发区教育系统所属事业单位，因工作需要，公开招聘教职工若干名。依据《关于贯彻落实国家人事部〈事业单位公开招聘人员暂行规定〉的实施办法》（杭人政[2006]5号），现将有关事项预告如下：
一、招聘单位情况
参加本次招聘的事业单位均为财政补助事业单位，参加本次招聘被录用的人员均列入事业编制管理。
二、招聘岗位、范围和条件
（一）招聘岗位、范围和对象
《杭州经济技术开发区教育系统事业单位2013年12月在编教职工招考计划》（以下简称《计划》）将与下周公布，请随时关注正式公告。
《计划》中“应届毕业生”指全日制普通高校应届毕业生（2014届及尚未初次就业的2013届毕业生），户籍不限。
《计划》中中小学“在职教师”指在浙江省内普通中小学任教的在职在编公办教师或在职非事业编制教师；幼儿园“在职教师”指在幼儿园任教的在职在编公办教师或在职非事业编制教师，户籍不限。
《计划》中青少年宫“在职教师”指在浙江省内中小学或青少年宫（活动中心）任教的在职在编公办教师或在职非事业编制教师。
（二）招聘条件
1．遵纪守法，热爱教育事业，有良好的社会公德和职业道德。
2．具备岗位所需的任职资格、职业（执业）资格及技能要求。
2014届普通高校毕业生报考教师岗位暂不要求提供教师资格证书和普通话等级证书，但以下两种情况必须在报名时出具国家教师资格考试笔试合格成绩单（或浙江省教师资格认定指导中心发放的教育学、心理学合格成绩单）和适用的普通话等级证书（应聘语文教师要求二级甲等及以上，其他教师要求二级乙等及以上，下同）：（1）应聘文化课教师岗位的非师范类本专科毕业生（全国重点大学毕业生除外）；（2）需要参加国家中小学和幼儿园教师资格考试才能取得教师资格证的师范类本科毕业生。
2013届普通高校毕业生报考教师岗位，师范类需提供适用的教师资格证和普通话等级证书，非师范类毕业生所需材料与2014届非师范类毕业生相同。
3．具有岗位要求的学历及专业、专业技术职称和资历。
港澳台、国外留学回国人员及中外合作大学毕业生报名时，须出具教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证书。
4．年龄在35周岁以下（1979年1月1日后出生），具有高级职称的可放宽到45周岁（1969年1月1日后出生），但“计划”中招聘条件有明确年龄要求的，以其明确的年龄条件为准。
5．具有适应岗位要求的身体条件。
6．具备招聘岗位要求的其他资格条件。
7．“计划”中招聘要求所涉及的工作经历以劳动（聘用）合同、社保记录为准，有关工作时间的计算截止日期为2014年8月31日。
8．具备招聘岗位要求的其他资格条件，详见附件1《计划》。
三、报名
本次公开招聘报名工作，采取现场报名和网上报名两种方式。除浙江省外普通高校应届毕业生可以采取网上报名的方式外，其余应聘者一律采用现场报名方式。
（一）报名时间：
1、现场报名时间：2013年12月6日至7日（上午9:00—11:30，下午13:00—17:00）；
2、网络报名时间：2013年12月6日上午9：00开始，截止时间12月7日下午18：00。
（二）报名地点：
1、现场报名地点：杭州市文海实验学校中学部（开发区学正街809号）。
2、网上报名地点：杭州经济技术开发区教育信息网（http://edu.heda.gov.cn/Index.aspx）
（三）报名方法：
1、现场报名方法：应聘者在规定的时间内持报名所需材料（见附件1《报名所需材料清单》）到指定地点进行现场报名。
2、网上报名方法：登陆杭州经济技术开发区教育信息网（http://edu.heda.gov.cn/Index.aspx）在规定时间内将报名所需材料上传到网上，进行网上报名。
（四）在职教师报名须事先征得原单位盖章同意。
（五）每位应聘者限报一个岗位。在本次杭州市中小学（幼儿园）统一招考教职工中，报考两个及以上岗位的，报名无效。
四、调整报名（补报名）
12月7日报名结束后，9日在杭州教育网（www.hzedu.gov.cn）公布各个岗位的报名情况，应聘者可据此在12月11日进行调整报名或补报名。调整报名的要先向原报考单位申请退还报名材料再到新单位报名。调整报名（补报名）仍采取现场报名的方式进行。
经调整报名后，报考人数仍不足招聘计划3倍的岗位，原则上不开考或者酌情核减招考计划，对个别紧缺岗位情况特殊的，经区人劳局、社发局批准后予以开考。12月12日，在杭州教育网公布最新报名情况和取消开考的岗位。取消开考岗位的已报名人员可于12月13日改报其他已确定开考的岗位。
五、考试
考试包括笔试与面试。笔试成绩占总成绩的45%,面试成绩占总成绩的55%。
（一）笔试
笔试科目一门，教师岗位的考试内容为应聘岗位相关学科的专业知识及教材教法，其他岗位的考试内容为应聘岗位相关的专业知识。笔试时间为2013年12月22日上午9:00－11:00。笔试地点详见准考证。考生必须凭准考证和身份证（两证缺一不可）参加笔试。
本次考试不指定考试大纲和参考用书，不举办也不授权或委托任何单位举办任何形式的培训班。
符合报名条件的教师在2013年12月19日后到“开发区教育信息网（http://edu.heda.gov.cn/Index.aspx）下载准考证。考生必须凭准考证和身份证（两证缺一不可）参加笔试。
（二）面试
笔试结束后，统一划定笔试合格分数线，在网站上公布合格分数线，查询笔试成绩。同时，在笔试上线考生中，从高分到低分，按招聘岗位1:3的比例确定面试对象（面试名单将在“开发区教育信息网予以公布）。不足1:3比例的，按该岗位笔试实际参考人员确定面试对象。
面试成绩满分为100分，合格分为60分，面试不合格的直接淘汰。
面试结束后，按笔试成绩占总成绩45%，面试成绩占总成绩55%比例折算成总成绩,所有成绩都计算到小数点后两位，尾数四舍五入，按总成绩从高分到低分，按1:1的比例确定体检考核对象（总成绩相等时，以面试成绩高的排位在前）。
面试形式、时间、地点在开发区教育信息网另行通知。
六、体检与考核
体检按《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》执行。体检由社发局统一组织在指定医院进行，体检费用个人自理。体检合格人员进入考核，如考核中发现有不合格或不符合招录条件的，不予录用。
体检或考核不合格的，根据招聘单位需要，由招聘单位提出，经开发区人劳局和社发局批准，可从高分到低分依次替补。
体检、考核的时间和地点在开发区教育信息网另行通知。
七、公示及聘用
根据考试、体检和考核结果择优确定拟录用人员，拟录用人员名单在开发区教育信息网（http://edu.heda.gov.cn）、杭州教育城域网（http://www.hzedu.net）公示七个工作日。公示期内无异议的，在公示结束后，按规定办理相关手续，签订聘用合同（含试用期）。
拟聘用人员逾期不能报到的，或应届毕业生未能在2013年8月31日前取得相应的学历学位证书的，或报考教师岗位的2014届普通高校师范类本专科毕业生（需要参加国家中小学和幼儿园教师资格考试才能取得教师资格证的师范类毕业生除外）未能在报到之前取得适用的教师资格证的，或被证实不符合报考条件的，取消聘用资格。
报名时暂不要求提供教师资格证的普通高校应届毕业生被聘用后两年内不能取得适用的教师资格证的，解除聘用关系。
八、其他说明
专业是否相符参考《普通高等学校本科专业目录（2012年）》和《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录(1997年)》（附件3）。
本公告由杭州经济技术开发区社会发展局负责解释。
咨询电话：0571-89898612、0571-89898905
杭州经济技术开发区社会发展局
2013年11月29日
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