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根据《楚雄州人力资源和社会保障局关于印发楚雄州事业单位人员招聘实施办法（试行）的通知》（楚人社发〔2024〕11号）、《楚雄州基层招聘引进人才办法》要求，经姚安县人民政府同意，报经楚雄州人力资源和社会保障局批准，2025年姚安县第一中学高中教师12名，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
（一）坚持德才兼备、任人唯贤的原则。
（二）坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
（三）坚持专业对口，保证满足工作基本需要的原则。
（四）坚持确保质量的原则。
二、招聘岗位
2025年姚安县第一中学招聘高中教师12名。具体学科为：高中语文教师2名，高中英语教师2名，高中历史教师2名，高中化学教师2名，高中数学教师1名，高中物理教师1名，高中政治教师1名，高中生物教师1名。详情见附件1《姚安县2025年高中教师招聘岗位信息表》。
三、招聘条件
（一）报名基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导和党的路线、方针、政策。
2.遵守中华人民共和国宪法和法律，品行端正，具有良好的职业道德。
3.身体健康，具备履行岗位职责要求的身体条件。
4.具有本科及以上学历且取得高中教师资格证的2025年毕业生。
5.年龄在30岁及以下，即1995年2月17日（含2月17日）及以后出生人员。
6.所学专业与招聘学科专业要求相同，硕士研究生所学专业与招聘岗位专业不对应的，可以按照本科专业进行报名（毕业年限按硕士研究生学历毕业年限认定）。
（二）不符合报名条件的情形
1.受过党纪、行政处分尚未解除或在校期间受过警告及以上处分未解除的；
2.曾受过刑事处罚或有违法违纪嫌疑正在接受调查审查的；
3.报名时提供虚假证件或信息的；
4.不符合招聘岗位要求有关条件的；
5.在编在职工作人员；
6.法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形。
四、招聘程序
（一）报名时间、方式及要求
1.报名时间安排
（1）网络报名时间：2025年2月20日上午9︰00至2025年3月1日上午9︰00。
（2）现场报名时间：2025年3月1日9︰00至16︰00。
（3）资格初审时间：2025年2月20日上午9︰00至2025年3月1日16:30。
2.报名方式：网络报名和现场报名相结合。
（1）网络报名：扫描识别《姚安县2025年高中教师招聘报名二维码》（附件3），按要求如实准确填写报名信息并提交。
（2）现场报名：①报名地点：云南师范大学呈贡校区（昆明市呈贡区聚贤街768号）招生就业处；②考生先进行现场资格初审合格后扫描识别《姚安县2025年高中教师招聘报名二维码》（附件3），按要求如实准确填写报名信息并提交。
（3）若因其他不可抗力因素，导致需变更报名现场、笔试和面试地点及招聘考试等有关事宜的将通过电话、短信或公告方式通知，不按照通知时间参加招聘的即视为自动放弃，责任由报考人员自负。联系电话：0878-6015206。
3.现场确认
（1）时间：2025年3月1日9︰00至16︰00。
（2）地点：云南师范大学呈贡校区（昆明市呈贡区聚贤街768号）招生就业处。
（3）不参加现场确认的网络报名人员不得参加考试。
4.报名要求：
（1）每名考生只能选择一个岗位报名，报名岗位一经选定不得进行更改（重复报名的考生，以第一次报名选择的岗位确定为报考岗位）。报名、笔试及面试时使用的本人有效居民身份证必须一致。报名时提交的报考材料应当真实、准确、完整。报考者因身份证过期、信息填写失误、照片模糊变形等原因，导致后续考试过程中出现无法通过资格审查等问题的，后果自负。报考者提供虚假材料的，一经查实，将取消报考资格，涉及伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，将按照有关规定严肃处理。
（2）现场确认时需交验《身份证》或《户口册》，《教育部学籍在线验证报告》和承诺于2025年7月31日前按时提供毕业证、学位证、高中教师资格证的《承诺书》原件。资格初审合格的考生，现场收取《身份证》《教育部学籍在线验证报告》复印件各1份（请提前准备），《按时提供毕业证、学位证、高中教师资格证承诺书》原件。
（二）资格初审
报名开始后，由姚安县2025年高中教师招聘工作领导小组安排工作人员严格按照招聘公告和岗位条件对报名考生进行资格初审。考生对所提交的材料和填写信息的真实性负责，若存在弄虚作假行为，一经查实，取消报考资格，造成的后果由考生本人承担。资格初审的主要内容是：应聘者是否符合所报岗位规定的范围对象和学历、专业及其他资格条件；是否符合应聘的其他要求等。
网络报名初审结果通过电话或邮件告知，现场报名考生现场告知初审结果。
（三）笔试
1.笔试时间：2025年3月2日15：00-16：30。
2.笔试地点：云南师范大学呈贡校区汇文楼。
3.笔试时长及内容。笔试采用闭卷考试方式进行，考试时间90分钟。笔试试卷由招聘工作领导小组从专家组成员库中抽取专家命制，命题依据为现行高中教材大纲相匹配的教学内容。
（四）面试
1.面试对象的确定。依据各岗位笔试成绩从高分到低分的顺序，按照岗位计划招聘数与面试对象1:3比例确定进入面试人选（成绩并列的，一并进入面试）。
2.面试时间：2025年3月3日9：00-22：00。
3.面试地点：云南师范大学呈贡校区汇文楼。
4.面试内容、时间及程序。面试采用说课的方式进行。备课时间40分钟，说课时间10分钟。面试的总分为100分，面试的最低控制分数线为70分，若报考者面试成绩达不到70分的，不得参与到下一环节招聘流程。面试内容从姚安县第一中学当前所使用版本教材中按报考岗位所对应学科的课本中随机选取，具体内容以试题本为准。各学科岗位面试试题本共有3套，面试前由该学科岗位抽签序号为1号的考生随机抽取1套，作为该岗位本次启用面试试题本。面试分值及考察要点：说教材、说教学教法、说教学过程、教师基本素养、板书等要素，具体评分标准以试题本评分参考标准为准。面试成绩达不到最低控制分数线的，不纳入综合成绩计算排名，视为报考该岗位的综合成绩不合格，不得参与该岗位后续的体检和考察。
（五）笔试、面试有关要求
1.考生应按通知要求持本人有效居民身份证（有效期内临时身份证）准时参加笔试和面试，笔试及面试开考15分钟后未到考生按自动弃权处理。
2.笔试、面试期间，不提供考试用具，请考生自行准备。不准携带任何通讯工具、资料、电脑等与笔试、面试内容有关的物品进入考室，否则按作弊论处，成绩以0分记。
3.面试考场有视频监控，全程录音录像。因考生不遵守考试纪律或不配合工作人员工作造成不良后果的，取消面试资格。
（六）成绩计算及公示
1.综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。
2.各岗位面试完成后，考生的综合成绩在考点当天现场公示。综合成绩低于60分不得进入后续体检、考察环节。
（七）资格复审
由姚安县2025年高中教师招聘工作领导小组在面试合格分数线及以上人员中，依据各岗位考生的综合成绩从高分到低分的顺序，按照招考计划数等额确定资格复审人选。当综合成绩相同时，按照面试成绩由高到低优先顺序确定资格复审人选。
考生按姚安县2025年高中教师招聘领导小组通知的资格复审时间、地点，由本人携带身份证、学位证、毕业证、高中教师资格证原件参加资格复审。资格复审主要审核报考人员是否具备招聘岗位要求的所有条件，凡不具备招聘条件中的任何一项或资格复审时不能提供相关证件原件及相关材料的，即视为不符合招聘条件，资格复审不合格。
资格复审时报考人员须提供的主要证件：《身份证》《毕业证》《学位证》《高中教师资格证》原件和复印件1份。
（八）体检、考察
1.经资格复审合格人员，根据综合成绩从高到低的顺序，按招聘人数等额进入考察、体检。
2.体检。由姚安县教育体育局统一组织考生体检，体检标准按现行公务员体检标准执行。体检费用由应聘人员自理。体检时间等具体事宜由姚安县教育体育局另行通知。
3.考察。由姚安县教育体育局会同用人单位，对体检合格的人员进行全面考察。主要考察应聘人员政治素质、道德素质、能力素质、心理素质、遵纪守法、学习和工作表现、廉洁自律等情况，以及是否具有应当回避的情形，身心健康，与招聘岗位的匹配度等情况。同时核实考察对象是否符合应聘岗位资格条件、提供的应聘信息和相关材料是否真实准确等情况。
（九）确定拟聘用人员及公示
1.确定拟聘人选。根据各岗位考生的综合成绩、资格复审、体检、考察情况确定拟聘人选。
2.公示。体检、考察合格的拟聘用人员在楚雄州人力资源和社会保障局网站公示，公示期为7个工作日。
(十)递补
若出现资格复审不合格、逾期未参加资格复审或自愿放弃资格复审（以本人书面放弃申明为准）、考察、体检不合格的报考人员，所空缺的岗位根据报考该岗位考生的综合成绩在面试合格分数线及以上考生中从高分到低分依次递补，公示后不再递补。
(十一)聘用
公示期满未发现违反相关规定和纪律的拟聘用人员，按程序办理聘用审批手续。聘用人员执行试用期一年，最低服务年限5年。
五、纪律与监督
招聘工作接受姚安县人大代表、县政协委员的全程监督。为维护招聘工作的公正性、严肃性，报考人员在报名、考试、资格复审、考察、体检等过程中，若有弄虚作假等违纪行为的，一经查实，即取消考试资格和招聘资格。监督举报电话：
姚安县人力资源和社会保障局：0878-6015016；
楚雄州人力资源和社会保障局：0878-3389685。
六、有关要求
凡参加报名人员即视为已知晓《公告》所有内容，应聘人员须留下有效联系电话，因所填写联系电话不能取得联系，影响招聘工作的，即视为自动放弃招聘资格。面试、资格复审、考察、体检等事项通过公告、短信、电话或当面告知等方式通知，报考人员不按时参与招聘相关工作的，视为自动放弃，责任由应聘人员自负。
本次招聘考试及面试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试及面试辅导培训班，敬请广大应聘人员提高警惕，避免被误导干扰，切勿上当受骗。
