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因工作需要，经研究，临澧县教育系统拟在湖南师范大学设立考点，公开招聘教师14名，现将有关事项公告如下：
一、招聘单位
招聘单位均为全额拨款事业单位，隶属临澧县教育局管理。
二、招聘原则
按照“任人唯贤、德才兼备”的用人标准，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取考试和考察相结合的方式进行，择优聘用。
三、招聘范围
2025年普通高校师范类本科学士及以上学历学位的应届毕业生（含2023年、2024年未落实编制内工作的高校毕业生）。
四、招聘岗位及数量
共招聘教师14名，其中：临澧县第一中学11名、临澧县教师进修学校3名。具体岗位及数量见附件1。
五、招聘条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3.具有良好的政治素质和道德品行；
4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
5.具备岗位所需的专业或技能条件；
6.具有大学专科及以上文化程度；
7.岗位所需要的其他条件。
（二）具体条件
具体条件见附件1。
（三）应聘人员有下列情形之一的，不得报名：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员，曾被开除中国共产党党籍或开除公职的人员；
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；
3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；
4.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员；
5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
6.在读全日制研究生不得以本科学历报考,其他情形依此类推;
7.服务期未满的公务员（含参照公务员法管理的事业单位工作人员）；
8.现役军人；
9.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。
10.报考者不得报考聘用后即构成《湖南省事业单位公开招聘人员办法》第三十二条所列情形的职位，即：与聘用单位负责人有夫妻关系、直系或三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位组织人事、财务、审计、纪检监察岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。
六、招聘程序和办法
（一）报名
1.采取网上报名和现场报名相结合的方式进行，每个应聘者限报一个岗位。
2.网上报名：
（1）报名时间：2024年11月22日上午8点—11月28日下午5点截止。
（2）报名方式：如实填写《湖南省事业单位招聘人员报名表》（附件2)，在表中相应位置粘贴本人近期免冠一寸彩色证件照片，将应聘资料（含报名表）投递至招聘学校指定电子邮箱，进行网上登记，相关事宜可与招聘学校联系人电话咨询。
（3）网上报名邮箱：
临澧县第一中学：32717765@qq.com
临澧县教师进修学校：451968942@qq.com
3.现场报名：
（1）报名时间：2024年11月30日8:00—12:00。
（2）报名地址：湖南师范大学招生与就业指导处学生职业发展中心二楼会议室（桃子湖文创园A2-5栋）（临澧县第一中学展位、临澧县教师进修学校展位）
（二）现场资格审查
1.资格审查时间：2024年11月30日8:00—12:00。
2.资格审查地点：湖南师范大学招生与就业指导处学生职业发展中心二楼会议室（桃子湖文创园A2-5栋）（临澧县第一中学展位、临澧县教师进修学校展位）
3.所有网上报名者和高校现场报名者均须在规定的时间到指定地点进行现场资格审查。
现场资格审查时须提供以下资料原件及复印件各一份：
1.本人亲笔签名的《湖南省事业单位公开招聘人员报名表》；
2.本人有效身份证；
3.学历学位证书（2025年应届毕业生提供《毕业生就业推荐表》和所在高校教务处审核盖章的学业成绩登记表）、教育部学历证书电子注册备案表（2025年应届毕业生提供教育部学籍在线验证报告）；
4.相应学科高中教师资格证（2025年毕业生须在2025年7月31日前提供相应教师资格证）；
5.硕士研究生学历的考生须同时提供本科学历证和学位证；
6.其他证明资料，包括在校表现、社会实践活动、实习经历、获奖情况等；
7.本人近期同底免冠一寸照片2张（原件）。
县人社局、县教育局、用人单位共同对应聘者进行现场资格审查。资格审查贯穿整个招聘过程，如有弄虚作假或不符合报考条件者，一经发现，随时取消资格。
（三）确定开考比例
开考比例原则上按资格审查合格人数与招聘岗位计划数不低于3:1的比例确定。对少数专业特殊或确实难以形成竞争的岗位，经县人社局批准，可适当降低开考比例，但必须形成有效竞争。未形成竞争的岗位，相应核减或取消岗位计划。
（四）初试
初试采取结构化面试的形式进行，主要测试应聘人员的综合素质，总分为100分，初试成绩不计入现场考核总分。凡经批准降低开考比例或实际参考人数未达到开考比例的岗位，进入现场考核人员的初试成绩不得低于70分。
初试时间和地点在应聘人员进行现场资格审查时告知。初试成绩在临澧县人民政府网站公示。
（五）现场考核
现场考核采取试讲的形式进行。初试后，按招聘岗位计划，分学校和学科根据初试成绩从高分到低分，按招聘岗位计划数1：3的比例确定参加现场考核的人选，最后一名初试成绩相同的均进入现场考核。现场考核总分为100分。考核内容由考试考务工作小组随机确定，应聘者现场备课60分钟，当场试讲15分钟。
现场考核具体时间和地点另行通知。
（六）考试成绩
现场考核成绩即为考生最终成绩（按四舍五入保留两位小数）。
若出现同一岗位成绩相同的，以不去掉最高分、最低分进行排名。如再相同者，则另行加试。考核未形成竞争的岗位，应聘人员试讲成绩不得低于70分。现场考核成绩在临澧县人民政府网站公示。
（七）现场签约
根据招聘岗位计划，招聘学校择优从高分到低分与现场考核合格的应聘人员签订就业协议书。
（八）体检
根据应聘同一岗位考试成绩从高分到低分，按招聘岗位计划数等额确定体检对象。体检项目和标准按照《公务员录用体检通用标准（试行）》、湘禁毒委〔2020〕26号等执行,并进行毛发检测。
（九）考察
体检合格人员由用人单位和主管部门对其思想政治表现、遵纪守法、道德品质、业务能力、工作实绩、应聘资格条件等方面情况进行考察，组织考察时，应根据考察对象的情况采取适当的考察方式，并形成具体的考察结论。
（十）递补
如有体检、考察不合格或主动放弃者，不予聘用。用人单位根据空缺名额，经县教育局审查并报县人社局审核同意后，可按应聘同一岗位考试成绩从高分到低分依次等额递补1次。
（十一）公示
根据考试、体检和考察结果，由县教育局择优确定拟聘人员名单，并将拟聘人员名单提交县人社局审查。审查合格拟聘人员名单在临澧县人民政府网站公示，公示期不少于5个工作日。
（十二）聘用审批
公示期满无异议的，经县教育局审核，县人社局审批，报市人社局备案后，按规定办理相关聘用手续。根据本人学历结合单位岗位设置情况兑现其工资福利待遇。
七、组织、纪律与监督
（一）加强领导。整个招聘工作由临澧县教育工作领导小组总揽，由县教育局和县人社局统一组织实施。
（二）强化监督。严格按本方案规定的程序和省市有关文件要求执行。在实施过程中如有问题及时报告市人社局。整个招聘工作在县纪委监委、县人大监察和司法委的全程监督下进行，自觉接受社会的监督，确保招聘工作公开、公平、公正。
（三）严肃纪律。严格执行国家、省、市有关事业单位公开招聘人员纪律规定，认真落实公开招聘工作中的公开制度、回避制度、申报核准制度和考试制度。对违反公开招聘程序和纪律规定的工作人员，视情予以批评教育，造成不良影响或后果的严肃处理；对违反公开招聘纪律的应聘人员，一经查实依规取消考试资格或聘用资格。
其他未尽事宜，按国家、省、市相关文件规定执行，并由县人社局、县教育局负责解释。
咨询电话：0736-5555609（县人社局）0736-5824292（县教育局）
举报电话：0736-5777022（县人大监察和司法委）
招聘单位联系方式
临澧县第一中学：13762663683(龙老师)
临澧县教师进修学校：13575206907（熊老师）
