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根据福建省教育厅、中共福建省委机构编制委员会办公室、福建省财政厅、福建省人力资源和社会保障厅印发《关于进一步做好全省中小学幼儿园教师补充工作的若干措施〉的通知》（闽教规〔2022〕3号）、福建省教育厅、福建省人力资源和社会保障厅《关于做好2022年全省中小学幼儿园教师公开招聘工作的通知》（闽教师〔2022〕8号）、三明市人力资源和社会保障局《关于核准三元区等县（区）2022年中小学幼儿园新任教师公开招聘计划的通知》（明人社〔2022〕76号）和《三明市事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(明人发〔2012〕33号)文件精神，结合我区编制使用和教师需求等实际情况，特制订我区2022年中小学幼儿园新任教师公开招聘方案。
一、招聘原则
1.坚持德才兼备的用人标准；
2.坚持公开、公平、公正、择优的原则。
二、招聘岗位、名额
计划招聘新任教师共46名，其中初中教师25名、小学教师20名、幼儿园教师1名。具体岗位如下：
三、报考条件及要求
（一）招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍；遵守中华人民共和国宪法和法律、法规；遵守纪律、品行端正，热爱教育事业，具备良好的思想品德和职业道德。具有正常履行职责的身体条件，身心健康。
2.应具备招聘岗位所需的学历、专业、教师资格及岗位要求的其他条件，各岗位要求专业对口。
3.年龄在18周岁以上35周岁以下(1986年3月至2004年3月期间出生，下同)。2022年所有招聘岗位条件要求详见《三明市三元区2022年中小学幼儿园新任教师招聘岗位信息表》。
4.此次不能报考的人员：①曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；②被开除中国共产党党籍的人员；③受党纪政纪处分期间或者未满影响期限以及涉嫌违纪违法正在接受有关部门调查尚未作出结论的人员;④聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）中明确的回避关系的人员；⑤被列为失信被执行人且尚未履行义务的人员；⑥在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员；⑦现役军人；⑧按有关规定或公务员招录、事业单位招聘要求的服务年限未满的人员；⑨三明市辖区在编教师；⑩在读非应届毕业生以及法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他人员。
香港、澳门、台湾居民中的中国公民，符合岗位要求资格条件的可以报考相应岗位。
（二）具体要求
1.报考者（含教育部门认可并在教育行政主管部门官网可查询到的辅修专业以及拥有双学历（位）的报考者，下同）填报的专业、学历（学位）层次须存在对应关系，并与报考岗位所需专业，学历（学位）层次相匹配，与本人毕业证书上的专业名称、学历（学位）层次相一致。
2.留学归国人员、香港或澳门地区学习人员，需提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》、《香港、澳门特别行政区学历学位认证书》或福建省人事行政部门出具的《留学回国人员身份认定审核表》、《港澳地区学习人员身份认定审核表》。通过国内院校与国外院校联合办学而取得国内学历、学位的应聘人员，应由国内院校出具相关证明；取得国外学历学位的，需提供教育部留学服务中心出具的《联合办学学历学位评估意见书》或《联合办学学历学位认证书》。
3.本次招聘使用《福建省机关事业单位招考专业指导目录（2022年）》（以下简称《专业指导目录》）进行专业条件的设置和审核。专业条件设置为“××类”的岗位，报考者所学专业应与《专业指导目录》中“××类”所列的某一专业一致；专业条件设置为具体专业名称的岗位，报考者所学专业与所列专业一致者方可报考；取得双学历（位）的报考人员可以选择符合招聘岗位专业条件的任一学历（位）报考（有学位要求的，其学历、学位均须与招聘岗位要求的专业条件对应)；报考者专业的确认，以毕业证书所署的专业名称为准。
4.报考者的学历应在中国高等教育学生信息网（简称学信网，http://www.chsi.com.cn/）上可查询认证；有学位要求的，应在中国学位与研究生教育信息网（简称学位网，http://www.cdgdc.edu.cn/）上可查询认证。
5.报考者的学历（学位）、资格条件或相关资历要求的计算，截止时间为2022年3月（2022年应届毕业生相关证书取得时间可延至2022年9月30日）。规定期限内未取得学历、学位证书或不符合相关资格条件者，取消聘用资格。
四、报名时间、方法、要求及注意事项
（一）报名时间、方法
本次教师招聘所有应聘人员都必须“参加福建省教育考试院组织的教师招聘笔试”，于2022年3月25日8:00—31日17:30通过福建省教育考试院（www.eeafj.cn，数字服务大厅-教师招聘考试）门户网站进行网上报名，每位应聘人员仅可报考1个岗位。区教育局对网上报名者进行资格初审，报考者可在报名后的一个工作日内登陆报名网站查询本人资格初审结果。
（二）注意事项
1.应聘人员应严格按照招聘岗位资格条件要求报名，并对网上提交的信息和相关材料真实性、准确性负责。
2.应聘人员所填写的联系方式应完整且准确无误。因联系方式有误而影响招聘考试的，后果由应聘人员自负。
3.应聘人员所提供的照片必须为近期正面免冠二寸证件照。照片应为*.jpg格式，分辨率350dpi左右，规格100KB以下的彩色数码证件照，单色底、免冠、头像占照片的大部份。上传照片后，可直接在页面上看到上传照片的效果，确定无误后需点击“确认使用本照片并提交”。对模糊不清、网络截图、生活照等各种不符合规定的照片将不予通过审核。
4.应聘人员必须完整、如实地填写报名系统所要求填写的各项信息，其中：个人简历应从高中（中专）阶段填写起，按照高中（中专）阶段、大学阶段、工作阶段的顺序分阶段填写至今，对因信息填写不完整而影响资格条件判断的及未如实填写者将不予通过审核。
5.招聘岗位的招聘人数与报考人数的比例不足1︰3的，该岗位原则上不开考；个别岗位招聘人数较多，而报考者不足1︰3比例的，按1︰3等比例减少招聘人数。属紧缺急需人才或特殊情况的，经区人力资源和社会保障局批准后可适当降低比例要求。
五、招聘办法
本次新任教师的招聘采取笔试和面试的方式进行。
（一）笔试
1.笔试时间
全省统一笔试时间为4月30日。笔试的时间、地点以考试机构核发的《准考证》上的信息为准。
本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构组织笔试辅导培训班。
