（7）毕业院校就业主管部门盖章的《普通高校毕业生就业推荐表》原件和复印件。
（8）教师资格证。岗位条件中要求的教师资格证书（未取得教师资格证书报名人员可提供在有效期内的《中小学教师资格考试合格证明》和二级乙等及以上《普通话水平测试等级证书》或校级教务部门开具的师范生证明和二级乙等及以上《普通话水平测试等级证书》）原件及复印件。
3.对报名人员要求：报名人员所填信息必须真实、完整、准确。每人限填报一个岗位，且报名信息一经审核通过不得修改。提交的每张复印件上均须手写上“此复印件与原件一致”然后本人签字，写明日期。网上报名人员须及时登录发送报名材料的邮箱关注审核结果。现场报名非本人办理视为放弃报名资格。
4.招聘单位负责受理报名并对报名人员条件进行资格初审。
（二）资格复审
区教委和各招聘单位负责对报名人员的资格条件进行复审。
（三）考试
考试采取面试的方式进行。对资格复审合格人员的专业知识及专业素养进行综合测试。
1.面试时间、地点及疫情防控要求另行通知。
2.面试时，考生须提供本人身份证。
3.面试成绩实行百分制，合格分数线为60分。如面试成绩分数相同，则以面试主考官的成绩确定名次，按照成绩由高到低的顺序及1:1的比例确定拟聘人选。
4.面试结束后，考生可登录平谷区政府门户网(http://www.bjpg.gov.cn）查询成绩。
（四）考核
招聘单位对拟聘人员的在校学习表现、思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核。
（五）体检
1.按照考试和考核结果，统一组织拟聘人选到指定地点进行体检，体检参照公务员录用有关标准执行。
2.拟聘人选对体检结果有疑问的，本人可申请复查，并到指定的医疗机构重新检查一次。体检费由拟聘人选个人负担。
（六）公示和聘用
1.体检结束后，对拟聘人员进行公示，公示期不少于7个工作日。公示前如出现考生个人放弃或资格复审、考核、体检不通过等情况，按面试成绩依次递补。公示一经开始，如再出现招聘岗位人选空缺情况，不再递补。
2.公示期满无异议，符合聘用条件的，办理聘用手续，纳入事业单位编制管理。按规定签订聘用合同，北京生源毕业生服务期不少于8年，非京生源毕业生服务期不少于10年。聘用期间按所聘岗位享受相应的工资福利待遇。
四、纪律监督
纪律监督贯穿公开招聘工作全过程。报考人员须完整提供真实、有效的个人信息以及证书、证件等相关材料。凡与报名条件不符或提供虚假信息、伪造相关材料者，一经发现，立即取消报考资格，已办理聘用手续者取消聘用，报考人员本人承担由此产生的一切后果。
招聘工作须严格坚持公开的条件、程序和标准，严禁弄虚作假、徇私舞弊及违反回避制度等规定的行为发生，对违反考试规定及聘用纪律的，一经查实，取消报名资格或聘用资格，并按有关规定追究当事人责任。招聘工作接受纪检监察部门和社会监督，杜绝不正之风，确保招聘工作顺利进行。
五、报考注意事项
1.报考人员要保证报名时所留电话真实有效，联系畅通。因报考人员电话联系不畅等造成无法通知报考本人，影响考试成绩的，后果由报考人员本人承担。
2.报考人员在招聘过程各个环节中办理相关手续时，须在招聘主管单位规定时限内按要求完成，未在规定时间内完成者视为报考人员自动放弃。
3.拟聘人选在2022年7月1日之前未取得岗位条件中要求的教师资格证书、毕业证书和相应的学位证书，取消聘用资格，档案转入相关人才存档部门。
附件：
1.《平谷区教育委员会所属事业单位2022年公开招聘教师岗位及条件》.xls
3.《参加平谷区教育委员会所属事业单位2022年公开招聘现场报名新冠肺炎疫情防控告知暨承诺书》.doc
4.《参加平谷区教育委员会所属事业单位2022年公开招聘诚信承诺书》.doc
咨询电话：69962250
中共平谷区委教育工作委员会
平谷区教育委员会
2022年2月18日
