资格审查贯穿本次招聘全过程，在任何一个环节发现资格条件不符、资料弄虚作假等情况，即取消录用资格。
（三）考试
1.开考比例
岗位报名人数与招聘计划的比例原则上不低于3:1。对少数专业特殊或确实难以形成竞争的岗位,经报市人社局同意后,根据实际情况可适当降低开考比例、核减或取消岗位招聘计划。
2.考核考试方式
具体方式见附件1。
采取“面试（笔试）+试教”的方式，综合成绩=面试（笔试）成绩×50%＋试教成绩×50%。各环节考试成绩均按百分制计算，面试（笔试）成绩、试教成绩、综合成绩均按四舍五入保留到小数点后两位数字。
笔试：笔试采取闭卷的方式,主要测评相应学科专业知识，总分100分。笔试地点定于益阳师范高等专科学校，应聘人员凭身份证原件和准考证参加笔试。
试教：根据应聘同一岗位笔试成绩排名先后,按岗位招聘数1:3的比例确定入围试教人员。入围名单在http://www.newyishi.com公布。
面试、笔试、试教时间另行通知。招聘职位实际参加人数没有形成有效竞争的，应聘人员综合成绩必须不低于70分，低于70分者不予聘用。
（四）体检
根据应聘同一岗位综合成绩(综合成绩精确到小数点后两位,综合成绩相同的以笔试成绩排名为准)排名先后,按岗位招聘数1:1的比例等额确定体检人员。体检参照公务员录用标准执行。体检时间和地点另行通知。
（五）考察
经体检合格的应聘人员进入考察程序，主要审查人事档案，对应聘人员资格条件进行复查，并考察其政治思想、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩(学业成绩)等情况。
（六）公示
经校党委集体研究，根据考试综合成绩和体检、考察结果，提出拟聘用人选，并将拟聘用人员的学历(学位)证、身份证等复印件以及相关证明材料，提交同级事业单位人事综合管理部门审查。考察结束后，确定拟聘用人员名单并予以公示，公示时间为7个工作日。
在体检、考察环节因各种原因导致招聘职位出现空缺时，按应聘同一岗位综合成绩排名依次等额递补。
（七）聘用
按事业单位人事管理有关规定填写《湖南省事业单位聘用人员登记表》、签订聘用合同并约定试用期，办理相关手续。被聘人员须在学校工作5年以上方可申请调出至其它部门或地区工作。
四、招聘纪律与监督
为维护招聘工作的公正性、严肃性、客观性，招聘工作由市纪委监委派驻市教育局纪检组全程监督，对违反公开招聘纪律的工作人员和应聘人员，视其情节轻重，按照有关规定进行处理，并追究相关责任。
本次公开招聘工作做到信息公开、过程公开、结果公开，欢迎社会各界监督。
五、特别提示
实行诚信考试，报考人员需按照诚信考试承诺书的要求，诚信参加考试录用的各个环节，不弄虚作假，不违纪违规，不随意放弃。对进入试教环节后，在试教、体检、考察、拟聘用人员公示、分配等环节放弃或在试用期内放弃的人员，记入本校公开招聘考试诚信档案库，今后不得报考本校公开招聘职位。
六、主要待遇
符合益阳市高层次（紧缺）人才引进条件的享受其相同待遇（具体待遇见益阳市委组织部人才引进公告）。
以上公告未尽事宜另行通知。
举报电话：0737-4233494(益阳市纪委监委派驻市教育局纪检组)
1.附件1 益阳师范高等专科学校2021年公开招聘岗位计划及要求一览表.xls.xls
2.附件2 湖南省2021年考试录用公务员专业指导目录.xlsx.xlsx
3.附件3 益阳师范高等专科公开招聘人员报名登记表.doc.doc
益阳市人力资源和社会保障局
益阳师范高等专科学校
2021年12月31日
