1.网上资格初审
各招聘学校指定专人负责网上报名资格初审工作，根据招聘岗位要求和应聘人员提交信息材料进行资格初审，网上报名结束后，通过电话告之初审结果。
2.现场资格审查
网上初审通过的应聘人员必须进行现场资格审查和信息采集。现场资格审查时间、地点及注意事项在鄄城县人民政府网站发布，请应聘人员及时关注鄄城县人民政府网站。不参加现场资格审查的人员，视为放弃应聘资格。
资格审查贯穿于招聘工作的全过程，任何环节发现应聘人员不符合应聘资格或弄虚作假等问题的，一经查实，取消应聘资格，并按照有关规定处理。
五、面试
通过现场资格审查后，向资格审查合格并达成就业意向的人员发放面试通知书。面试时间、地点及相关事宜见面试通知书。
面试采用试讲方式进行，主要测评应聘人员的综合素质和从事专业工作所具备的基本能力、专业素养。
面试凭本人二代身份证和面试通知书抽签确定面试顺序。试讲时间不超过10分钟。面试时不允许作任何形式的自我介绍，不准透漏个人信息，否则取消面试资格。凡不能在规定时间到指定地点点名、抽签、面试的视为自动弃权，不安排补讲。面试设定最低合格线为70分，面试成绩当场公布。
六、体检与考察
1.面试合格者按照面试合格成绩高低以1：1比例确定进入体检考察范围人选（出现成绩并列的，按照学历层次高者优先、应届毕业生优先、年龄小者优先的顺序确定）。体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。
2.招聘单位将对考察人选的个人档案、思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、有无违法违纪行为等情况进行详细考察，考察不合格者取消其聘用资格。
3.因放弃体检、考察或体检、考察不合格造成的空缺，从应聘同一岗位面试合格人员中依次等额递补。
七、公示与聘用
拟聘用人员名单在鄄城县人民政府网（www.juancheng.gov.cn）公示7个工作日。公示期间收到信访举报，经查属实，影响聘用的，取消其聘用资格。公示期满无异议的，按规定办理人员编制手续和人事关系转移手续并签订聘用合同。省内师范类毕业生协议在山东省教育厅高校毕业生就业网上完成（网址：http://gxjy.sdei.edu.cn/），其他毕业生签订三方协议。在办理人事关系转移手续前审核档案资料，若发现招聘人员档案材料有不符合招聘条件的，取消聘用。
八、其他
应聘人员应仔细阅读招聘公告及附件，及时登录网站查看相关信息，按规定时间参加各个应聘环节，并保持电话畅通。因本人原因错过重要信息而影响聘用的，责任自负。
其他未尽事宜以鄄城县人才工作领导小组解释或发布的信息为准。
咨询电话:0530-3618965
附件1 2021年鄄城县教体系统引进高层次人才岗位一览表.xlsx
附件2 鄄城县教育系统公开引进高层次人才报名登记表.docx
鄄城县人才工作领导小组办公室
2021年2月20日
