考试包括笔试和面试，各为百分制，其中笔试成绩占综合成绩的50%，面试成绩占综合成绩的50%。
（一）资格复查
考前现场根据应聘者须提供的纸质材料组织资格条件复查，资格条件复查合格者予以核发《准考证》。应聘人员需要提供的纸质材料包括：
1.居民身份证原件；
2.网络报名时，所提供的证书、证明原件；
3.两张大一寸照片；
4.现场所签订的《应聘考生承诺书》；
5.信息技术教师岗位应聘者如有相关竞赛经历证明可提供证明原件。
（二）笔试
1.笔试的形式、内容
笔试采取闭卷答题方式。
考试范围：本学科专业知识，时间60分钟。
2.要求
应聘者凭本人的身份证和《准考证》（考前发放）到指定考场进行笔试。考试时间为2021年1月下旬时段，考试地点为海南中学（具体的时间、地点于2021年1月18日前通过海南中学校园网站另行通知），开考15分钟后，不再允许迟到的应聘者进场考试。
3.笔试成绩公布
笔试当天20：00前在海南中学校园网站公布笔试成绩、笔试合格分数线，笔试合格分数线不得低于参加笔试人员的笔试平均分数线。
（三）面试
1.面试对象的确定
根据笔试合格分数线，按照1:3的比例，笔试成绩前三名进入面试；参加面试人数与招聘岗位计划的比例达不到3:1比例的，以笔试合格分数线以上实际人数为准。
面试前对应试者进行资格复审，复审不合格人员将被取消考试资格。
2.面试方式及内容
按不同学科岗位分组现场抽签确定面试顺序和面试题目，准备10分钟，面试时间30分钟。
面试内容为本学科课堂教学。
3.面试的组织工作
面试的具体时间、地点将通过海南中学校园网站在公告笔试成绩同时发布。面试合格分数线为60分，面试分数达不到合格分数线的应聘者不予聘用。面试工作结束当天20：00前，在海南中学校园网站公布面试成绩。
五、体检
参照公务员招录体检的标准和要求，面试工作结束后的次日，学校组织体检，体检费用由应聘者承担，参加体检的集合地点在公告面试成绩同时通知。体检结果在海南中学校园网站公布。应聘人员对体检结果有异议的，本人可在体检结果公布后3个工作日内申请复查（逾期不申请者，视为自动放弃），并到招聘办公室指定的医疗机构重新检查，以复查结果为准。
六、考察
按照笔试面试总成绩(从高分到低分的顺序排名)按1:1的比例组织考察。考察结果在海南中学校园网站予以公布。
七、公示
从笔试面试总成绩（从高分到低分的顺序排名）、体检合格且考察符合要求的应聘者中确定拟聘人员，并在海南中学校园网站发布公示，公示期五个工作日。
八、聘用和入编
经公示无异议后，我校办理拟聘人员的聘用手续。2021年4月我校与受聘人员签订就业协议，2021年8月签订聘用合同。试用期2021年9月1日至2022年8月31日，试用期满考核合格办理入编手续。
九、聘用期间待遇
被聘用人员待遇按海南省相关法规、政策规定标准执行。被聘用人员所任教的学段岗位（高中教学或初中教学），由海南中学根据学校教学工作的实际需要决定。
十、海南中学校园网站：http://www.haizhong.cn
联系电话：0898-65885933
海南中学
2020年12月18日
