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根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、省人社厅、省机构编制委员会办公室《关于印发四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法的通知》（川人发〔2006〕9号）、省委组织部、省人力资源社会保障厅《关于转发<关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知>的通知》（川人社发〔2011〕36号）、市人才工作领导小组《关于印发<自贡市鼓励引导人才向基层流动十二条措施>的通知》（自人才〔2019〕4号）等规定，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，经研究，2020年沿滩区教育系统事业单位面向社会公开考核聘用工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招考范围、对象及名额
（一）招考范围。面向全国公开考核招聘。
（二）招考对象。2020年12月25日前取得相应学历、学位证书、职称（执业）资格证书，符合岗位条件要求的在职、非在职人员。
未取得相应职业（执业）资格的考生报考人社部发〔2020〕24号文件规定的可“先上岗、再考证”岗位并最终聘用的，在签订聘用合同时须约定一年试用期，试用期内聘在辅助岗上，试用期满时仍未取得相应职业资格的解除聘用合同。详见《2020年沿滩区教育系统事业单位公开考核聘用工作人员岗位一览表》（附件1）。
（三）招考名额。2020年沿滩区教育系统事业单位公开考核聘用工作人员共计10名。具体招考单位及岗位名额、条件详见附件1。
二、报考条件
（一）基本条件
1．具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行；
2．拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3．符合原国家人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定》第二十七条的回避规定；
4．身体健康，体检合格，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件；
5．符合本公告招聘岗位所需的招聘条件，详见附件1。考生本人有效的毕业证所载学历和专业名称，应与拟报考岗位的“学历”和“专业条件要求”相符。不符者，请勿报考，否则取消报考或聘用资格，责任由考生自负。
（二）有下列情况之一者不得报考
1．曾受过各种刑事处罚或被开除公职的；
2．曾在人事考试中违纪被招考主管机关取消录聘用资格的；
3．有违法违纪正在接受审查的；
4．受到党纪、政务处分且在影响期内的；
5.按照有关规定，到定向单位工作未满服务年限或有其他限制性规定的；
6．尚处于试用期内的新录用公务员；
7.被国家相关部委按照实施联合惩戒的合作备忘录列入失信人员名单的人员；
8.有违反有关规定不适宜报考事业单位的；
9.沿滩区教育系统在编在岗教师。
三、报名与资格审查
本次考核招聘采取现场报名方式进行（每一位考生只能选择一个岗位进行报名），不进行网络报名。
（一）报名时间。2020年12月24日至12月25日（上午9:00-11:30，下午2:30—5:30）。
（二）报名地址。沿滩区教育和体育局人事股（地址：沿滩区教育和体育局4楼，联系电话：0813-5192991）
（三）报名人员须持以下资料进行资格审查：
1、《沿滩区教育系统事业单位公开考核聘用工作人员报名表》（附件2）1份；
2、有效身份证原件和复印件1份；
3、毕业证、学位证原件和复印件1份、教育部学历证书电子注册备案表1份；
4、其他和报考资格相关的材料原件和复印件1份（如职称、职[执]业资格、工作经历等）。
资格审查贯穿于考核招聘工作全过程。凡发现报考者与拟聘用岗位所要求的条件不符以及提供虚假材料的，一经查实，取消报考资格。对伪造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，将按有关规定予以严肃处理。
（四）缴费
资格审查合格人员按川发改价格[2017]472号文件规定缴纳面试费80元/人。
（五）领取面试通知书
资格审查合格并缴费的人员，由沿滩区教育和体育局人事股负责通知领取《面试通知书》，未按时领取《面试通知书》者视为自动放弃，由此造成的后果由考生自负。
四、面试
（一）面试时间、地点
详见《面试通知书》。面试当日，参加面试的考生凭《面试通知书》及本人有效居民身份证（含有效期内临时身份证）参加面试，上述两项资料不齐者均不得参加抽签及面试，由此造成的后果由考生自负。
（二）面试方式
面试采取试讲（微格课）和实际操作（专业技能考核）的方式进行。具体安排和要求详见《面试通知书》。
（三）成绩公布
面试成绩当场公布，并由考生签字确认。面试结束后5个工作日内在自贡人事考试网上公布参加考试考生的成绩、排名情况。本次考核招聘划定最低合格线为70分，低于70分的不予聘用。
五、体检
依据招考岗位及拟聘用人数，按照报考人员面试成绩从高分到低分依次等额确定进入体检人员名单。如面试成绩相同，按面试中的试讲（微格课）成绩高低排序确定进入体检人员名单；若试讲（微格课）成绩再相同，则采取加试的办法确定进入体检人员。体检人员名单由区招考主管机关通过自贡人事考试网公布。
体检由区招考主管机关统筹安排，体检在二级甲等及以上综合性医院进行。体检的项目和标准参照《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册（试行）>有关内容的通知》（人社部发[2016]140号）等规定执行。
未按时领取体检通知或未按时参加体检或体检不合格的，在同一岗位考生中按考试总成绩（或加试考试成绩）高低依次等额确定递补参加体检。
公告发布后至本次公招实施体检时，如国家出台体检新规定，按照新规定执行。
