现场资格复审时须提交以下材料：
1.《报名表》（考生报名系统打印）。
2.本人有效户口本原件及复印件。户口本复印件需复印首页和本人页，集体户的须提交本人页原件，集体户首页和本人页复印在一张纸上并加盖集体户管理部门公章。
3.本人有效身份证原件及复印件。身份证正反面复印在一张纸上。
4.国家承认的学历证书及相应学位证书原件及复印件。留学生应提供教育部学历认证证书、护照、留学回国证明、出入境记录等原件及复印件。
5.教师资格证。如果已取得岗位条件中要求的教师资格证书或在有效期内的《教师资格考试合格证明》和二级乙等及以上《普通话水平测试等级证书》的需提供原件及复印件。
（三）面试
1.面试人选确定:现场资格复审合格人员进入面试。
2.面试内容:依据所聘岗位专业知识及专业素养进行综合能力测试。
3.面试时间、地点另行通知。
4.面试时，报考人员须提供本人身份证。
5.面试成绩实行百分制，合格分数线为60分。如面试成绩分数相同，则以面试主考官的成绩确定名次，按照成绩由高到低的顺序及1:1的比例确定拟聘人选。
6.面试结束后，考生可登录平谷区政府门户网(http://www.bjpg.gov.cn）查询成绩。
（四）体检
1.按照考试和考核结果，区人力社保局统一组织申报人员到指定地点进行体检，体检标准参照公务员录用有关体检标准执行。
2.申报人员对体检结果有疑问的，本人可申请复查，并到指定的医疗机构重新检查一次。体检费由申报人员个人负担。
（五）公示和聘用
1.体检结束后，对拟聘人员进行公示，公示期不少于7个工作日。公示前如出现考生个人放弃或资格复查、考核、体检不通过等情况，按面试成绩依次顺延。公示一经开始，如再出现招聘岗位人选空缺情况，不再顺延。
2.公示期满无异议，符合聘用条件的，办理聘用手续，纳入事业单位编制管理，按规定签订聘用合同，聘用期间按所聘岗位享受相应的工资福利待遇。
四、纪律监督
纪律监督贯穿公开招聘工作全过程。申报人员须完整提供真实、有效的个人信息以及证书、证件等相关材料。凡与报名条件不符或提供虚假信息、伪造相关材料者，一经发现，立即取消报考资格，已办理聘用手续者取消聘用，本人承担由此产生的一切后果。
招聘工作须严格坚持公开的条件、程序和标准，严禁弄虚作假、徇私舞弊及违反回避制度等规定的行为发生，对违反考试规定及聘用纪律的，一经查实，取消报名资格或聘用资格，并按有关规定追究当事人责任。招聘工作接受纪检监察部门和社会监督，杜绝不正之风，确保招聘工作顺利进行。
五、报考注意事项
1.考生要保证报名时所留电话真实有效，联系畅通，自网上报名起，务必及时查看短信通知，并按要求认真回复短信。因考生电话联系不畅、回复短信不及时等造成无法通知考生本人影响考试成绩的，后果由考生本人承担。
2.申报人员在招聘过程各个环节中办理相关手续时，须在招聘主管单位规定时限内按要求完成，未在规定时间内完成者视为考生自动放弃。
附件：《平谷区教育委员会所属事业单位2020年第二次公开招聘教师岗位及条件》.xls
平谷区教育委员会
2020年9月25日
