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2020年日照教师招聘 山东日照市岚山区教育系统公开招聘幼儿园教师简章【60人】(2)

时间:2020-09-15 09:28:53 点击:

进入面试的应聘人员,需按招聘岗位的要求,向招聘单位主管部门提交本人《2020年日照市岚山区教育系统公开招聘幼儿园教师报名登记表》(附件2)、《应聘岚山区教育系统公开招聘幼儿园教师诚信承诺书》(附件3)和《笔试准考证》及相关证明材料。相关证明材料主要包括:国家承认的学历、学位证书;教师资格证或《2020年自觉遵守“先上岗、再考证”阶段性措施承诺书》(附件7);普通话等级证;报到证;有效期内的二代身份证。已与用人单位签订就业协议的,需出具就业协议单位同意参加应聘的证明;在职人员提交有用人权限部门或单位主管部门出具的同意报考证明(附件4);定向、委培毕业生需提交定向、委培单位同意应聘的证明;委托他人进行资格审查的还须提交应聘人员的委托书和被委托人身份证;岗位要求提供的其他相关证书和材料。

留学回国人员应聘的,还需提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证材料和《留学回国人员证明》。

上述证件及证明材料均须提供原件及复印件。

四、考试内容和方法

考试包括笔试和面试,均采用百分制计算成绩。

(一)笔试

笔试内容为幼儿教育专业知识,以及教育学、教育心理学、教育法律法规和《幼儿园教师专业标准》等;笔试采用百分制计算应聘人员的成绩。为保证新进人员的基本素质,笔试设定最低合格分数线,由招聘单位主管部门根据招聘岗位和笔试情况确定。

笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。

笔试时间:2020年10月11日下午2:30至4:30

(二)面试

根据应聘人员的笔试成绩,在笔试合格分数线以上从高分到低分,招聘人数为5人及以上的按1:2的比例、少于5人的按1:3的比例确定进入面试人选,并按规定程序面向社会公布。笔试合格人数出现空缺的岗位,取消招聘;达不到招聘比例的,按实有合格人数确定面试人选。面试人选未在规定时间向招聘单位主管部门提交有关材料的,视为弃权。经审查不具备应聘条件的,取消面试资格。因弃权或取消资格形成的空缺,在笔试成绩合格分数线以上由高到低依次递补。

面试采用试讲和专业技能测试的方式进行,按照试讲占40%、专业技能测试占60%的比例计算面试成绩。试讲内容为幼儿园现行通用教材。试讲共40分钟,其中备课时间30分钟,试讲时间不超过10分钟。专业技能测试内容为:声乐(35分)、电子钢琴(35分)、舞蹈(30分),各项技能测试时间均不超过2分钟。其中声乐采取清唱方式,其他项目需要的道具及伴奏音乐等自备,并自带播放器(不准使用手机等通讯工具当播放器)。舞蹈项目可穿练功服,不得穿演出服。不准携带任何乐谱。

面试采用百分制计算面试成绩,面试成绩由考官当场评判,当场公布。

面试结束后,按照笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例,采用百分制计算考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。根据考试总成绩,确定进入考察范围人选。面试设定最低合格分数线60分,达到合格分数线的方可进入考察范围。同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的,按面试成绩由高分到低分确定进入考察范围人选。

面试时间、地点另行通知。面试费按规定收取。

五、考察和体检

根据应聘人员考试总成绩,由高分到低分按岗位招聘计划1:1.5的比例确定进入考察范围人选,按招聘计划等额进行考察、体检。招聘单位主管部门成立考察、体检工作小组,具体负责考察体检工作。

考察侧重思想政治表现、道德品质以及业务能力和工作实绩等方面情况,并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件,提供相关信息、材料是否真实准确等进行复审。要按照《关于进一步从严管理干部档案的意见》(鲁组发〔2017〕2号)要求,对考察对象的档案进行严格审核。对档案中存在的问题,要认真进行调查,问题未查清的,不得办理聘用手续。考察体检小组要实事求是,全面、客观、公正地评价被考察对象,并写出书面考察意见。

体检在县级以上综合性医院进行,体检标准和项目参照公务员录用体检标准执行,国家另有规定的从其规定。对按规定需要复检的,不得在原体检医院进行,复检只能进行1次,结果以复检结论为准。

应聘人员未按规定时间、地点参加体检的,视为放弃。对放弃考察体检或考察体检不合格造成的空缺,从进入同一岗位考察范围的人员中依次等额递补。确因工作需要扩大考察范围的,须经招聘单位主管部门同意。

六、公示及聘用

对考试、考察、体检合格的拟聘用人员,在岚山区人民政府网站面向社会公示,公示期为7个工作日。公示期间有异议的,由招聘单位主管部门按照有关规定调查处理,作出结论。公示期满,对没有问题或者反映问题不影响聘用的,由招聘单位主管部门提出聘用意见,按规定办理相关手续,对反映问题影响聘用并查实的,不予聘用。拟聘用人员名单公示后不再递补。

拟聘用人员分片区按考试总成绩从高分到低分依次选择聘用单位,选岗结束后按规定办理相关手续,纳入人员控制总量备案管理。

聘用单位和受聘人员按规定签订聘用合同,确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度和服务期制度,期满合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同,服务期5年(含试用期),服务期内不得调出岚山区教育系统。

七、其他

1.应聘人员在报考期间要及时了解招聘网站发布的最新信息,保持通讯畅通有效,因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任自负。

2.岚山区教育系统公开招聘考试不指定考试教材和辅导用书,不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。

咨询电话:18063370378(座机)0633-2611227

附件:附件下载.zip

1.2020年日照市岚山区教育系统公开招聘幼儿园教师岗位汇总表.xls

2.2020年日照市岚山区教育系统公开招聘幼儿园教师报名登记表.xls

3.应聘岚山区教育系统公开招聘幼儿园教师诚信承诺书.xls

4.所在单位同意报考证明信.xls

5.考试疫情防控注意事项.docx

6.考试人员健康管理信息采集表.docx

7.2020年自觉遵守“先上岗、再考证”阶段性措施承诺书.docx

中共日照市岚山区委机构编制委员会办公室

日照市岚山区人力资源和社会保障局

日照市岚山区教育和体育局

2020年9月14日


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作者:文武教师招聘网 来源:网络

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