试讲内容为教学达标情况、重点难点把握、教学方法选择、板书技能、教学体态仪表等。通过试讲主要考察应聘教师的仪表仪态，形象气质，反应能力，应聘教师把握教材的能力和驾驭课堂的能力。
（2）答辩：评委小组结合应聘教师的试讲内容、试讲情况及岗位要求、专业知识、专业技能等提出答辩问题。
应聘者准备时间为14分钟，试讲时间为10分钟，答辩时间为5分钟，试讲与答辩时间转换由考生自行把握，但每个人总体不能超过15分钟。评委依据评分标准对应聘教师的试讲、答辩进行打分。
考试记分采取体操打分法。即：去掉一个最高分和一个最低分，然后汇总其他评委所给成绩，除以有效分评委人数，得出应聘者成绩。
3.面试时只许报抽签顺序号，不得报姓名。否则视为违纪行为，取消聘用资格。
4.成绩公布：面试完当天，在面试地点和保定市满城区人民政府网站公布。
5.依据面试成绩从高分到低分的顺序，分别按照职位选聘人数与考试成绩排名1：1的比例确定参加体检人选。面试成绩并列时，优先进入体检程序的顺序为:学历层次高的、最高学历毕业时间早的、出生时间早者。
（四）体检
体检由区教体局组织实施，在选聘领导小组指定医院进行。体检项目和标准参照《公务员招录通用体检标准（试行）》执行，费用由考生直接交体检单位。初次体检不合格者允许复检一次，复检仍不合格者，取消聘用资格。
（五）考核
考核由区教体局负责，拟聘用人员进行综合复审。主要对拟聘人员的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等进行全面考察，并做出合格与否的决定。其中，不合格者要详细说明原因。考生自接到考核通知起无特殊情况最迟5个工作日内应提供人事档案及岗位要求的毕业证、报到证、教师资格证、身份证等相关证书、证明资料的原件。无故不能提供上述资料或无正当理由逾期不予提供的，视为自动放弃。
（六）公示
选聘结果在保定市满城区人民政府网站进行公示，公示期为7个工作日。
在体检、考核、公示期间出现不合格或自动放弃的，取消其聘用资格，所空出的岗位依据面试成绩由高到低顺序依次递补（具体时间另行通知），成绩并列时，优先递补的顺序同优先进入体检的顺序。
（七）聘用
对公示无异议人员，填写《保定市事业单位公开选聘工作人员名册》和《河北省事业单位公开选聘工作人员审批表》报区人社局审批并报市人社局备案。之后办理增人、入编、增资、社会保险等手续。按规定与用人单位签订聘用合同，并实行试用期制度，初次就业人员试用期为12个月，其他人员试用期为6个月，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。新聘人员工资待遇等按国家有关规定执行。
五、其他事项
（一）本次选聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。
（二）选聘工作在纪检监察部门的全程监督下进行，并欢迎社会各界监督。在公开选聘过程中发现违纪违规行为，严格按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）处理。
（三）相关人员要认真执行回避等有关规定，构成回避情形时，要自觉、主动回避。同时，严格执行保密规定，建立严格的责任保障机制，确保不发生泄密等事故。
（四）为做好选聘期间新冠肺炎疫情防控工作，保障考生身体健康，确保我区选聘工作平稳、安全、顺利，请考生按照防疫须知做好防疫工作。
咨询电话:
满城区人社局：0312-7028360；
满城区教体局：0312-7163308；
监督举报电话：0312-7028358；0312-7163300
附件：
2020年8月21日
